Etica Eficaz

Fórum de Notícias

Protocolo de Envio

Aula-tema 01: Introdução à Ética

Aula-tema 02: Predisposição Ética

Aula-tema 03: Falta de Ética gera grandes prejuízos

Aula-tema 04: Pensamento Ético e Visão Estratégica

Aula-tema 05: Consciência Ética

Aula-tema 06: Negociação: Instrumento de Gestão da Ética e Habilidade Imprescindível ao Líder

Resumo

Web aula

Atividade de Autodesenvolvimento

Atividade Colaborativa

Questões para Acompanhamento da Aprendizagem

Aula-tema 07: Modelo de Gestão Ética

Aula-tema 08: Ideário ético. Desafios, questionamentos e propostas.

Ética e Relações Humanas no Trabalho

Questões para Acompanhamento da Aprendizagem

Questões para Acompanhamento da Aprendizagem - Tentativa 1

Question 1

Notas: 1

A respeito das Diretrizes para um comportamento ético e eficaz pode-se afirmar que:

Escolher uma resposta.

a. Todas estas afirmações estão corretas

b. requerem um comportamento humano afirmativo, que tenha a renovação como meta educacional permanente e que desenvolva a criatividade.

c. devem ser exercitadas diariamente, pois são condição para a existência da empresa com alma, a empresa ética

d. requerem um comportamento humano, pautado pela tolerância nos relacionamentos, que saiba ouvir e negociar

e. requerem um comportamento humano que busque tornar prazeroso tudo o que faz, que zele pela autoestima e que cuide do equilíbrio emocional

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Question 2

Notas: 1

Observe a seguinte charge:

imagem

Refletindo a respeito da empresa SEM ALMA, comparando com a charge, não se

pode afirmar que:

Escolher uma resposta.

a. A empresa SEM ALMA revela, na situação, situações de privilégios e a manipulação do espírito pelo Marketing do Sentimentalismo.

b. A empresa SEM ALMA revela, na situação, a sua característica de culto ao “trabalho duro” (Infelicidade assumida) e miopia estratégica focada nos problemas e não nas soluções.

c. A empresa SEM ALMA revela, na situação, desvalorização humana e competição predatória.

d. A empresa SEM ALMA revela, na situação, a sua Cultura fechada e o seu poder autoritário.

e. A empresa SEM ALMA revela, na situação, falso informalismo, bloqueio da emoção e do sonho e desestímulo à criatividade.

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Question 3

Notas: 1

Pensando no Conceito de Ética na era tecnológica, é possível dizer que:

Escolher uma resposta.

a. é a estratégia para solucionar alguns males que comprometem as Organizações, como a robotização social, com a tecnologia, padronizando comportamentos

b. é a estratégia para solucionar alguns males que comprometem as Organizações, como a sociedade estressada, tentando acompanhar a velocidade das mudanças

c. é a estratégia para solucionar alguns males que comprometem as Organizações, como o ganho obsessivo, sacrificando valores humanos; empresa infeliz com ambiente de injustiça e egocentrismo.

d. são todas essas estratégias

e. é a estratégia para solucionar alguns males que comprometem as Organizações, como o desemprego e a insensibilidade social

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