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Comportamento Organizacional

Trabalho Universitário: Comportamento Organizacional. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicos

Por:   •  26/5/2014  •  202 Palavras (1 Páginas)  •  219 Visualizações

2. Responder às perguntas:

2.1 Como os funcionários se agrupam dentro da empresa?

2.2 Como são os agrupamentos formais (aqueles forçados pelo próprio trabalho) e os

informais (aqueles que se formam pela afinidade entre as pessoas)?

2.3 Quais são os conflitos mais comuns? Mencionar os nomes de cada funcionário em

cada grupo.

3. Criar uma tabela e chamá-la de “Tabela de Grupos Formais”

ATPS MARCELO CALVACANTI

COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

ETAPA 3 (tempo para realização: 8 horas)

 Aulas-tema: Formação dos Grupos. Sua Transformação em equipe. Da equipe: tipos,

desenvolvimento e atuação.

Esta atividade é importante para que você e sua equipe definam a formação dos

grupos do Pet Glamour, sua transformação em equipe e suas características.

Para realizá-la, devem ser seguidos os passos descritos.

PASSOS

Passo 1 (Equipe)

Analisar a formação dos grupos no Pet Glamour.

1. Ler o Artigo Definindo e classificando grupos – a formação dos grupos, disponível em: <

https://docs.google.com/open?id=0B9lr9AyNKXpDRE5DSmtScmx3OTQ>. Acesso

em: 06 out 2012. Compreender os conceitos apresentados no artigo.

2. Responder às perguntas:

2.1 Como os funcionários se agrupam dentro da empresa?

2.2 Como são os agrupamentos formais (aqueles forçados pelo próprio trabalho) e os

informais (aqueles que se formam pela afinidade entre as pessoas)?

2.3 Quais são os conflitos mais comuns? Mencionar os nomes de cada funcionário em

cada grupo.

3. Criar uma tabela e chamá-la de “Tabela de Grupos Formais” Nela, incluir os

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