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Dissertações: Dexter27. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: dexter27 • 10/3/2015 • 402 Palavras (2 Páginas) • 115 Visualizações
DEFINIÇÃO DE FOLHA DE PAGAMENTO
A Folha de Pagamento representa as obrigações do empregador com seus
empregados, como salários, gratificações, comissões, etc., assim como
os encargos incidentes sobre os mesmos, como FGTS, INSS, IRRF.
Considera-se empregador a empresa, individual ou coletiva, que, assumindo
os riscos da atividade econômica, admite, assalaria e dirige a prestação
pessoal de serviço. Considera-se empregado toda pessoa física que prestar
serviços de natureza não eventual a empregador, sob a dependência deste e
mediante salário.
Além dos empregados, existem outros tipos de trabalhadores, como:
doméstico, estagiário, autônomo e temporário.
DEFINIÇÃO DE FOLHA DE PAGAMENTO
A folha de pagamento contempla: proventos, descontos e tributos.
O confronto dos proventos com os descontos, gera o saldo líquido a pagar
para o funcionário da empresa.
Todas as empresas, têm obrigação de registrar seus funcionários e recolher
seus encargos sociais ao governo.
EXEMPLOS DE PROVENTOS
• Salários;
• Horas extras;
• Adicional Noturno;
• Adicional de Insalubridade;
• Adicional de Periculosidade;
• Férias e 1/3 constitucional;
• 13º salário;
• Salário-maternidade;
• Salário-família, etc.
EXEMPLOS DE DESCONTOS
• Faltas e atrasos;
• Adiantamentos;
• Contribuição Previdenciária dos empregados;
• Contribuição Sindical e Assistencial;
• Imposto de Renda Retido na Fonte;
• Assistência médica;
• Vale-transporte;
• Vale-refeição;
• Seguro de vida em grupo, etc.
CONCEITOS GERAIS
Salário é o conjunto de percepções econômicas devidas pelo empregador ao
empregado como contraprestação do trabalho e em que estiver à disposição
daquele aguardando ordens, pelos descansos remunerados, pelas interrupções
do contrato de trabalho ou por força de lei.
Salário-família é o benefício pago na proporção do respectivo
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