ADMINISTRAÇÃO.

A Administração ("Admnistração" no Brasil e "Gestão" em Portugal) é uma área do conhecimento fundamentada em um conjunto de princípios, normas e funções elaboradas para disciplinar os fatores de produção, tendo em vista o alcance de determinados fins (como maximização de lucros ou adequada prestação de serviços públicos).[1]

A Administração pressupõe a existência de uma instituição a ser administrada ou gerida, ou seja, uma organização constituída de pessoas e recursos que se relacionem num determinado ambiente orientadas para objetivos comuns.[2]

"Administração" é frequentemente tomada como sinônimo de "Administração de Empresas" ("Gestão de Empresas" em Portugal). Porém, isto somente faz sentido se se considerar o termo "empresa" como sinônimo de "organização" (os esforços humanos organizados, feitos em comum, com um fim específico, um objetivo). O mais adequado é considerar a Administração de Empresas uma subárea da Administração, uma vez que esta trata de organizações que podem ser públicas, sociedades de economia mista ou privadas, com ou sem fins lucrativos.[3]

A necessidade de organizar os estabelecimentos nascidos com a Revolução Industrial levou os profissionais de outras áreas mais antigas e maduras a buscar soluções específicas para problemas que não existiam antes. Assim a aplicação de métodos de ciências diversas para administrar estes empreendimentos deu origem aos rudimentos da ciência da administração.[2]

Índice [esconder]

1 Desenvolvimento do conceito

2 O trabalho administrativo

3 Teorias da Administração

4 Áreas da administração

5 Referências

6 Bibliografia

7 Ver também

8 Ligações externas

[editar]Desenvolvimento do conceito

Discute-se se a Administração pode ser considerada uma disciplina científica. Quando assim considerada, é um ramo das ciências humanas, ditas sociais aplicadas, tratando dos agrupamentos humanos, mas com uma peculiaridade que é o olhar holístico, buscando a perfeita sinergia entre pessoas, estrutura e recursos. Diferencia-se das ciências puras por possuir um caráter prático de aplicação nas organizações. Há autores que consideram a Administração uma área interdisciplinar do conhecimento, uma vez que se utilizaria de métodos e saberes de diversas ciências, como Economia, Sociologia e Psicologia[4].

Retrato de uma fábrica de tabaco no ano de 1900.

A Administração é uma área do conhecimento fundamentada em um conjunto de princípios, normas e funções elaboradas para disciplinar elementos de produção, tendo em vista o alcance de determinados fins. É impossível, portanto, falar em Administração sem falar em objetivos. Em síntese, o administrador é a ponte entre os meios (recursos financeiros, tecnológicos e humanos) e os fins (objetivos). Como elo entre os recursos e os objetivos de uma organização, cabe ao administrador combinar os recursos na proporção adequada e para isso é necessário tomar decisões constantemente num contexto de restrições, pois, nenhuma organização dispõe de todos os recursos e também a capacidade de processamento de informações do ser humano é limitada. Administrar envolve a elaboração de planos, pareceres, relatórios, projetos, arbitragens e laudos, em que é exigida a aplicação de conhecimentos inerentes às técnicas de Administração[5].

[editar]O trabalho administrativo

Administrador em atividade em uma empresa metalúrgica no Rio de Janeiro, Brasil

Pode-se considerar um executivo toda pessoa encarregada de uma organização ou de uma de suas subunidades, incluindo-se no conceito gestores de empresas estatais e privadas, administradores públicos (como prefeitos, governadores e chefes de repartições públicas), bem como administradores de organizações privadas sem fins lucrativos (como clubes e ONGs)[6].

A profissão de administrador é historicamente recente e foi regulamentada no Brasil em 9 de setembro de 1965, data em que se comemora o Dia do Administrador. A semana do Administrador