Contabilidade
23.864 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 11.371 - 11.400
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CRITÉRIOS DE RECONHECIMENTO E MENSURAÇÃO ATIVO, PASSIVO E RECEITA
UNIVERSIDADE METODISTA DE PIRACICABA CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS DISCIPLINA TEORIA DA CONTABILIDADE II AMANDA PEREIRA DE J. SOUZA - RA: 14.0680-0 ANA CLAUDIA SALMASI - RA: 14.1601-5 BARBARA BENGOZI – RA: 14.1532-2 MARAIZA DE PAULO - RA: 14.1640-3 VANESSA BRUNHEROTO - RA: 14.2322-7 CRITÉRIOS DE RECONHECIMENTO E MENSURAÇÃO ATIVO, PASSIVO E RECEITA PIRACICABA, SP OUTUBRO, 2015 UNIVERSIDADE METODISTA DE PIRACICABA CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS DISCIPLINA TEORIA CONTABILIDADE II AMANDA PEREIRA DE J SOUZA - RA:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.085 Palavras / 21 PáginasData: 26/10/2015 -
Critérios para definição da moeda funcional
Índice 1. Introdução 2 2. Definições 3 3. Moeda funcional 4 3.1. Critérios para definição da moeda funcional 4 3.2. Mudança da Moeda Funcional 4 3.3. Alterações na Moeda Funcional 4 4. Moeda de apresentação 5 4.1. Conversão das demonstrações de uma entidade no exterior 5 5. Consolidação 6 5.1. Método temporal ou de custo histórico 6 5.2. Método corrente ou taxa de câmbio ao fecho 6 6. Divulgações 6 7. Casos práticos 1 7
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.516 Palavras / 11 PáginasData: 3/6/2019 -
CRM - GESTÃO DE RELACIONAMENTO COM O CLIENTE
H.R.T.T CRM – GESTÃO DE RELACIONAMENTO COM O CLIENTE Coordenador Acadêmico Local: Marina Augustina de Paula Costa Professor Orientador: Cássio Vinícius Gonçalves Amarante Jundiaí – SP 2012 O Trabalho de Conclusão de Curso H.R.T.T CRM – GESTÃO DE RELACIONAMENTO COM O CLIENTE elaborado por Tatiane Gomes Baptista e aprovado pela Coordenação Acadêmica foi aceito como pré-requisito para a obtenção Curso de Pós-Graduação em Administração de Empresas lato sensu, Nível de Especialização. Data da aprovação: 18
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.928 Palavras / 36 PáginasData: 14/10/2014 -
Cronograma APS UNIP
CRONOGRAMA DE ATIVIDADES PREVISTAS APS – Atividade Prática Supervisionada - /2015 TEMA: REPRESENTANTE DA EQUIPE: Mateus de Souza Neves R.A: C262JH-9 Mês Semana ATIVIDADES PREVISTAS Fevereiro 1 Contabilização da constituição da empresa comercial (capital social). Fevereiro 2 Contabilização da compra de bens necessários para a operação da empresa. Março 1 Contabilização empréstimo bancário de 20% do valor do capital social. Março 2 Contabilização das compras de mercadorias e descrevendo a tributação relacionada a elas. Março
Avaliação:Tamanho do trabalho: 446 Palavras / 2 PáginasData: 30/5/2015 -
Cronograma de Estudos para CRC
Cronograma 1. Noções Iniciais 2. Lançamentos Contábeis 3. Balanço Patrimonial - Ativo 4. Balanço Patrimonial - PL 5. Ativo Imobilizado 6. Estoques 7. Operações Financeiras 8. DRE 9. DLPA e DMPL 10. DVA 11. DFC 12. NBC TG 00 - Estrutura Conceitual 13. NBC TG 01 - Teste de Recuperabilidade 14. NBC TG 02 - Taxa de Câmbio 15. NBC TG 04 - Ativo Intangível 16. NBC TG 06 - Arrendamento Mercantil 17. NBC TG
Avaliação:Tamanho do trabalho: 407 Palavras / 2 PáginasData: 15/6/2021 -
CRONOGRAMA MICROBIOLOGIA
CRONOGRAMA MICROBIOLOGIA - 2016 Aula Data Assunto 1 3/02 Apresentação do curso 2 17/02 Aula prática - Noções de Segurança em Laboratório e Biossegurança Barreiras de Contenção. EPIs e EPCs. Riscos e níveis de segurança em laboratório. Biossegurança. Risco Biológico. Níveis de Segurança Biológica. Crescimento de micro-organismo em meio de cultura sólido 3 24/02 Técnicas utilizadas para observação de micro-organismos: Microscopia e sua aplicação no estudo de micro-organimos. Microscopia Óptica (Microscópio Composto-Campo Claro, Campo Escuro,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 324 Palavras / 2 PáginasData: 23/2/2016 -
Cronologia ICMS X Base de Cálculo de PIS
