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236.777 Trabalhos sobre Outras. Documentos 62.161 - 62.190
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Conceito De Gestão
Como conceito, para definir Gestão, devemos orientar-nos em termos gerais, que nos dizem que gestão é a ação e o efeito de administrar ou dirigir um determinado negócio. Por tanto, através da uma gestão se desenvolverão uma diversidade de diligências que levarão ao cumprimento do objetivo traçado, de um negócio ou até mesmo de um simples desejo tão sumamente esperado. Como gestão também se subentende que é o que leva a organizar, dispor, dirigir e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 355 Palavras / 2 PáginasData: 16/10/2013 -
Conceito de gestão
Conceitos de Gestão Resumo dos diversos conceitos da administração com suas respectivas bibliografias. O conhecimento destes conceitos é bastante útil para desenvolver e enriquecer seu vocabulário além do que é extremamente necessário para um bom desempenho no seu planejamento estratégico. Activity Based Costing - O método ABC (activity based costing) é uma técnica de contabilidade analítica nascida no final dos anos 80. Permite determinar quais os custos indirectos a imputar a um produto ou serviço
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.639 Palavras / 11 PáginasData: 6/11/2013 -
Conceito de gestão
O conceito de administração representa uma governabilidade, gestão de uma empresa ou organização de forma que as atividades sejam administradas com planejamento, organização, direção, e controle. Montana e Charnov em 2003 asseveraram que o ato de administrar é trabalhar com e por intermédio de outras pessoas na busca de realizar objetivos da organização bem como de seus membros. A administração tem uma série de características entre elas: um circuito de atividades interligadas, buscar de obtenção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 449 Palavras / 2 PáginasData: 6/11/2013 -
Conceito De Gestao
Conceito de gestão e os papeis do gestor organizacional De acordo com FRANCO, Décio Henrique; RODRIGUES, Edna de Almeida; CAZELA, Moises Miguel.(Orgs.) Tecnologias e ferramentas de gestão. A palavra ‘gestão’ vem do latim gestione – ato de gerenciar e administrar – e o gestor organizacional terá de adotar um modelo orientado por princípios e valores expressos na missão e que reflitam a cultura da empresa para administrá-la rumo ao objetivo. Deve ainda ser capaz de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 384 Palavras / 2 PáginasData: 4/4/2014 -
Conceito de gestão
Conceito de Gestão Embora não seja possível encontrar uma definição universalmente aceita para o conceito de gestão. Mas por outro lado, o conceito de gestão vem se evoluindo muito ao longo destes anos ou porque não dizer destes últimos séculos. E como a evolução deste termo vem crescendo, vem também crescendo a obrigatoriedade de garantir não só o que é natural, ou seja, somente aquilo que nos é imposto, mas também buscar todos os recursos,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 644 Palavras / 3 PáginasData: 5/4/2014 -
Conceito de gestão
ETAPA 1 PASSO 1.1: Conceito de administração: O processo de planejar, organizar, liderar e controlar o trabalho dos membros da organização e utilizar todos os recursos organizacionais disponíveis para alcançar objetivos organizacionais definidos. As variáveis básicas da empresa: • Tarefas: Excelência operacional que se traduz em produtos de serviços de alta qualidade. • Estrutura: Integração e articulação interna de recursos e competências. • Pessoas: Participação, envolvimento, engajamento, empowerment (descentralização de poderes). • Tecnologia: Infraestrutura, tecnologia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.906 Palavras / 8 PáginasData: 4/6/2014 -
Conceito De Gestão
2.1 Conceito de Gestão Gerenciar envolve uma gama mais abrangente e muito mais diversificada do que no passado. O gestor precisa estar apto a perceber, refleti, decidir e agir em condições totalmente diferentes das de antes. " O dia-a-dia de um gestor envolve atualmente diferentes entradas em uma realidade complexa": (CORDEIRO, José) • Interdisciplinaridade: negócios envolvendo equipes de áreas diversificadas, perfis profissionais e linguagens; • Complexidade: quando determinadas situações carregam cada vez mais um número
Avaliação:Tamanho do trabalho: 229 Palavras / 1 PáginasData: 13/10/2014 -
Conceito de Gestão de Conhecimento
Passo 2 (Equipe) Preencham o quadro abaixo, informando quais tipos de empresas são criadas sob a forma jurídica de: Formas de constituição jurídica Comente sobre esse tipo de sociedade Cooperativa Associação Fundação Sociedade em conta de participação – SCP Sociedade Capital e Indústria Consórcio de Empresas Joint Venture SUMÁRIO Introdução 4 1. O conceito de gestão do conhecimento 4 2. Exemplos de gestão do conhecimento aplicados em empresas 5 3. Gestão da informação e gestão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.187 Palavras / 5 PáginasData: 6/11/2013 -
