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Desenvolvimento de práticas organizacionais em MADNESS Ltda

Relatório de pesquisa: Desenvolvimento de práticas organizacionais em MADNESS Ltda. Pesquise 860.000+ trabalhos acadêmicos

Por:   •  12/7/2014  •  Relatório de pesquisa  •  1.755 Palavras (8 Páginas)  •  218 Visualizações

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RESUMO

Este trabalho tem o objetivo de apresentar os resultados obtidos em uma pesquisa na cervejaria MADNESS Ltda., no intuito de explorar as disciplinas até então estudadas no primeiro semestre de 2013, para a execução do PIM I, no que diz respeito ao curso de Gestão em Logística.

Foi feita também a análise das práticas organizacionais para servir de base nas diversas análises, conforme os objetivos deste projeto. Foram analisados os seguintes pontos: a composição organizacional da empresa, fundamentos da administração, recursos materiais e patrimoniais e técnicas de informática.

Foram realizadas comparações com as questões desenvolvidas em sala e o ambiente atual da empresa.

Esse projeto abrangeu todos os setores da MADNESS Ltda., para que fosse possível sua constituição.

Palavra-chave: Organização | Gestão | MADNESS.

SUMÁRIO

INTRODUÇÃO ………………………………....................…...…......................

1 FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO ..................................................

2 CONCEITOS DE ORGANIZAÇÃO.........................................................

2 DESCRIÇÕES DA EMPRESA...............................................................

2.1 DENOMINAÇÃO E FORMA DE CONSTITUIÇÃO...............................

2.2 DADOS E FATOS RELEVANTES DA ORGANIZAÇÃO..…..................

2.3 NATUREZA E RAMO DE ATUAÇÃO..................................................

2.4 PORTE DA EMPRESA........................................................................

2.5 NÚMEROS DE FUNCIONARIOS.........................................................

2.6 PRINCIPAIS PRODUTOS COMERCIALIZADOS.........…….................

2.7 PRINCIPAIS FORNECEDORES E SERVIÇOS OFERECIDOS PELA MADNESS...............................................................................................................

2.8 PRINCIPAIS MERCADOS, SEGUIMENTOS E CLIENTE-ALVO...........

2.9 PRINCIPAIS CONCORRENTES DA MADNESS........................................

2.10 ORGANOGRAMA MADNESS LTDA…...............………............................

3. RECURSOS MATERIAIS E PATRIMONIAIS.............................................

3.1CONCEITO DE RECURSO MATERIAL E PATRIMONIAL...........................

3.2 PROCEDIMENTOS DOS RECURSOS MATERIAIS, PATRIMONIAIS, HUMANOS, FINANCEIROS UTILIZADOS NA MADNESS….............………………....

3.3 ELUCIDAR A ADMINISTRAÇÃO DE MATREIAS UTILIZADA, CONFRONTANDO COM OS CONCEITOS DA DISCIPLINA......................................................................

3.4 PLANEJAMENTO E CONTROLE DE ESTOQUE (FUNÇÃO, CUSTO E POLITICA).......................................................................................................................

3.5PROCESSOS DE COMPRAS, ESTOCAGEM, PRODUÇÃO.............................................................................................................

3.6 CUSTOS DE ESTOQUE. INVENTARIO FISICO..........................................

4 TÉCNICAS DE INFORMÁTICA ...................................................................

4.1 CONCEITOS DE INFORMÁTICA...............................................................,

4.2 UTILIZAÇÕES DO MS WORD, MS POWERPOINT E EXCEL...................

4.3 OUTRAS FERRAMENTAS DA ÁREA DE INFORMÁTICA QUE A EMPRESA UTILIZA PARA GERENCIAR SUAS INFORMAÇÕES....................................................................................................................

5 CONSIDERAÇÕES FINAIS ……………………….....…................................

6 REFERÊNCIAS ………………………………....……………….......................

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INTRODUÇÃO

Esse trabalho teve como objetivo desenvolver as Práticas organizacionais dentro da MADNESS Ltda.. O trabalho foi realizado com base nas matérias em sala de aula e também em alguns teóricos.

O estudo foi feito na empresa MADNESSA Ltda., a organização zela pela transparência na gestão dos seus negócios e esta comprometida com o capital ético e vai além, deixando claro seu compromisso com os desenvolvimentos econômicos, sociais e éticos do país.

A MADNESS é uma empresa defensora do meio ambiente e do uso racional das riquezas naturais do planeta, se concentra nos princípios da gestão sustentável que busca manter o equilíbrio social e meio ambiente.

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