Cronologia ICMS X Base de Cálculo de PIS/COFINS 13/05 – Decisão STF 25/05 – Contato de Clisman para tirar dúvida sobre a influência da exclusão do ICMS da base de cálculo do Pis/Cofins dos produtos vendidos pela empresa STOCK do Brasil. Informei ao mesmo que ainda não havia orientação da contabilidade sobre como agir no cálculo que entraria em contato para compreender. Mas, que recordava, que em reuniões anteriores com a contabilidade esse assunto havia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.088 Palavras / 5 PáginasData: 9/11/2022 -
CRUZEIRO DO SUL VIRTUAL AP II – ANÁLISE DE INVESTIMENTOS
CRUZEIRO DO SUL VIRTUAL AP II – ANÁLISE DE INVESTIMENTOS Maria Patrícia Rocha Macedo RGM – 15586561 O administrador financeiro ocupava-se, tradicionalmente, com a administração do “capital de giro”, deixando a maior parte de seu tempo a visitas a estabelecimentos bancários. Hoje, o administrador financeiro desempenha uma função operacional. É um dos membros da alta administração, incumbido de assumir responsabilidades de planejamento, organização, execução e controle das atividades financeiras de empresa. Em empresas de maior
Avaliação:Tamanho do trabalho: 448 Palavras / 2 PáginasData: 17/3/2016 -
CSLL (CONTRIBUIÇÃO SOCIAL SOBRE O LUCRO LÍQUIDO)
Guilherme Alves Silva Jonas Tavares Fernandez de Borba CSLL – Contribuição Social sobre o Lucro Líquido Universidade Federal de Minas Gerais Novembro 2015 Introdução O presente trabalho busca entender e analisar os principais pontos da Contribuição Social sobre o Lucro Líquido (CSLL) prevista na Constituição Federal no art. 195, I, C, instituída pela Lei 7.689 e regulamentada pelas Instruções Normativas da Receita Federal 390/2004 e 1.591/2015. Antes de iniciarmos o estudo dos tributos em questão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.887 Palavras / 16 PáginasData: 18/9/2018 -
CSLL - contribuição social sobre o lucro líquido
CSLL - CONTRIBUIÇÃO SOCIAL SOBRE O LUCRO LÍQUIDO A contribuição social sobre o lucro líquido (CSLL ou CSSL) foi instituída pela Lei 7.689/1988. Aplicam-se à CSLL as mesmas normas de apuração e de pagamento estabelecidas para o imposto de renda das pessoas jurídicas, mantidas a base de cálculo e as alíquotas previstas na legislação em vigor (Lei 8.981, de 1995, artigo 57). Desta forma, além do IRPJ, a pessoa jurídica optante pelo Lucro Real, Presumido
Avaliação:Tamanho do trabalho: 840 Palavras / 4 PáginasData: 16/5/2013 -
CSN VALORIZA SEUS PROFISSIONAIS
A CSN valoriza profissionais que se destacam por sua liderança e iniciativa, orientados para resultado e para as necessidades dos clientes. Acredita que esse funcionário deve alcançar seus propósitos a partir de uma atuação ética, que contribua para um bom relacionamento interpessoal. Jovem Aprendiz O Programa de Aprendizagem tem como objetivo qualificar jovens e incorporar a formação deles competências que favoreçam o prosseguimento de seus estudos, ampliando a perspectiva de inserção e permanência do aprendiz
Avaliação:Tamanho do trabalho: 417 Palavras / 2 PáginasData: 24/11/2016 -
CST EM GESTÃO FINANCEIRA: Atividades Práticas Supervisionadas
ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A. FACULDADE ANHANGUERA DE JACAREÍ CST EM GESTÃO FINANCEIRA Atividades Práticas Supervisionadas Jacareí – SP 2012 ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A. FACULDADE ANHANGUERA DE JACAREÍ CST EM GESTÃO FINANCEIRA Gestão de Capital de Giro Equipe: Garotas Gestão Aline Cristina Carvalho Martins – RA: 2116207482 Bianca Araújo Leite – RA: 2167246025 Crislaine Cristina da Silva – RA: 2167258076 Débora Alves Guimarães Silva – RA: 2143230430 Sheila Resende de Souza – RA: 2152231138 Atividades Práticas Supervisionadas Trabalho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.821 Palavras / 12 PáginasData: 19/3/2016 -
CTC - Conhecimento, Tecnologia E Carreira
Imagem de desenho animado Descrição gerada automaticamente com confiança média UNIVERSIDADE DO GRANDE RIO Aluno: MARIANA ALMEIDA PIO Matrícula: 0070215 APLICAÇÃO PRÁTICA 1 MATÉRIA: CONHECIMENTO, TECNOLOGIA E CARREIRA. PROFESSOR: ENOQUE TEIXEIRA ABREU A profissão que eu quero seguir é comissária de bordo. Porém, para que eu consiga exercer a profissão, preciso realizar algumas competências importantes, sejam elas, comportamentais e técnicas. Segue abaixo, as competências mais importantes no meu ponto de vista e um breve comentário
Avaliação:Tamanho do trabalho: 282 Palavras / 2 PáginasData: 8/5/2023 -
