Valores Das Empresas
Trabalho Universitário: Valores Das Empresas. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: blsilva • 26/11/2014 • 625 Palavras (3 Páginas) • 296 Visualizações
Valores magazine Luiza
• Respeito/Regra de Ouro/Ousadia/Inovação/Simplicidade/Liberdade de Expressão/Ética/Reconhecimento/Desenvolvimento
Valores natura
• Humanismo/Criatividade/Equilíbrio/Transparência
Sky
Primeira e maior operadora de TV por assinatura do Brasil, com transmissão em todo país, a SKY procura oferecer os melhores produtos e serviços de TV por assinatura, com transparência, respeito e cumprindo com a palavra com seus clientes.
Net
A NET é uma empresa que oferece serviços como televisão por assinatura, internet banda larga e telefonia. A empresa está presente em todo o país e tende a facilitar a vida de seus consumidores através da enorme possibilidade de escolha de planos chamados de “combo” pela empresa. Os valores da empresa para com o consumidor são: oferecer economia, agilidade e qualidade.
Nestlé
Valores:
- Respeito a todas as culturas e tradições;
- Compromisso com a ética e a integridade;
- Entrega de produtos de qualidade ao consumidor, respaldados por pesquisas científicas e adequados às necessidades percebidas.
NO BRASIL
-Pessoas em primeiro lugar;
-Qualidade de nossos produtos e serviços;
-Segurança é inegociável;
-Respeito para todos, dentro e fora da empresa;
-Responsabilidade em toda decisão;
-Paixão pelo que faz.
Kraft
Sabemos que ações são mais importantes do que palavras. Por isso na Mondelēz International:
- Inspiramos confiança;
- Agimos como donos;
- Fazemos as coisas de forma simples;
- Somos abertos e inclusivos;
- Dizemos as coisas como elas são;
- Lideramos com a cabeça e o coração;
- Discutimos, decidimos e entregamos.
Brasil Kirin – Valores
Pessoas: lealdade, paixão e comprometimento.
Serviços: foco do cliente, presença e inovação.
Resultados: marcas fortes, resultados superiores e reconhecimento.
AMBEV
No âmbito socioambiental, nossa responsabilidade começa dentro de casa, com o desenvolvimento pessoal e profissional de cada funcionário.
Investimos de forma continuada em políticas de consumo responsável e em programas sociais e ambientais voltados para as comunidades locais. A Ambev é referência de melhores práticas ambientais. E nosso Sistema de Gestão ambiental, criado em 1992, permitiu que a empresa reduzisse de forma notável os índices de subproduto, consumo de água e emissão de CO2 no processo de fabricação de suas bebidas.
Nossa companhia figura todos os anos nos principais rankings na área de recursos humanos. Prêmios vinculados a veículos de comunicação reconhecem o clima organizacional da nossa empresa e a atuação para o desenvolvimento da Gente Ambev.
Em 2011, conquistamos o primeiro lugar na categoria Gestão de Recursos Humanos do prêmio "As Melhores da Dinheiro", organizado pela revista IstoÉ Dinheiro, da Editora 3
Nike
“Trazer inspiração e inovação
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