Administração

TESTE REPRESENTACIONAL

O teste representacional é para ser preenchido numericamente, ao invés de marcar X. Nele você vai colocar em cada alternativa o que mais se parece com você (4) até a que menos se parece (1). Não pode repetir o mesmo número numa mesma questão.

VISUAL - Recebe melhor as informações de forma visual. Para ele, receber algo escrito pode se tornar mais vantajoso do que falado. Se falar, ele precisa que na conversa o emissor passe as informações de forma que ele monte em sua mente uma imagem que possa ajudar na compreensão do problema. Ex.: [Menos Receptivo] O João precisa falar com você. [Mais Receptivo] O João, aquele que está com a camisa vermelha e calça jeans, precisa falar com você.

CINESTÉSICO - Recebe melhor as informações observando o tom de voz. Para o cinestésico, o falar seguro fará com que ele acredite no que é passado para ele, bem como se for passado sem segurança, com um tom de voz tremido e gaguejando ele receberá a informação desconfiando se será verdade ou não. Ele é o emocional, portanto, quanto mais emoção se colocar na conversa, melhor será a forma como irá acolher o que será passado.

AUDITIVO - Recebe melhor as informações ouvindo. Ele presta mais atenção no que é dito, do que no que é escrito. Para o Auditivo, é mais vantajoso ir até ele e falar, do que mandar um e-mail, por exemplo.

DIGITAL - Recebe melhor as informações se for passada nos mínimos detalhes. Ele é detalhista, e por ser tão detalhista se prende em sua mente e se questiona bastante durante um diálogo. O digital pode apresentar problemas no "aqui agora", pois enquanto o emissor passa as informações ele já está pensando na solução desse problema, o que faz com que a pessoa que está passando a informação pense que ele não tem interesse no que está sendo passado.