Cuidados necessários para emissão de notas fiscais
CUIDADOS NECESSÁRIOS PARA A EMISSÃO DE NOTAS FISCAIS RESUMO Este estudo objetivou identificar procedimentos necessários para a emissão de Notas fiscais, bem como identificar e descrever possíveis situações que podem ocorrer no momento da emissão para então poder entender como minimizar as dúvidas e os erros frequentes nesta área. Para tanto, foi utilizado como método de coleta de dados a pesquisa bibliográfica, através do conteúdo levantado no referencial teórico sobre os cuidados necessários para a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 897 Palavras / 4 PáginasData: 2/5/2016 -
Cultura da Informação
Cultura da Informação: Conjunto de valores, atitudes e comportamentos que influenciam a forma como as pessoas avaliam, aprendem, recolhem, organizam, processam, comunicam e utilizam a informação. Basicamente modo como às pessoas utilizam a informação, informação esta difundida por tecnologia. As redes de computadores e os recursos de multimídia possibilitam a partilha da informação, mas não garantem o uso inteligente da mesma. As empresas para se manterem competitivas e se adequarem aos novos mercados necessitam de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.929 Palavras / 8 PáginasData: 5/5/2015 -
CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO: GRADUAÇÃO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS CONTABILIZAÇÃO Rolim de Moura 2013 CONTABILIZAÇÃO Trabalho elaborado para a disciplina Portfólio Individual da Universidade *******, com o objetivo de obtenção de conceito. Rolim de Moura 2013 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO ............................................................................................... 4 2. REFERENCIAL TEÓRICO ............................................................................ 5 2.1. FOLHAS DE PAGAMENTO ....................................................................... 5 2.2. CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL ................................................ 10 2.3. PROCESSO CONTÁBIL .......................................................................... 12 2.4. ANÁLISE MERCADOLÓGICA REGIONAL .............................................. 14 3. CONSIDERAÇÕES FINAIS ........................................................................
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.659 Palavras / 15 PáginasData: 25/5/2013 -
CULTURA E INOVAÇÃO ORGANIZACIONAL
UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAZONAS - UFAM Image result for UFAM PROF. MSC. FRANCISCO LÚCIO PINTO DE LIMA FACULDADE DE ESTUDOS SOCIAIS – FES / BLOCO DE ADMINISTRAÇÃO CULTURA E INOVAÇÃO ORGANIZACIONAL INOVAÇÃO ORGANIZACIONAL MANAUS-AM 2018 REBECA BRANDÃO DE SOUZA INOVAÇÃO ORGANIZACIONAL Trabalho referente ao 1º Período da Disciplina de Cultura e Inovação Organizacional, solicitado pelo PROF. Me Francisco Lúcio Pinto de Lima, como parte de obtenção de nota parcial referente ao 1º Periodo. MANAUS-AM 2018
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.562 Palavras / 7 PáginasData: 13/8/2018 -
Cultura e poder nas organizações
1 INTRODUÇÃO Nesse trabalho apresentaremos a empresa Lavanderia Once Ville, que trabalha no ramo de designer e lavanderia de jeans. Abordaremos as formas de cultura organizacional inseridas na empresa, que auxilia na organização e o andamento da mesma. Dentro de uma empresa a organização é um fator fundamental para se atingir determinados objetivos, é sistema criado e estruturado, alterado quando necessário com a função de atingir metas específicas que satisfaçam às necessidades de seus colaboradores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.271 Palavras / 6 PáginasData: 25/9/2016 -
Cultura e Responsabilidade Social
UNIVERDIDADE DE FRANCA FORUM MOISÉS ALVES DOS SANTOS FRANCA 2017 CIÊNCIA E SENSO COMUM Vou começar falando de “um” dos maiores placebos da história, as previsões astrais. Você consulta seu astrólogo favorito, ele faz uma previsão magnífica para seu signo, apesar de também fazer umas previsões nada agradáveis. E tcharam, ele acerta! Que surpreendente, não é. Ele acerta, e as coisas maravilhosas que ele previu realmente aconteceram, que surpreendente não - nem tanto, você esqueceu
