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Missao Valores

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Por:   •  18/1/2015  •  383 Palavras (2 Páginas)  •  476 Visualizações

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“Oferecer ao consumidor brasileiro produtos reconhecidamente líderes em qualidade e empresa organização é a razão de ser da organização; representa o ramo ao qual ela pertence. A Missão visa comunicar interna e externamente o propósito de seu negócio.

De fato a Nestlé evidenciou bem o propósito de sua empresa, qual o ramo que está inserido, e o que quer oferecer para a população. Nesse sentido a Nestlé tem como ramo oferecer produtos alimentícios de qualidade e nutritivos, e tem como público alvo a sociedade como brasileira como um todo.

Valores da Empresa Nestlé

• Pessoas em primeiro lugar.

• Qualidade de nossos produtos e serviços.

• Segurança é inegociável.

• Respeito para todos, dentro e fora da empresa.

• Responsabilidade em toda decisão.

• Paixão pelo que fazemos.

Valores, ou seja, como aqueles elementos nos quais acreditamos, que servem para os membros da organização, na sua totalidade, como norteadores de comportamento, que são os balizadores da ação empresarial, que indicam para todos na empresa o que é certo e o que é errado.

Portanto, são elementos nos quais os membros acreditam piamente. Ou seja, certamente esses valores propostos pela empresa servem para orientar a organização – guiam – as atividades e as operações da organização, independente de seu porte (TIFFANY; PETERSON, 19)

É essencial que o comprometimento desses valores sejam realmente seguidos para que assim a organização sempre alcance o sucesso e para que esses valores sejam visto como fundamentos importantes para garantir cada vez mais os seus clientes

Visão da Nestlé

• Manter a Empresa como a maior em termos de alimentos industrializados e conseguir a liderança nos segmentos em que atua;

• Assegurar o progresso social e profissional dos Colaboradores;

• Contribuir para o desenvolvimento da sociedade;

• Manter a liderança tecnológica;

• Manter a imagem de excelência e qualidade.

A visão conforme já mencionado no fascículo “Visão diz respeito àquilo que a organização quer ser no futuro, significa que ela ainda não atingiu as metas expressas na Visão.”

A Visão define o que uma empresa deseja alcançar para o futuro, o que não ocorre com a Nestlé, porque já alcançou, e o que realmente a empresa busca é manter-se em primeiro lugar e continuar alcançando este sucesso.

valor nutritivo, que contribuam para uma alimentação mais saudável e agradável, gerando sempre oportunidades de negócios para a empresa e valor compartilhado com a sociedade brasileira.”

De acordo com o contexto apresentado no fascículo fica evidente que a missão de uma

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