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Lider

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Por:   •  20/3/2015  •  362 Palavras (2 Páginas)  •  226 Visualizações

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BILL GATES

2)

Pontos Fortes

• Inovação de negócios, na forma de desenvolver o mercado de software

• Contribuição para a popularização dos computadores pessoais

• Obsessão por facilitar o uso da informática - um posicionamento de varejo para o software

• Visionário

• Sabe trabalhar em equipe

• Motiva seus funcionários

• Persistente

• Personalidade forte

• Prefere ampliar as relações comerciais

• Busca excelência

• Intuitivo

• Assume os ricos

• Conhecimento sobre o negócio

Pontos Fracos

• domínio de mercado baseado em um monopólio

• acusações e condenações por concorrência desleal, abuso de poder econômico

• nem sempre as soluções que se tornaram padrão mundial são as melhores, do ponto de vista técnico, mas por imposição do modelo de negócios da Microsoft

7) O estilo de Lideranca é visionaria e transformacional. O Bill Gates assumiu uma postura visionaria, teve uma visão de futuro, ele enxergou além do futuro. E seus liderados foram transformados, pois ele como líder tinha uma ideia de “Não tire os olhos da bola”, sempre soube buscar excelência, persistia muito diante de suas ideias, devido ao seu auto conhecimento, e assumiu diversos riscos. Com a sua Fundacao Bill e Melinda, que ajuda crianças com AIDS e também financia pesquisas para curas de doenças, ele mostra-se interessado não so no campo da tecnologia, mas também no da saúde e bem estar dos demais. Hoje em dia, adota causas filantrópicas.

4) Os liderados por Bill Gates tem de assumir riscos diante a empresa, tem que se mostrar presente, ter conhecimento sobre o negocio ao qual trabalha, tem que ser visionário, tem que ser apaixonado pela tecnologia e muito inteligente.

5) A visão que os liderados tem do líder é um homem persistente, visionário, com personalidade forte, que está sempre pronto diante dos seus concorrentes, ele tem um obsessivo desejo e uma capacidade enorme de vencer. Esta sempre pronto a assumir riscos. Bill trabalhou muito para chegar onde chegou, foi preciso de muitas horas de estudo, dedicação, assim o torna um homem super esforçado diante do que quer conquistar.Ele não deixou a oportunidade escapar. O líder, motiva seus funcionários, através da possibilidade que dá aos seus trabalhadores de adquirirem ações da bem sucedida Microsoft, a empresa de Bill Gates tem feito mais milionários que qualquer outra no mundo. Assim, seus liderados realmente se sentem parte da empresa.

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