PROINTER FINAL RH ANHANGUERA
Por: puccajuh • 22/11/2017 • Trabalho acadêmico • 1.792 Palavras (8 Páginas) • 452 Visualizações
UNIVERSIDADE UNIDERP
Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos
POLO: EaD Cordeirópolis
ACADÊMICO: Debora C. Medeiros Silva – RA: 6258119245
ACADÊMICO: Juliana Francisco Silva – RA: 6258125145
ACADÊMICO: Suelen Cristina Cordeiro Miranda – RA: 6258103001
TUTOR A DISTÂNCIA: Andrey Walber de Arújo Milo
ORIENTADOR À DISTÂNCIA: Camila Nahas
PROINTER II– RELATÓRIO FINAL
CORDEIRÓPOLIS/SP
NOVEMBRO/2017
ACADÊMICO: Debora C. Medeiros Silva – RA: 6258119245
ACADÊMICO: Juliana Francisco Silva – RA: 6258125145
ACADÊMICO: Suelen Cristina Cordeiro Miranda – RA: 6258103001
TUTOR A DISTÂNCIA: Andrey Walber de Arújo Milo
ORIENTADOR À DISTÂNCIA: Camila Nahas
PROINTER II– RELATÓRIO FINAL
Trabalho apresentado ao Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos do Centro de Educação a Distancia - CEAD da Universidade Anhanguera UNIDERP, como requisito parcial para obtenção de nota na disciplina Prointer – Projeto Interdisciplinar.
CORDEIRÓPOLIS/SP
NOVEMBRO/2017
RESUMO
O seguinte trabalho tem o objetivo de demonstrar a elaboração e a importancia de um Sistema de Gestão Ambiental, a norma ISO 14001 foi elaborada para ajudas as empresas a continuarem a serem bem sucedidas sem deixar as responsabilidades ambientais de lado.
Um sistema ISO 14001 tem alguns beneficios importantes como:
- uma melhoria na gestão ambiental, reduzindo a utilização de energia;
- Reduz os custos de funcionamento de sua empresa;
- Cumpre todas as obrigações legais, ganhando mais confiança de seus clientes.
Neste trabalho será realizado a implantação do Sistema de Gestão Ambiental seguindo as normas ISO 14001, em uma Empresa de vendas de Motocicletas, Bicicletas, peças e acessórios. A Empresa está localizada no bairro Vila Alemã, na cidade de Rio Claro, interior de São Paulo.
Palavras-Chave: : Responsabilidade Social; Medidas Preventivas; ISO 14001
; Meio Ambiente
SUMÁRIO
1. INTRODUÇÃO 5
2. DESENVOLVIMENTO (RELATÓRIO FINAL) 6
2.1 Analise da política socioambiental 6
2.2 Propostas de melhorias 7
3. RESULTADOS 7
4. CONSIDERAÇÕES FINAIS..............................................................................................9
REFERENCIAS 10
- INTRODUÇÃO
Este trabalho tem o objetivo de demonstrar o quanto é importante a implantação do Sistema de Gestão Ambiental.
A sociedade vem demonstrando cada vez mais a preocupação com o meio ambiente, e optando por empresas que buscam se adequar ecologicamente. Dependemos do meio ambiente para sobreviver, com essa conscientização podemos recuperar boa parte do que foi destruído ao longo dos anos, garantindo um mundo melhor e um amanhã para as novas e futuras gerações.
A implantação do Sistema de Gestão Ambiental visa redução de gastos e custo, diminuição de impactos causados ao meio ambiente e melhoria na reputação da empresa com funcionários, clientes e fornecedores. Atuar de maneira ambientalmente responsável ainda é um diferencial entre as empresas, destacando-as neste competitivo mercado. Uma postura ambientalmente correta na gestão das atividades reflete diretamente em produtividade, qualidade e conseqüentemente melhores resultados econômico-financeiros.
- DESENVOLVIMENTO (RELATÓRIO FINAL)
Este trabalho foi desenvolvido na cidade de Rio Claro, estado de São Paulo, com a empresa Motocar Esportes, que tem a finalidade de implantar o sistema de gestão ambiental e estar corretamente com as normas e padrões estabelecidos com os órgãos responsáveis nesse setor. A empresa visa se tornar uma empresa socioambiental, e quem sabe servir de exemplo para as outras empresas que existem no mercado de trabalho. A sociedade também vem demonstrado preocupação em relação aos impactos causados no meio ambiente e vem cobrando melhoria das empresas.
Com a implantação de um Sistema de Gestão Ambiental (SGA) será possível identificar oportunidades de melhorias para reduzir os impactos nas atividades da empresa sobre o meio ambiente. É possível colocar em prática um planejamento, atendendo as exigências da sociedade. É preciso racionalizar e controlar o uso de matéria prima, o descarte de resíduos e efluentes líquidos, o conhecimento dos aspectos e impactos ambientais, e também otimizar o uso de Água e Energia.
- Analise da política socioambiental
Para a implantação do Sistema de Gestão Ambiental (SGA) é preciso identificar a atual situação da empresa em relação ao meio ambiente e suas atividades. O Diagnóstico é necessário para a criação de uma Política Ambiental que é o ponto de partida para implantar e aprimorar o sistema de gestão ambiental de uma organização.
A política da empresa é consertar, vender e atender os clientes com ética, educação e respeito, visando melhoria contínua em todos os serviços prestados. Buscando estabelecer, manter e melhorar continuamente o SGA, prevenir a poluição, reduzir os impactos ambientais e atender aos requisitos legais, normas ambientais aplicáveis e requisitos apropriados.
Todos os setores foram orientados a seguir, o que foi classificado como princípios de uma empresa ambientalmente correta:
- Energia e água: Reduzir o consumo
- Matérias-Primas: priorizar a utilização de materiais reciclados ou renováveis
- Efluentes: mínimo e com tratamento
- Resíduos: descarte correto
Foi realizado um levantamento dos resíduos gerados nas atividades realizadas pela empresa:
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