Ciências Sociais
40.929 Trabalhos sobre Sociais Aplicadas. Documentos 30.121 - 30.150
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Plano De Aula: Penhora. Expropriação. Suspensão E Fim Da Execução.
Título Penhora. Expropriação. Suspensão e fim da execução. Número de Semana de Aula 10 Tema Penhora. Expropriação. Suspensão e fim da execução. Objetivos Conhecer o instituto da penhora e qual a ordem de preferência, bem como que bens são considerados absolutamente ou relativamente impenhoráveis. Reconhecer as modalidades de expropriação de bens previstas no CPC. Diferenciar as diversas situações que autorizam tanto a suspensão quanto a extinção da execução. Estrutura do Conteúdo 1. Penhora: Conceito. 2.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 253 Palavras / 2 PáginasData: 12/3/2014 -
PLANO DE CARGA E SALÁRIO METODOLOGIA E ANÁLISE DE VANTAGENS PARA A ORGANIZAÇÃO
PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS METODOLOGIA E ANÁLISE DOS BENEFÍCIOS PARA A ORGANIZAÇÃO Cecília, Pereira¹ Rosalina, Batista¹ Cruz, Paulo Emílio² RESUMO Através deste artigo iremos abordar de forma objetiva, os benefícios ocasionados pela implantação de um Plano de Cargos e Salários nas organizações. Todo conteúdo está baseado em pesquisas, argumentos teóricos, levantamentos e vivências aprendidas na disciplina de Gestão da Remuneração Organizacional e Planejamento de Carreiras, do Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recurso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.070 Palavras / 13 PáginasData: 21/10/2014 -
Plano De Cargos E Salarios
PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS ---------- Na implantação do programa de administração de cargos e salários em uma organização, é necessário seguir as etapas de planejamento ----------- ETAPAS DE PLANEJAMENTO: - análise - avaliação dos cargos - pesquisa salarial - estrutura salarial - política -------------- O Plano de cargos e salários subsidiará, além da equidade interna e externa salarial, uma integração com os demais programas de recursos humanos ------------------ - Recrutamento - Treinamento e desenvolvimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 306 Palavras / 2 PáginasData: 28/3/2014 -
PLANO DE CONTABILIDADE NACIONAL PORTUGUÊS, PARA A EMPRESA DE 1970: - UMA VISÃO BRASILEIRA
PLANO DE CONTABILIDADE NACIONAL PORTUGUÊS, PARA A EMPRESA DE 1970: - UMA VISÃO BRASILEIRA CRISTIAN MARCIANO KUSTER RESUMO Este Trabalho descreve inicialmente o “Plano de Contabilidade Nacional para a Empresa”, elaborado pelo Sindicato Nacional dos Profissionais de Escritório do Distrito de Lisboa em maio de 1970, e que, embora não tenha chegado a ser implantado oficialmente, serviu posteriormente para embasar o Plano Geral de Contabilidade de 1977. É analisada a concepção geral “Plano de Contabilidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.505 Palavras / 7 PáginasData: 15/1/2015 -
PLANO DE CONTAS
CONCEITO E IMPORTANCIA DO PLANO DE CONTAS O plano de contas é um instrumento fundamental da contabilidade do qual se deve dedicar uma atenção especial. O plano de contas é um elenco de todas as contas previstas como necessárias aos registros contábeis de uma empresa ou entidade, conforme aponta Sá (1994, p.20): Um plano de contas deve, assim, ser entendido como um conjunto de normas, como um sistema, como uma grande peça contábil, visando estabelecer,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 412 Palavras / 2 PáginasData: 16/8/2013 -
Plano De Contas
Conceito de Plano de Contas O plano de contas é uma lista que apresenta as contas necessárias para registar os eventos económicos e financeiros. Trata-se de uma ordenação sistemática de todas as contas que fazem parte do chamado Plano Oficial de Contas (ou POC). Exemplo de um Plano de Contas Sugiro que o Plano de Contas contenha, no mínimo, 4 (quatro) níveis: Nível 1: Ativo, Passivo, Patrimônio Líquido, Receitas, Custos e Despesas. Nível 2: Ativo:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 401 Palavras / 2 PáginasData: 6/4/2014 -
