ATPS EMPREENDEDORISMO - ETAPA 1

Auto avaliação do perfil empreendedor

O grupo esta dividido em dois tipos de futuros empreendedores, a os que não têm medo de ariscar e muitas vezes se comporta com um empreendedor, e outros que ainda precisa lidar com erros e acertos da vida dos negócios, pois tem medo de ariscar e prefere planejar um pouco mais antes de investir em seu próprio sonho, porém todos acreditam que atrás do estudo e da elaboração de um plano de negocio muito se tem a aprender, como equilibrar os pontos ainda fraco com pontos e os já fortes. Precisado perder o medo de ariscar e aprender com os erros e assim ganhar experiência tanto pratica com teórica referente ao assunto do empreendedorismo.

A diferença em Administradores e Empreendedores.

Não é uma tarefa fácil distinguir administradores de empreendedores, pois ambos têm características muitos parecidas como: nível de hierarquia que ocupam dentro da empresa e o conhecimento que detém, são supervisores, gerentes, tem personalidades fortes e quase sempre são lideres ou tem um cargo de extrema importância dentro da empresa.

Mais há o que diferencia um empreendedor de um administrador, quando se toca no assunto de sua empresa, pois ele te a arte de criar, inovar, e colocar em pratica seu sonho, não tendo medo dos riscos que pode correr, aliás isso é o que ele mais gosta, correr riscos.

É o melhor vendedor de seu próprio produto, pois conhecer com ninguém do que se trata, gosta do que faz e fala, tem segurança em inovar, querem estar sempre a frente, esta sempre voltado a definição de contexto e em constante planejamento de novas ideias.

Já o administrador com todo o conhecimento de um empreendedor tem a arte de administrar, planejar, organizar, dirigir e controlar, trabalha com eficiência faz uso efetivo dos recursos para atingir metas e objetivos, na maioria das vezes ele tem a função de gerente, responsável por vários setores dentro da corporação, desenvolve padrões que buscam regras gerais e abstratas, é esforçado, competente está sempre ao lado de seus lideres que tem total confiança em seu trabalho, muitas vezes são pessoas que estão dentro da empresa a anos, que acabam crescendo profissionalmente e adquirindo experiências profissionais, e por isso se tornam lideres pois tem conhecimentos tanto tecnológicos como práticos de todas as funções da empresa.

Sendo assim uma empresa de sucesso tem sempre o empreendedor sonhador criativo que visa buscar inovação para a empresa, e um bom administrador que com seu conhecimento e trabalho eficaz vai auxilia-lo em suas futuras inovações, e com isso fazer o que a empresa esteja sempre em crescimento constante.