CONCEITO DE GESTÃO DE CONHECIMENTO
RESUMO Estamos na era do conhecimento e a Gestão do Conhecimento é reconhecida com um recurso estratégico inserido nas empresas e no cotidiano das pessoas. A Gestão do Conhecimento amplia a vantagem competitiva das empresas, reduz custos, gera novos modelos de negócios além de ser de expressa importância às tomadas de decisões. Conhecimento pode ser definido como: informação; a capacidade de se interpretar dados e informações através de processo que dão sentido a estes dados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.351 Palavras / 10 PáginasData: 22/11/2013 -
CONCEITO DE GESTÃO DE CONHECIMENTOS
UNIVERSIDADE UNIDERP INTERATIVA CURSO DE CIÊNCIAS CONTABÉIS PROFª: EAD: MAURICIO DIAS PROFº.: TUTORA EAD: LAURA PATRÍCIA TORRES PROFº.: TUTOR PRESENCIAL: MANOEL MARIA OLIVEIRA NETO DESAFIO DE GESTÃO DO CONHECIMENTO Antonio Alef Costa Silva RA414715 Aldeir Nascimento Alves RA425000 Cleber José Santos Andrade RA425102 Ismael Oliveira Santos RA405867 Suzamar Macelo dos Santos RA 419911 CAXIAS – MA JUNHO/2013 INTRODUÇÃO CONCEITOS DE GESTÃO DO CONHECIMENTO A gestão do conhecimento é um processo corporativo, focado na estratégia empresarial
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.411 Palavras / 22 PáginasData: 25/11/2013 -
CONCEITO DE GESTAO DE PESSOAS
Passo 1. Definir o conceito de Gestão de Pessoas e de mudanças organizacionais. O conceito de gestão de pessoas é a função administrativa devotada á aquisição, treinamento, avaliação e renumeração dos empregados. Todos os gerentes são gerentes são pessoas estão envolvidos em atividades com recrutamento, entrevistas e seleções. A gestão de pessoas tem sido a responsável pela excelência das organizações bem sucedidas e pela contribuição de capital intelectual que simboliza, mais que tudo a importância
Avaliação:Tamanho do trabalho: 891 Palavras / 4 PáginasData: 13/5/2014 -
CONCEITO DE GESTÃO DE PESSOAS: A Gestão De Pessoas é Uma área Muito Sensível à Mentalidade Que Predomina Nas Organizações. Ela é Contingencial E Situacional, Pois Depende De vários Aspectos, Como A Cultura Que Existe Em Cada Organização, Da E
CONCEITO DE GESTÃO DE PESSOAS: A Gestão de Pessoas é uma área muito sensível à mentalidade que predomina nas organizações. Ela é contingencial e situacional, pois depende de vários aspectos, como a cultura que existe em cada organização, da estrutura organizacional adotada, das características do contexto ambiental, do negócio da organização, da tecnologia utilizada, dos processos internos e de uma infinidade de outras variáveis importantes. As pessoas como parceiras da organização Nos tempos atuais, as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.844 Palavras / 12 PáginasData: 7/10/2013 -
Conceito De Gestão De Recursos Humanos
Conceito de Gestão de Recursos Humanos A gestão de recursos humanos é uma das funções tradicionais da organização e que tem como missão estabelecer o sistema que rege as relações entre os seus colaboradores, definir a melhor adequação de cada um deles à função que irá realizar, e estabelecer a integração dos colaboradores. Para isso a gestão de recursos humanos inclui um conjunto de funções e actividades que podem ser sintetizadas no seguinte: - planeamento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 840 Palavras / 4 PáginasData: 16/9/2013 -
CONCEITO DE GESTÃO DO CONHECIMENTO
Essa ATPS tem como desafio compreender as dimensões da Gestão do Conhecimento. Para que esses resultados sejam alcançados desenvolvemos um texto contendo o conceito de Gestão do Conhecimento de alguns autores, alguns exemplos práticos desta ferramenta, já implantados, pesquisas com lideres através de benchmarking e assuntos como a gestão e criação do conhecimento, trabalho em equipe, inovação, novas tendências e mudanças considerando os tipos de conhecimento: explícito e tácito. A criação e a implantação de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.920 Palavras / 16 PáginasData: 23/9/2013 -
Conceito de gestão pública
Noções de Gestão Pública Questionário de Avaliação Esta avaliação vale nota! Responda as questões abaixo com calma e atenção. Cada questão possui apenas uma resposta válida, portanto, assinale apenas UMA alternativa. No caso de assinalar duas ou mais, a questão é automaticamente anulada. Você tem 80 minutos para completar o questionário, após esse tempo a avaliação é anulada. Agora é com você. Boa sorte! 1) “É essencialmente virado para o conceito de mercado, em que,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 775 Palavras / 4 PáginasData: 24/11/2014 -
Conceito de gestor