PLANO DE CONTAS
MODELO SIMPLIFICADO DE PLANO DE CONTAS – ATUALIZADO COM A LEI Nº 11.638/07 E MP 449/08. 1. ATIVO 1.1 Circulante 1.1.01 Disponível 1.1.01.01 Caixa 1.1.01.01.01 Caixa (pequenas despesas) 1.1.01.02 Banco conta movimento (Conta Corrente) 1.1.01.02.01 Banco do Brasil S/A. 1.1.01.02.02 Banco Itaú S/A. 1.1.01.02.03 Bradesco 1.1.01.03 Aplicações financeiras (Conta Poupança) 1.1.01.03.01 Banco do Brasil S/A. 1.1.01.03.02 Banco Itaú S/A. 1.1.01.03.03 Bradesco S/A. 1.1.02 Clientes 1.1.02.01 Cliente X 1.1.02.02 Cliente Y 1.1.03 Duplicatas a receber 1.1.04
Avaliação:Tamanho do trabalho: 730 Palavras / 3 PáginasData: 24/5/2014 -
Plano De Contas
Plano de Contas é o conjunto de contas criado pelo contador, para atender às necessidades de registro dos fatos administrativos, de forma a possibilitar a construção dos principais relatórios contábeis e atender a todos os usuários da informação contábil. O plano de contas pode ser entendido como a ordenação de um conjunto de contas que visam à escrituração contábil dos atos e fatos da gestão e dos elementos que compõem o acervo patrimonial de uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 213 Palavras / 1 PáginasData: 28/5/2014 -
PLANO DE CONTAS
MODELO DE UM PLANO DE CONTAS PARA EMPRESAS COMERCIAIS 1 – ATIVO 1.1 - CIRCULANTE 1.1.1 - Disponível 1.1.1.001 - Caixa 1.1.1.002 - Bancos Conta Movimento 1.1.2 - Realizações 1.1.2.001 - Clientes 1.1.2.002 - ( - ) Duplicatas Descontadas 1.1.2.003 – Aplicações Financeiras 1.1.2.004 – Impostos a Recuperar 1.1.2.005 - Despesas do Exercício Seguinte 1.1.2.006 - ( - ) Provisão para Devedores Duvidosos 1.1.3 – Estoques 1.1.3.001 - Estoque de Mercadorias 1.1.3.002 - (-) Provisão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 555 Palavras / 3 PáginasData: 17/9/2014 -
Plano De Contas
1. Ativo 1.1 Circulante 1.1.1 Disponivel 1.1.1.1Caixa 1.1.1.2 Bancos 1.1.1.2.001 Bradesco 1.1.1.2.002 Caixa Economica 1.1.2 Creditos 1.1.2.1 Clientes 1.1.2.1.001 duplicatas a receber 1.1.3 Estoques 1.1.3.1 Estoques 1.1.3.1.001 Estoques de carrinhos 1.1.3.1.002 Estoques de bonecas 1.1.3.1.003 Estoques de jogos de tabuleiro 1.1.3.1.004 Diversos 1.1.4 Aplicação de Recursos em Despesas 1.1.4.1 Despesas Antecipadas 1.1.4.1.001 Despesas Antecipadas 1.1.4.1.002 Assinaturas de jornais, revistas e etc... 1.2 Não Circulante 1.2.1 Realizável a longo Prazo 1.2.1.001.Creditos 1.2.1.002Clientes 1.2.1.003Titulos a Receber 1.2.1.004Outras
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.560 Palavras / 7 PáginasData: 3/10/2014 -
Plano De Contas
É através das contas que a contabilidade consegue desempenhar o seu papel. Todos os acontecimentos que ocorrem na empresa, responsáveis pela sua gestão, tais como compras, vendas, pagamentos, recebimentos, são registrados em livros próprios através dessas contas. Exemplo: Acontecimentos Contas A vista em dinheiro Caixa A vista em cheque Bancos Automóveis Veículos Cadeiras, mesas, armários, calculadoras Móveis e Utensílios Máquinas e equipamentos industriais Máquinas e Equipamentos Vendas a prazo Duplicatas a Receber, Títulos a Receber
Avaliação:Tamanho do trabalho: 826 Palavras / 4 PáginasData: 18/1/2015 -
Plano De Contas
Plano de Contas 1- O QUE É PLANO DE CONTAS Plano de contas é um conjunto de normas que visa estabelecer tudo o que diz respeito as contas a serem adotadas nos registros contábeis de uma empresa ou entidade. É o ordenamento de todas as contas que são utilizadas pela contabilidade dentro de determinada empresa. É necessário demonstrar durante todas sua extensão o título da conta, a classificação, a função, o funcionamento e o relacionamento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.945 Palavras / 20 PáginasData: 13/3/2015 -
