Resposta Comportamento Organizacional
Trabalho Universitário: Resposta Comportamento Organizacional. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: ruanmonteirovet • 26/9/2014 • 289 Palavras (2 Páginas) • 1.376 Visualizações
Aula 01
1- A teoria da Pedagogia Revolucionária considera o diálogo como prática fundamental na educação bancária.
2- Todas alternativas estão corretas
3- A Psicologia contribui para a compreensão dos macroproblemas da vida organizacional.
4- A administração do sistema organizacional requer conhecimento da inter-relação entre seus componentes e das pessoas que nele trabalham.
Aula 02
1- O ambiente descrito acima em nada se relaciona ao desafio enfrentado pelos gestores, uma vez que todos os colaboradores, no novo milênio, já estão adaptados às mudanças.
2- II e III
3- III e IV
4- A inserção das nações no sistema econômico ocorre de forma igual. Dessa maneira, iguais relações internacionais se estabelecem, criando fluxos de riquezas que giram em torno de determinados centros.
Aula 03
1- I e IV.
2- A ideia do stress positivo foi criada pelas organizações apenas para os funcionários tornarem-se mais produtivos.
3- II, III e IV.
4- Enriquecimento da função exercida pelos funcionários
Aula 04
1- 1 – 1 – 1 – 1.
2- I, II, III, IV.
3- Cross-funcional.
4- Não há conflitos interpessoais.
Aula 01
1- A teoria da Pedagogia Revolucionária considera o diálogo como prática fundamental na educação bancária.
2- Todas alternativas estão corretas
3- A Psicologia contribui para a compreensão dos macroproblemas da vida organizacional.
4- A administração do sistema organizacional requer conhecimento da inter-relação entre seus componentes e das pessoas que nele trabalham.
Aula 02
1- O ambiente descrito acima em nada se relaciona ao desafio enfrentado pelos gestores, uma vez que todos os colaboradores, no novo milênio, já estão adaptados às mudanças.
2- II e III
3- III e IV
4- A inserção das nações no sistema econômico ocorre de forma igual. Dessa maneira, iguais relações internacionais se estabelecem, criando fluxos de riquezas que giram em torno de determinados centros.
Aula 03
1- I e IV.
2- A ideia do stress positivo foi criada pelas organizações apenas para os funcionários tornarem-se mais produtivos.
3- II, III e IV.
4- Enriquecimento da função exercida pelos funcionários
Aula 04
1- 1 – 1 – 1 – 1.
2- I,
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