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Terceirização

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Por:   •  9/9/2014  •  Seminário  •  631 Palavras (3 Páginas)  •  157 Visualizações

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Passo 1

• Releia o Capítulo 4 , "Terceirização (Outsourcing)", do livro-texto, atentando para os benefícios e etapas desse processo nas organizações.

• Faça anotações sobre os aspectos que considerar importantes.

A terceirização é considerada como uma forma de redução de custos com os trabalhadores das atividades-meio da empresa, pois ao se contratar uma empresa terceirizada para fornecimento da força de trabalho de um profissional. A terceirização é uma prática que, tem crescido nos últimos anos, pode ser usada em larga escala por grandes corporações e é observada principalmente em empresas de telecomunicações, mineração, indústrias etc.

Passo 3

• Pense em uma organização que você já conhece (pode ser seu local de trabalho ou mesmo sua universidade) ou pesquise alguma organização na internet, e levante qual(is) setor(es)dessa organização é(são) terceirizado(s).

• Organize as informações que você levantar, como no quadro a seguir:

Descrição da organização (nome real ou fictício)

Magneti Marelli.

Segmento de atuação/principal atividade

Auto peças, amortecedores de veículos.

Localização

Mauá - Sp

Setor(es) terceirizado(s)

Ser. Gerais

Marketing

Propaganda

contabilidade

Passo 4

• Em relação à organização que você pesquisou ou na qual pensou, responda às seguintes questões:

o Quais as vantagens ou desvantagens da terceirização desses setores?

O serviço terceirizado está relacionado diretamente no bem estar da empresa, um dos vários benefícios contratação de serviços temporário ou terceirizado, além da proteção contra problemas trabalhistas e redução de encargos sociais, e a competência de selecionar os profissionais mais competentes e que melhor se adequam a empresa, resultando hum quadro fixo de profissionais experientes e qualificados.

. A desvantagem seria o prazo determinado de 30 a 90 dias, e os profissionais podem ou não ser contratados ao término deste período.

Há outro(s) setor(es) nessa organização que poderia(m) também ser terceirizado(s)? Por quê?

Contratação para prestação dos serviços de empresa especializada, na terceirização é qualificada em todo tipo de serviços terceirizados.

Passo 5

• Organize as informações que você produziu nos Passos 1 a 4 desta atividade em um breve relatório (até quatro páginas), contendo:

¤ as informações sobre a organização;

Muitas organizações veem a necessidade da terceirização de seus processos operacionais,

...

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