Plano De Contas
1. Plano de Contas Simplificado e Atualizado conforme MP 449-2008 e Lei 11.638-07. O plano de contas é elaborado por Grupos e na ordem abaixo: GRUPOS 1. ATIVO 2. PASSIVO 3. DESPESAS 4. RECEITAS A ordem deve ser primeiro as contas que evidenciam os grupos que são chamados de CONTAS SINTÉTICAS. ATIVO 1.1 CIRCULANTE 1.2 NÃO CIRCULANTE 1.2.1REALIZÁVEL A LONGO PRAZO 1.2.2 INVESTIMENTOS 1.2.3 IMOBILIZADO 1.2.4 INTANGÍVEL Logo após, as contas que evidenciam o tipo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 964 Palavras / 4 PáginasData: 18/3/2015 -
Plano De Contas Industrial
ATIVO 1 Ativo 1.1 Ativo Circulante 1.1.01 Disponivel 1.1.01.01 Caixa 1.1.01.01.001 Caixa Matriz 1.1.01.01.002 Caixa Filial Campinas 1.1.01.02 Bancos Conta Movimento 1.1.01.02.001 Banco do Brasil S.A 1.1.01.02.002 Bradesco S.A 1.1.01.03 Aplicações Financeiras 1.1.01.03.001 FIF Bradesco 1.1.02 Realizável 1.1.02.01 Clientes 1.1.02.01.001 JB Sintex S/A 1.1.02.02 ( - ) Desconto de duplicatas 1.1.02.02.001 Banco do Brasil S.A 1.1.02.02.002 Bradesco S.A 1.1.02.03 Adiantamento Diversos 1.1.02.03.001 Adiantamento para Viagens 1.1.02.03.002 Adiantamentos a Fornecedores 1.1.02.03.003 Adiantamento de Salários 1.1.02.04 Outras
Avaliação:Tamanho do trabalho: 832 Palavras / 4 PáginasData: 25/9/2014 -
Plano De Controladoria
Passo 2 (Equipe) Elaborar em equipe um resumo (de no máximo duas páginas), com base na empresa identificada, sobre a aplicação dos quatro processos do Balanced Scorecard na organização: Tradução da Visão, Comunicação e Comprometimento, Planejamento de Negócios e Feedback e Aprendizado. O planejamento estratégico é moldado de acordo com o modelo de gestão da organização, sendo a própria ferramenta de controle, pois, através dos objetivos estabelecidos, desenvolvem-se os padrões de controle necessários ao monitoramento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 639 Palavras / 3 PáginasData: 15/9/2014 -
Plano de Curso
Universidade Federal do Pará Instituto de Filosofia e Ciências Humanas Faculdade de Ciências Sociais Disciplina: Formação social e econômica da Amazônia I Graduação: Ciências Sociais (quintas-feiras, manhã e noite) Carga horária: 60 horas (4 créditos) Período: de 19 de março a 25 de junho Ementa: O curso objetiva abordar a Amazônia a partir de processos sociais e econômicos pautados no imaginário sobre o Novo Mundo, uma das marcas de sua invenção. Nesse sentido enfatiza inicialmente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 906 Palavras / 4 PáginasData: 29/4/2015 -
Plano de Curso
Universidade Federal do Pará Instituto de Filosofia e Ciências Humanas Faculdade de Ciências Sociais Disciplina: Formação social e econômica da Amazônia I Graduação: Ciências Sociais (quintas-feiras, manhã e noite) Carga horária: 60 horas (4 créditos) Período: de 19 de março a 25 de junho Ementa: O curso objetiva abordar a Amazônia a partir de processos sociais e econômicos pautados no imaginário sobre o Novo Mundo, uma das marcas de sua invenção. Nesse sentido enfatiza inicialmente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 906 Palavras / 4 PáginasData: 29/4/2015 -
Plano de curso
UNIVERSIDADE FEDERAL DE CAMPINA GRANDE CENTRO DE HUMANIDADES UNIDADE ACADÊMICA DE CIÊNCIAS SOCIAIS NOME DA DISCIPLINA: Sociologia Rural PROFESSORA: CATEGORIA: Optativa da área de Sociologia Ementa A sociologia rural é uma parte da sociologia que se define, não segundo suas orientações teóricas particulares, mas segundo um campo de aplicação, seu objeto de pesquisa. A sociologia rural se interessa pelas sociedades rurais dentro dos seus próprios interesses e das suas relações com o resto do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 599 Palavras / 3 PáginasData: 21/3/2017 -