Os conceitos de empresário, gestor e empresa são: Empresário - Proprietário de um negócio, sócio, dono, acionista... Gestor – Os gestores mais próximos, não só administram, mas fazem o possível para manter um local de trabalho adequado para gente, dão o seu melhor para os operadores ficarem satisfeitos com o serviço. Empresa - Organização juridicamente fundada com fins lucrativos. As empresas são consideradas sistemas abertos, pois estão sempre em mudanças. Onde trabalho não é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 277 Palavras / 2 PáginasData: 12/11/2015 -
Conceito De Gestor De Marketing
a) Profissionalmente. Profissional: exerce, portanto, sua atividade de forma habitual. b) Atividade econômica. Que exerce atividade econômica: entenda-se como atividade econômica não somente aquela que produz ou faz circular bens ou serviços, mas também que visa o lucro. c) Atividade Organizada a organização estaria presente quando para o exercício da atividade o indivíduo utilizasse trabalho alheio e capital próprio e alheio. Com a devida vênia, contudo, entendemos que não é imprescindível a utilização de capital
Avaliação:Tamanho do trabalho: 415 Palavras / 2 PáginasData: 23/9/2013 -
Conceito De Grafico
O conceito de função e gráfico O conceito de função, junto com sua representação gráfica, é certamente um dos mais importantes em Matemática e é ferramenta poderosa na modelagem de problemas. Na busca de entendimento de fenômemos os mais variados, este conceito se faz presente. O CONCEITO DE FUNÇÃO Uma função é uma relação entre duas variáveis x e y tal que o conjunto de valores para x é determinado, e a cada valor x
Avaliação:Tamanho do trabalho: 502 Palavras / 3 PáginasData: 6/9/2014 -
Conceito De Guindaste
CONCEITO: O guindaste (também chamado de grua e, nos navios pau de carga) é um equipamento utilizado para a elevação e a movimentação de cargas e materiais pesados, assim como, a ponte rolante usando o princípio da física no qual uma ou mais máquinas simples criam vantagem mecânica para mover cargas além da capacidade humana. São comumente empregados nas indústrias, terminais portuários e aeroportuários, aonde exige-se grande mobilidade no manuseio de cargas e transporte de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 379 Palavras / 2 PáginasData: 19/5/2014 -
Conceito De Hegel
Cadastre-se! Entre Contate-nos Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações Trabalhos Gratuitos Filosofia / O CONCEITO DE LIBERDADE DE ACORDO COM HEGEL O CONCEITO DE LIBERDADE DE ACORDO COM HEGEL Artigos Científicos: O CONCEITO DE LIBERDADE DE ACORDO COM HEGEL Buscar 155.000+ Trabalhos e Grátis Artigos Enviado por: waterz 27 junho 2013 Tags: Palavras: 294 | Páginas: 2 Visualizações: 57 Imprimir Trabalho O CONCEITO DE LIBERDADE DE ACORDO COM HEGEL Clique e veja o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 461 Palavras / 2 PáginasData: 30/1/2015 -
CONCEITO DE HIDRÁULICA
DISCIPLINA: HIDRÁULICA RESUMO DAS AULAS – CAPÍTULO 1 INTRODUÇÃO F V+dv Prof. Dr. Rodrigo Otávio Rodrigues de Melo Souza 1 INTRODUÇÃO A água é um recurso natural importante para qualquer atividade agrícola. É importante que o profissional da área de ciências agrárias saiba utilizar este recurso com eficiência. Para tanto o mesmo deve saber planejar e projetar estruturas de captação, condução e armazenamento de água. 1.1 CONCEITO DE HIDRÁULICA Conceito: é o estudo do comportamento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.272 Palavras / 6 PáginasData: 7/2/2015 -
CONCEITO DE IDOSO
CONCEITO DE IDOSO Encontrar um critério de demarcação que permita distinguir um indivíduo idosode um não-idoso pode suscitar objeções do ponto de vista científico, mas éextremamente importante para os formuladores de políticas. É comum que adistribuição de recursos públicos dependa de alguma forma de alocação a gruposespecíficos, o que implica distinguir indivíduos. Quando essa distinção é feita a partir de critérios impessoais, como exigem, por exemplo, a maioria das leis, énecessária a existência de algum
Avaliação:Tamanho do trabalho: 512 Palavras / 3 PáginasData: 8/10/2013 -
Conceito de imunidade tributária
CONCEITO - A imunidade tributária consiste no impedimento constitucional absoluto nà incidência da norma tributária.Restringe as dimensões do campo tributário da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios. Segundo Aliomar Baleeiro, conceitua a imunidade tributária como: "vedações absolutas ao poder de tributar certas pessoas (subjetiva) ou certos bens (objetiva) e, às vezes uns e outras". Desta maneira, a imunidade tributária ocorre quando a Constituição impede a incidência de tributação, criando um direito subjetivo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.782 Palavras / 16 PáginasData: 1/4/2014 -
Conceito De Incubadora De Empresas