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.940 Palavras / 16 PáginasData: 14/5/2017 -
Cultura família estado
FACULDADE ZACARIAS DE GÓES – EAD ATIVIDADE SEMANAL II – AV II – FUNDAMENTOS DE ANTROPOLOGIA E SOCIOLOGIA ALUNO: 1 – Faça um resumo sobre a cultura, família e Estado como fundamentos da organização da sociedade. A família precisa da cultura que por sua vez é o estado. O grande problema das famílias atuais é a necessidade cultura nas atividades do dia a dia. A criação e condução de uma sociedade dentro de uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 272 Palavras / 2 PáginasData: 24/9/2015 -
CULTURA ORGANIZACIONAL
Instituição: Faculdade Anísio Teixeira Turma: N02 Professora: Elizabete Nunes Semestre: 3º Disciplina: Comunicação Empresarial Cultura Organizacional Objetivo: Relacionar o filme “O diabo veste Prada” com os componentes da cultura organizacional Alunos: Rafael Pinheiro e Maiane Vasconcelos ________________ Valores: é expressamente exposto no filme o tempo inteiro, pois os funcionários da empresa lutam pelo bom funcionamento da revista de moda, sem atropelar os valores internos da empresa visando á evolução sem a quebra das regras. Crenças:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 821 Palavras / 4 PáginasData: 24/4/2017 -
Cumprimento Passo 3 Etapa 2 do Desafio ATPS da disciplina Teoria da Contabilidade
Cumprimento Passo 3 Etapa 2 do Desafio ATPS da disciplina Teoria da Contabilidade Patrimônio Operação ou Descrição das Contas Ativo Passivo Líquido Receitas Despesas Perdas Ganhos 13º Salário a Pagar (exemplo) X X Adiantamento de Salário Água e Esgoto a Pagar Aluguéis a Pagar Aplicar o dinheiro no banco Assistência Medica a pagar Caixa - dinheiro em espécie Capital Social Cheques pós-datados a receber Combustíveis e Lubrificantes a Pagar Compra de Material de Escritório Conta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 211 Palavras / 1 PáginasData: 21/10/2013 -
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SOLICITAÇÃO DE EMPREGO _________________ Dados pessoais foto 3 x 4 Nome: ______________________________________________________________________________________ Telefone p/ recados: ____________________________ Endereço: ______________________________________ ________________________ Bairro: ______________________ Est. Civil:_______________________________ Data de Nasc.: _____/______________________/________ Idade: ______________ Sexo: __________________ Nome do Conjugue: ___________________________________________________________________________ Data de Nasc.: ____/____/____ Tem filhos: __________ Quantos: _____ Quant. Menores de 14 Anos: _________ Carteira Profissional Nº:_________________ Série: ____________ Titulo de eleitor: _______________________ Está quite com o serviço Militar: _____________ Nº: ____________________ Série: _______________________ Nome do pai__________________________________________________________________________________ Nome da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 728 Palavras / 3 PáginasData: 10/4/2015 -
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SOLICITAÇÃO DE EMPREGO _________________ Dados pessoais foto 3 x 4 Nome: ______________________________________________________________________________________ Telefone p/ recados: ____________________________ Endereço: ______________________________________ ________________________ Bairro: ______________________ Est. Civil:_______________________________ Data de Nasc.: _____/______________________/________ Idade: ______________ Sexo: __________________ Nome do Conjugue: ___________________________________________________________________________ Data de Nasc.: ____/____/____ Tem filhos: __________ Quantos: _____ Quant. Menores de 14 Anos: _________ Carteira Profissional Nº:_________________ Série: ____________ Titulo de eleitor: _______________________ Está quite com o serviço Militar: _____________ Nº: ____________________ Série: _______________________ Nome do pai__________________________________________________________________________________ Nome da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 728 Palavras / 3 PáginasData: 10/4/2015 -
