TrabalhosGratuitos.com - Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações
Pesquisar

O Que é Estratégia

Por:   •  13/11/2020  •  Resenha  •  498 Palavras (2 Páginas)  •  153 Visualizações

Página 1 de 2

Resenha

Dados Gerais

Disciplina

Administração Estratégia

Professor

Maria Cristina Drumond e Castro

Aluno

Elisângela Oliveira do Amaral

Turma

Telefone

(24) 9886 - 6807

e-mail

elisaoliver.ea@gmail.com

Análise do Texto

Título do Texto

O Que é Estratégia?

Autor (es)

Michael Poter

Palavras-Chaves do Texto (no máximo 4 palavras)

Estratégia

Eficácia

Benchmarking

Trade-off

Descrição do Assunto (no máximo 50 palavras)

O texto vem possibilitar entender de maneira mais precisa sobre posicionamento estratégico das organizações. Aborda sobre a Eficácia Operacional, demonstrando um limite entre a questão Estratégica e Eficácia Operacional, estabelecendo um diferencial entre elas. Também trata da estratégia como tomada de decisão, onde em todo tempo precisamos tomar decisões.

Apreciação Crítica (no máximo 300 palavras)

No texto o autor aborda o tema da eficácia operacional, onde diz que é a realização por atividades semelhantes melhores do que as dos concorrentes. Diz também que realizar diferentes ou semelhantes atividades das dos concorrentes, porém de maneiras diferentes vem a ser posicionamento estratégico. No texto, retrata que a principal meta de qualquer empresa é que tanto a estratégia como a eficácia operacional é essencial para que haja um desempenho superior. Aborda sobre as questões fundamentais da diferenciação entre Estratégias e Eficácia Operacional, que para o entendimento melhor de estratégia, é abordar a questão da escolha de um posicionamento, da opção de exclusão de algumas atividades ou produtos e a observação das combinações de atuação que conjugadas como o grande diferencial competitivo. E tudo isso reforça o Papel da Liderança como fator de sucesso do posicionamento estratégico.

Para Porter, optar por executar atividades de uma maneira diferente das dos concorrentes é a essência da estratégia, afirmando assim que a empresa só conseguirá superar os seus concorrentes, conseguindo estabelecer uma diferença e podendo fazer perdurar.

Portanto, pude ver que a estratégia tem uma importância considerável para os gestores poderem tomar da melhor maneira as decisões para que a empresa possa atingir seu desempenho com excelência. Vejo também, que pode ser da preferência da empresa, querer ou não copiar ou reproduzir os processos e/ou técnicas do concorrente. Também vejo que é interessante e bem inteligente a empresa que refaz de uma maneira diferente algo já pronto do concorrente e aperfeiçoa as práticas, tornando assim o seu desempenho superior ao concorrente, mesmo que isso venha gerar um maior custo. Isso a meu ver, mostra que podemos fazer sempre da melhor maneira o melhor, mesmo que seja criação de outros, e creio que ao fazer um Benchmarking não faz das empresas iguais, até porque cada empresa tem seu processo e técnica.

Paralelo com a realidade de sua Empresa (no máximo 100 palavras)

Penso que a empresa deva pensar como ela fará para fazer sua análise externa e interna, sendo a externa, vendo qual serão suas ameaças e suas oportunidades diante do mercado e a interna vendo qual serão os pontos fracos e os pontos fortes da  empresa diante do mercado, identificando assim, o que poderá ajudar ou até mesmo o que poderá atrapalhar o desenvolvimento do bom desempenho da empresa. Para mim, essas análises irão ajudar a terem uma visão maior e mais clara para que possam pensar sobre como suas ações poderão corroborar com seus objetivos.

...

Baixar como (para membros premium)  txt (3.5 Kb)   pdf (113.9 Kb)   docx (450.6 Kb)  
Continuar por mais 1 página »
Disponível apenas no TrabalhosGratuitos.com