Comportamento
Trabalho Universitário: Comportamento. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: mairlla • 17/3/2015 • 271 Palavras (2 Páginas) • 253 Visualizações
Fundamentos sociológicos do comportamento.
Enviado por percialima
26/09/2013
311 Palavras
Fundamentos sociológicos do comportamento.
Introdução:
Segundo a Psicologia Social o comportamento de um indivíduo se define em 02 tipos de Interação Social.
Comportamentointerpessoal: quando ele interage com ele mesmo.
Comportamento social: quando interage com uma ou mais pessoas do seu grupo.
O comportamento social do individuo:
A Psicologia Socialacompanha o desenvolvimento do individuo no seu meio estudando suas formas de interação e percepção em grupo ou individualmente.
Socialização:
O individuo começa desde cedo como secomportar dentro e fora de seu grupo social aprendendo a valorizar e seguir as regras estabelecidas pelo meio social ou grupo dominante.
Percepção social:
Momento que o individuo avaliaseu meio social e tira conclusões da posição de cada membro percebendo dessa forma como cada um desempenha seu papel na sociedade.
Atitudes:
Quando o individuo começa a se posicionarno seu grupo a mostrar habilidades e características de sua personalidade.
O comportamento do grupo:
A definição do comportamento do grupo se da quando o grupo é liderado ou exerceum poder de influencia sobre os demais grupos.
Liderança:
A liderança quase sempre é exercida sobre o poder que alguns indivíduos têm sobre o grupo. Atualmente esse poder não temmuita influencia, pois o líder sem mantém enquanto é útil ao grupo.
Conclusão:
Concluímos que a Psicologia que analisa o comportamento social é de fundamental importânciaprincipalmente nas relações de trabalho, onde interagem todos os tipos de pessoas, cada um com um objetivo específico, projetos, sonhos e mazelas do dia-a-dia. A análise bem elaborada visacanalizar o potencial de cada profissional para um meio no qual melhor se adapta, isto, gera produção e satisfação, também permite uma melhor gestão de pessoal evitando a rotatividade.
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