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Tipo de Advertência Disciplinar

Por:   •  6/12/2019  •  Relatório de pesquisa  •  552 Palavras (3 Páginas)  •  264 Visualizações

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  1. ADVERTÊNCIA DISCIPLINAR

NOME DO EMPREGADO:

FUNÇÃO: 

            Esta tem a finalidade de aplicar-lhe à pena de advertência disciplinar, em razão da seguinte ocorrência:

Fica o mesmo advertido com base no artigo 482 da CLT, em sua alínea “E” – Desídia no desempenho das respectivas funções.

MAU PROCEDIMENTO:   Como mau procedimento entende-se todo ato faltoso cometido pelo empregado não previsto nas demais alíneas do art. 482 da CLT. É caracterizado pela atitude irregular do empregado, incompatível com as regras estabelecidas pela sociedade.

Fato ocorrido:   No dia 15/10/2019 o colaborador  ___________________ , (RELATAR PROBLEMAS)

Fica o EMPREGADO cientificado de que a repetição de procedimentos como os acima relatados ou a pratica de outras faltas, determinará a aplicação da sanção de SUSPENSÃO ou ate mesmo a Rescisão do Contrato de Trabalho por justa causa, nos termos da Consolidação das Leis do Trabalho – CLT.

O EMPREGADO deverá assinar a presente certificando sua ciência, ou, se recusar a assinar, duas testemunhas assinarão o documento atestando que o EMPREGADO foi cientificado e advertido do inteiro teor do presente documento.

 Favor dar seu ciente na cópia desta.

CIDADE  , .. / .. /20..                                     Ciente em  .. /  ..  /20..

Ciente:

_____________________                                                           _____________________________                    

  Prestadora de Serviço                                                                                 Empregado

__________________________                                                _________________________________

       Testemunha                                                                                       Testemunha                                                                                                                              

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