A SUSTENTABILIDADE

Acadêmico:
R.A.:		Polo:

1. Insira o nome da empresa (fictício ou não) e a área de atuação (indústria, tipo de indústria, comércio, consultoria, hospitais, construção civil e outros):

Nome: Paper Life Ltda

Ramo: Indústria no ramo de fabricação de papel.

1. Política da Responsabilidade Social Empresarial (RSE) (aqui você deve descrever a Política, caso haja, se não houver dele elaborá-las.

Promover melhoria na sociedade aumentando a geração de empregos através da sustentabilidade. Valorizar o comércio local com a distribuição do produto para a região. Repudiar práticas que prejudicam o meio ambiente e a sociedade. Incentivar as práticas de reciclagem e o aproveitamento. Cumprir com as normas e diretrizes com eficiência e transparência. Diagnosticar o estado atual das ações de sustentabilidade e responsabilidade social. Avaliar as ações para que sejam aplicadas melhoria contínua e ideias inovadoras. Delinear um plano de trabalho a ser implantado no médio e longo prazo obtendo resultados sustentáveis.

c) Diagnóstico Atual (escrever como é a situação atual da empresa no que diz respeito a ações de responsabilidade social

Em meados de 2011, a Paper Life, empresa situada no Rio de Janeiro, atuante no setor de fabricação de papel, implantou um método onde conta com a parceria de diversas empresas do Brasil e região, realizando um plano de educação que consiste em uma educação corporativa, que promove cursos gratuitos ao incentivo racional no consumo do papel, a Conscientização sobre a poluição e a sustentabilidade.           A Paper Life destacou-se por elaborar políticas que contribuem para a sustentabilidade do planeta, pois adotou medidas de reciclagem de papel, incentivando a população local a coleta e reciclagem, com esse trabalho as pessoas podem contribuir para a sustentabilidade reduzindo a poluição. Portanto, a Paper Life contribui para a valorização da população local incentivando a prática racional do papel através de cursos gratuitos, assim também proporcionando uma fonte de renda aos habitantes da região.   Com essa iniciativa, a empresa foi reconhecida, pela Secretária Municipal do Meio Ambiente, se destacando como uma empresa sustentável e com responsabilidade social da região. Ao adotar esse conjunto de ações, a Paper Life foi premiada pelo Prêmio Marketing Best Sustentabilidade, demonstrando a transparência e eficiência de suas ações.

1. Definição da equipe de trabalho (aqui deve ser inserido quem será a equipe que irá trabalhar na RSE, pode falar o setor e número de colaboradores.

A equipe de trabalho da Paper Life envolvida na RSE, Consta: Com a alta direção/ membros da alta administração.  Departamento de Recursos Humanos. Colaboradores da empresa. A Alta direção é composta por 4 pessoas, dentre eles o dono da empresa, o gerente e os supervisores. O Departamento de Recursos humanos é composto por um gestor de recursos humanos e 3 auxiliares administrativos, e esses buscam a eficiência na implantação das ações propostas pela alta direção, a fim de incentivar a adoção das práticas sustentáveis e sociais para todos os colaboradores.

1. Treinamentos (deve conter os treinamentos necessários para RSE)

O objetivo fundamental do treinamento é explicar o conteúdo e as inter-relações entre a orientação e a prática de reciclagem existente, o treinamento também destacará a importância dos resultados e melhorias no comportamento organizacional em relação a responsabilidade social.    Ao iniciar os treinamentos temos que ter a consciência que treinar a alta direção é de suma importância, pois ali será explicito as normas que norteia a sustentabilidade e responsabilidade social. Além de esclarecermos tudo que será implementado e desenvolvido a longo e curto prazo para eficiência da implantação das ações. O Treinamento será desenvolvido através de palestras e exercícios de workshop. Palestras de conscientização, voltadas ao meio ambiente e a implantação de reciclagem. Treinamento de conscientização e responsabilidade social. Estudos das diretrizes e normas sustentáveis da ISO 26000.

Referências (da ABNT, inserir a fonte da empresa, caso não seja fictícia)

Referências bibliográficas: Livro didático sustentabilidade e responsabilidade social. http://www.suzano.com.br/sustentabilidade/responsabilidade-social/

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