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Cenac

Artigo: Cenac. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicos

Por:   •  9/4/2013  •  610 Palavras (3 Páginas)  •  538 Visualizações

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1] De acordo o tema cenários Atuais do mercado de trabalho, descreva 10 característica empreendedoras com as quais mais se identifica. Ilustre e justifique

10 características de um empreendedor de sucesso

No Brasil sempre existiu no povo um grande senso de empreendedorismo.

1 Transformar crise em oportunidade

Os empreendedores são otimistas. Conseguem transformar tragédia em oportunidade, fracasso em sucesso

2 Empreender sem capital

A habilidade de começar com quase nada é uma das mais importantes.

3 Marketing e negociação

A capacidade de vender a idéia é, sem dúvida, uma grande habilidade dos empreendedores.

4 Know-how e experiência anterior

Negócios são abertos, em geral, por ex-gerentes e executivos do mesmo ramo. Desta forma, eles já detêm uma boarede de relacionamentos com fornecedores, concorrentes e clientes. Este networking (rede de relacionamentos) e este know-how (saber fazer),

sem dúvida, têm sido a melhor vacina contra o fracasso.

5 Visão empreendedora

Aqui está a habilidade de enxergar no mercado as lacunas deixadas pelas empresas. Criam-se novos caminhos, novos horizontes que, no início, nada mais eram que uma mera intuição, um feeling.

6 Opinião própria

Não é incomum encontrarmos familiares de empreendedores dizendo que o negócio só foi para frente porque ele era um teimoso, um cabeça-dura que não ouvia ninguém.

7 Persistência

Esta tem sido um verdadeiro teste de paciência e resistência.

É muito comum querermos saber como certa pessoa conseguiu esperar com paciência todo aquele tempo de vacas magras. Todos sabem que é na hora mais escura e fria da noite que o dia começa a clarear, mas poucos têm apaciência de estar acordados e alertas nessa hora.

8 Assumir riscos

É a atitude de coragem de superar o medo, de trilhar caminhos incertos, mantendo a chama da esperança acesa, a busca do sucesso. Saber calcular riscos e ousar enfrentar o novo.

9 Ser líder e entusiasmado

Esta habilidade de se automotivar e conseguir aumentar a energia dos colaboradores e envolvidos é, sem dúvida alguma, fundamental.

Saber delegar, definir tarefas, organizar, combinar métodos e processos e, sobretudo, saber reconhecer os liderados.

Aqui é a prova de fogo da auto-estima.

10 Harmonia com a missão

. Ele é composto por um conjunto de habilidades e renúncias que estão alicerçadas em nossos talentos, em nossa vocação,

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