Plano de desenvolvimento do trabalho
Algumas palavras introdutórias. o plano de desenvolvimento do trabalho O presente trabalho tem como premissa a supremacia dos enunciados construídos a partir da Constituição, sobre aqueles outros, erigidos em outros suportes físicos, de posição hierárquica inferior. De igual maneira, por tocar a repartição de competências, tão de perto, conceitos caros ao legislador constitucional, como a legalidade, a segurança jurídica, a higidez do princípio federativo e o direito de propriedade, deve ser motivo de vigilância, a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.532 Palavras / 7 PáginasData: 23/9/2013 -
Plano de Desenvolvimento Sustentável
PLANO DE AÇÕES ESTRATÉGICAS DE POLITICAS PÚBLICAS DE DESENVOLVIMENTO ECONÔMICO E SOCIAL, DE INICIATIVA PRIVADA X PARCERIA PÚBLICA REALIZAÇÃO Câmara de Intermediação de Negócios Empresarias APOIO Homens e mulheres de negócios de Camaçari Comunidade cidadã Poder Público Municipal Comunidades organizadas DESENBAHIA FAMEC ACECC . AGRADECIMENTO Só nós podemos construir a Camaçari do futuro A você que com muita atenção esta iniciando esta leitura, parabenizo pela postura de verdadeiro cidadão, por interessar pelas propostas que visam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.243 Palavras / 13 PáginasData: 10/9/2015 -
Plano De Emergencia
Introdução O trabalho em mãos intitula-se: Componente Ética da Reforma no Sector Público. Como veremos al longo do trabalho, a reforma desejada no sector público vai para além das simples mudanças nas estruturas do aparelho do Estado e no fluxo de papéis. O principal desafio da reforma refere-se à mudança da função dos serviços públicos e sobretudo à mudança da cultura, da atitude e do comportamento dos funcionários públicos perante o seu trabalho- eis a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 305 Palavras / 2 PáginasData: 13/10/2014 -
Plano de Emergência de Incêndio
ANEXO A Plano de Intervenção de Incêndio OCUPAÇÃO: Serviço Profissional D-1 ENDEREÇO: Av. Augusto de Lima, 30 c/ Praça Afonso Arinos c/ Rua Goiás BAIRRO: Centro PROPRIETÁRIO: Transrey Investimentos Ltda. Nº DE FUNCIONÁRIOS: 4 HORÁRIO DE FUNCIONAMENTO: 07:00 as 18:00 hs de 18:00 as 24:00 hs disk sossego todos os dias . POPULAÇÃO FIXA E FLUTUANTE: Fixa – 10 pessoas durante os eventos nos fins de semana? Flutuante – em média 919 pessoas dias. Vias
Avaliação:Tamanho do trabalho: 562 Palavras / 3 PáginasData: 8/11/2019 -
Plano De Ensino
PLANO DE ENSINO CURSO: Administração SÉRIE: 7º/ 6º semestres TURNO: Diurno e Noturno DISCIPLINA: Elaboração e Análise de Projetos CARGA HORÁRIA SEMANAL: 2 hs/aula I. EMENTA Conceitos e importância do gerenciamento de projetos. Estruturas organizacionais para projetos. O ciclo de vida de um projeto. Processos do gerenciamento de projetos. Áreas de conhecimento do gerenciamento de projetos. Sistemas de informação como ferramenta de planejamento e controle de projetos. Análise de viabilidade de projetos. II. OBJETIVOS GERAIS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 681 Palavras / 3 PáginasData: 6/5/2014 -
Plano De Ensino - Contabilidade E Finanças
Universidade Federal De Santa Catarina – UFSC Campus Universitário – Trindade – Caixa postal 476 CEP: 88.010-970 – Florianópolis - SC Centro Sócio-Enconômico – CSE Departamento De Ciências Contábeis - CCN PLANO DE ENSINO DISCIPLINA: CONTABILIDADE e FINANÇAS - CCN5180 PRÉ-REQUISITO: MTM5152 PROFESSOR: SÉRGIO MARIAN CARGA HARÁRIA SEMESTRAL: 72 H/A – 18 Semanas EMENTA: Planejamento e controle econômico-financeiro: funções e princípio. Orçamento e demonstrações financeiras projetadas: elaboração e execução. Controle orçamentário e análise de variações.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 512 Palavras / 3 PáginasData: 25/3/2014 -