Curriculo modelo
________________ Pinheiro Machado/RS, ______/___/2013. Prezado (a) Senhor (a): Por acreditar corresponder ao perfil profissional desta empresa, anexo ao presente o meu currículo profissional, para sua apreciação, pois estou em busca de uma oportunidade de emprego. No aguardo de um contato para agendarmos uma entrevista, subscrevo-me atenciosamente. ________________ Nome do candidato a emprego ________________ CURRICULUM Nome: Nome do candidato a emprego CPF: 40000000 RG 100000 CTPS: 0200000 – Serie 002-0/RS CNH 00999999820 – Categoria “C” Endereço:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 285 Palavras / 2 PáginasData: 16/4/2015 -
CURSO ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA EMPREENDEDORISMO
layout_padrao UNIVERSIDADE ANHAGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA PÓLO DE APOIO PRESENCIAL ULIANÓPOLIS-PA CURSO ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA EMPREENDEDORISMO Carine Elias de Souza RA 9135824983 Cidiane Carvalho S. Santos RA 8947829881 Trabalho solicitado para fins de avaliação do curso de ADMINISTRAÇÃO, apresentado à banca examinadora da Faculdade Anhanguera UNIDERP. Ulianópolis-PA, 25 de Março de 2014 UNIVERSIDADE ANHAGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA PÓLO DE APOIO PRESENCIAL ULIANÓPOLIS-PA CURSO ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA EMPREENDEDORISMO Carine Elias de Souza RA 9135824983
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.763 Palavras / 12 PáginasData: 15/4/2015 -
Curso Ciências Contábeis
O cliente é a razão Nome Ithalo Curso Ciências Contábeis É indicado que o supermercado Extra Market utilize sua experiencia no setor varejista para a ampliação do seu negócio, isso pode ser feito por meio de uma pesquisa de satisfação, por exemplo. Também é importante oferecer variedade, prateleiras cheias e bem organizadas atraem mais a atenção dos clientes, aumentando o tempo que estarão dispostos a passar dentro da loja e consequentemente seu consumo. Fazer promoções
Avaliação:Tamanho do trabalho: 365 Palavras / 2 PáginasData: 20/6/2023 -
Curso Ciências Contábeis Resumo: Enron, os mais espertos da sala
Curso Ciências Contábeis Resumo: Enron, os mais espertos da sala A Enron, gigante do setor elétrico americano, e sétima maior dos Estados Unidos, segundo a revista Fortune, faliu em meados de 2002, deixando um rombo em torno de US$ 1,5 bilhões nos fundos de pensão de seus funcionários e de outros investidores da mesma categoria, incluindo bancos renomados e uma dívida de mais de US$ 20 bilhões. O método de “marcação a mercado” e “valor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 431 Palavras / 2 PáginasData: 12/9/2018 -
CURSO CIÊNCIAS CONTÁBEIS – 6º Período Práticas Investigativas em Contabilidade III.
UNIVERSIDADE CASTELO BRANCO ESCOLA SUPERIOR GESTÃO E TECNOLOGIA CURSO CIÊNCIAS CONTÁBEIS LEI SARBANES Rio de Janeiro, 27 de setembro de 2012 UNIVERSIDADE CASTELO BRANCO ESCOLA SUPERIOR GESTÃO E TECNOLOGIA CURSO CIÊNCIAS CONTÁBEIS – 6º Período Práticas Investigativas em Contabilidade III. LEI SARBANES – AUDITORIA INTERNA Trabalho apresentado como requisito parcial para aprovação em A1 na Disciplina de Práticas Investigativas em Contabilidade III da UCB, sob a orientação da Profª. Lismari Cunha. Francisco Matheus da Costa,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.454 Palavras / 14 PáginasData: 16/6/2015 -
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DESENVOLVIMENTO ECONOMICO
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTANCIA POLO SÃO BORJA – RIO GRANDE DO SUL CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DESENVOLVIMENTO ECONOMICO Daniel da Rosa Lixinski RA 296889 Delnise Pazzini de Souza RA 296894 Franciele Ibairro RA 296899 Ivonir Rocha do Amaral RA 296901 Lidiane Garcia Correa RA 296906 Tatiane Teixeira Cabeleira RA 332164 Trabalho Avaliativo de conclusão de matéria, Universidade Anhanguera – polo São Borja/RS – Professor tutor presencial Michele R. Martins. DESENVOLVIMENTO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.484 Palavras / 14 PáginasData: 23/8/2015