Incubadora de Empresas Segundo a Universidade Federal de Juiz de Fora uma Incubadora de Empresas é um ambiente especialmente planejado com o propósito de apoiar iniciativas empreendedoras e projetos inovadores, facilitando o seu desenvolvimento por meio do oferecimento de infraestrutura, serviços especializados e assessoria gerencial. Abrigam novos negócios por um período de tempo limitado e se destacam entre os vários mecanismos criados para estimular a transformação de resultados de pesquisas em produtos e serviços. O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 276 Palavras / 2 PáginasData: 14/9/2013 -
Conceito de inflação
Conceito de inflação A inflação é definida como um aumento contínuo e generalizado no índice de preços, e não podem ser confundidos com altas esporádicas de preços. O aumento de um bem ou serviço em particular não constitui inflação, que ocorre apenas quando há um aumento generalizado, da maioria de bens e serviços. A forma mais tradicional para estudar a questão inflacionária é distinguir a inflação provocada pelo excesso de demanda agregada (inflação de demanda)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 256 Palavras / 2 PáginasData: 19/6/2013 -
Conceito De Inovação
Conceitos de inovação Inovação é a exploração com sucesso de novas ideias, tendo dito sucesso pra as empresas significa o aumento do faturamento, acesso a outros mercados, lucros dentre outros. Para que inovação caracterize-se como ta é necessário que haja um impacto significativo na estrutura de preços, na receita da empresa, na participação de mercado, etc. tais inovações garantem a competitividade dos produtos em termos de custo. Podemos citar dos tipos de inovação diferentes, levando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 534 Palavras / 3 PáginasData: 11/4/2013 -
Conceito De Inovação
1- No que consiste o conceito de inovação? Consiste em utilização de novas ideias, inovação de tecnologia de acordo com o mercado, sempre visando obter lucro e expandir os negocios. 2- Como a personalidade pode interferir no processo de implantação de novos conceitos. Se a pessoa for tiver dificuldades para aceitar as opinião das outras pessoas se torna mais difícil a implantação de novas ideias dentro da empresa, tem que ter iniciativa com pensamentos positivos.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 422 Palavras / 2 PáginasData: 23/5/2013 -
Conceito de Inovação
ÍNDICE Introdução...............................................................................................................................04 CAPITULO 1 – Definição de Comportamento Organizacional...........................................05 1.1. Sistemas Abertos e Fechados...............................................................................06 1.2. Quadro Comparativo – Sistemas Abertos e Fechados.........................................06 CAPITULO 2 – Conceito de Inovação................................................................................ 07 2.1 Resultados obtidos................................................................................................07 2.2 Conceito de Inovação Tecnológica.......................................................................08 CAPITULO 3 – Trabalho em equipe – Uma Vantagem Competitiva..................................09 3.1 – A Liderança no ambiente de trabalho – Porque fracassam os planos de mudança?................................................................................................................................11 CAPITULO 4 – Eficiência e Eficácia.......................................................................12 4.1 – Percepção e Comunicação ................................................................................13 4.2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.618 Palavras / 15 PáginasData: 23/8/2013 -
Conceito de Inovação
1. Conceito de Inovação Inovação = idéia + ação + produtividade, isso quer dizer que para inovar é preciso ter idéias, que resultem numa ação e que, juntas, gerem produtividade. Novamente o termo produtividade aparece, demonstrando que a inovação deve ser útil. É a introdução dessa nova idéia e sua utilidade que definirá se é uma inovação ou não. Como disse acima, um conceito estreitamente ligado à economia. Mesmo que seja uma inovação artística, ela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 701 Palavras / 3 PáginasData: 2/10/2013 -
Conceito de inovação
Anhanguera Educacional Alunos: Curso: Tecnologia em Marketing Inovação e as Organizações/ O Indivíduo/ Personalidade e Motivação Professora: Daniela Stamm ATPS ComportamentoOrganizacional Joinville, 09 de abril de 2012. ETAPA N° 2 Passo 1. Desenvolver com sua equipe as respostas das suas questões abaixo. 1) No que consiste o conceito de Inovação? R: O conceito deinovação consiste em suprir a necessidade de uma empresa para ficar atualizado no mercado, por isso as empresas criam projetos de inovação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 235 Palavras / 1 PáginasData: 19/5/2014