Plano de ensino curso: Аdministração
PLANO DE ENSINO CURSO: ADMINISTRAÇÃO SÉRIE: 1º Semestre TURNO: Diurno e Noturno DISCIPLINA: Homem e Sociedade CARGA HORÁRIA SEMANAL: 02 h/a semanais I- EMENTA A origem humana das perspectivas biológica e cultural. O conceito antropológico de cultura. O significado do termo cultura: senso comum e científico; a simbolização da vida social, a diversidade cultural e as culturas nacionais. A cultura como visão de mundo. Etnocentrismo, relativismo cultural e as relações étnico-raciais. Identidade cultural na atualidade,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 690 Palavras / 3 PáginasData: 21/10/2013 -
Plano De Ensino Na Nova Zelandia
A Nova Zelândia é um país único. Sua cultura, e tudo que nela está inserida, formam um conjunto de verdadeiros símbolos, que distinguem a “pequena grande ilha do pacifico” de todos os outros países do mundo, inclusive da vizinha Austrália. O mais significativo deles, assim como o canguru para as australianos, é o Kiwi Bird. Não à toa que os neozelandeses se auto-intitulam cidadãos “kiwis” e chamam tudo que origina do país da mesma forma.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 547 Palavras / 3 PáginasData: 15/10/2013 -
Plano de Ensino. Psicologia.Enfermagem
EMENTA A Psicologia estuda o comportamento do homem, a partir das etapas evolutivas do desenvolvimento humano. O desenvolvimento psicológico, personalidade adaptativa e defensiva, através de teorias mais atuais sobre Desenvolvimento Humano e Saúde mental. Análise do homem como unidade psicossomática. Compreende o homem em sua totalidade: no seu diálogo mente-corpo, na sua condição biopsicossocial e nas suas relações com as instituições de saúde. Estudo crítico e dinâmico das relações interpessoais entre enfermeiro e equipe de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 720 Palavras / 3 PáginasData: 7/10/2015 -
Plano De Estagiio
ANEXO I PLANO DE ESTÁGIO I 1. IDENTIFICAÇÃO Luciana Alves Linhares Soares ead - ------------ , V semestre. Centro de Referencia Especializado de Assistência Social – CREAS João Batista Alves Rua : Edmundo Gomes Qd 02 Lt07, Setor ORS Telefone: 014 3679-1032 E-mail: creassancler@gmail.com - Sanclerlândia - GO Projeto do Centro de Referência Especializado de Assistência Social - CREAS PAEFI – Serviço de Proteção e Atendimento Especializado a Famílias e Indivíduos; Programa Serviço de Convivência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 724 Palavras / 3 PáginasData: 17/5/2014 -
Plano De Estagio
CURSO DE SERVIÇO SOCIAL ORIENTAÇÕES PARA O ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO II Coordenadora do curso: Profª Adarly Rosana Moreira Goes 2013/1 Produção textual avaliativa pertinente ao Estágio Curricular Obrigatório II PROJETO DE AÇÃO (seguir o roteiro disponibilizado abaixo) Caro aluno (a) seja bem-vindo a disciplina de Estagio Curricular Obrigatório II! Antes de iniciar suas atividades leia com atenção as orientações abaixo e esclareça dúvidas eventuais com o Orientador Acadêmico ou com o Tutor Eletrônico: Segundo Mirian
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.341 Palavras / 10 PáginasData: 26/11/2013 -
PLANO DE ESTAGIO
FACULDADE ADELMAR ROSADO – FAR CURSO: SERVIÇO SOCIAL BLOCO VIIA DISCIPLINA: ESTÁGIO SUPERVISIONADO I PROFESSORA ORIENTADORA: ROSA ALVES SUPERVISORA DE CAMPO: MARIA ELIZABETH ALVES PLANO DE ESTÁGIO PASSE LIVRE INTERMUNICPAL – SASC THE/PI MARÇO/2010 MARCOS VINICIUS CHAVES CUNHA PLANO DE ESTÁGIO PASSE LIVRE INTERMUNICIPAL – SASC O plano de estágio apresentado a disciplina Estágio Supervisionado I da faculdade Adelmar Rosado como avaliativo parcial da disciplina Estágio Supervisionado do Curso de Serviço Social sob a orientação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 962 Palavras / 4 PáginasData: 1/12/2013