AV 02 - RH - 1/2 FLEX - ECONOMIA E MODELO DE GESTÃO
Casos: AV 02 - RH - 1/2 FLEX - ECONOMIA E MODELO DE GESTÃO. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: Romulo25 • 7/5/2014 • 4.392 Palavras (18 Páginas) • 791 Visualizações
FUPAC – FUNDAÇÃO PRESIDENTE ANTÔNIO CARLOS
FACULDADE UNIPAC DE CIÊNCIAS JURÍDICAS, CIÊNCIAS SOCIAS, LETRAS E SAÚDE DE UBERLÂNDIA
ADMINISTRAÇÃO
NOME DO ALUNO
RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO
UBERLÂNDIA
2010
NOME DO ALUNO
RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO
Relatório Final de Estágio apresentado à Faculdade Unipac de Ciências Jurídicas, Ciências Sociais, Letras e Saúde de Uberlândia, como requisito parcial para a aprovação na disciplina de Estágio Supervisionado Obrigatório no Curso de Administração.
Orientador: Profº Cláudio de Almeida Fernandes, M.Sc
UBERLÂNDIA
2010
Dedico este trabalho a todos aqueles que contribuíram para a sua realização.
AGRADECIMENTOS
O presente projeto de estágio é dedicado a todos aqueles que direta ou indiretamente contribuíram para sua realização, e aos professores que incansavelmente nos atenderam e apoiaram. São eles Jack Welch e Carlos Glos.
Àqueles que por ventura foram esquecidos, o pedido de desculpas e o agradecimento sincero pelo lapso de memória.
O idealizador desse projeto está aberto a críticas ou sugestões para o seu aperfeiçoamento.
O mundo pertence a quem se lança de coração em tudo o que faz.
Prof. Gretz
SUMÁRIO
Lista de Abreviaturas e Siglas
Resumo
Introdução...................................................................................................................................8
1.2 - Objetivos...........................................................................................................................10
1.2.1 - Objetivo Geral....................................................................................................10
1.2.2 - Objetivos Específicos.........................................................................................10
1.3 - Justificativa.......................................................................................................................11
1.4 - Metodologia......................................................................................................................12
2 - Organização em Estudo.......................................................................................................13
3 - Diagnóstico Situacional.......................................................................................................15
4 - Proposições..........................................................................................................................19
Considerações Finais.................................................................................................................25
Bibliografia...............................................................................................................................28
Anexo........................................................................................................................................29
LISTA DE ABREVIATURAS
UFU – Universidade Federal de Uberlândia.
SEBRAE – Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas.
TES –Treinamento Empresarial SEBRAE.
TGB – Treinamento Gerencial Básico.
UNIPAC – Universidade Presidente Antônio Carlos
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