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Psicologia

28.220 Trabalhos sobre Sociais Aplicadas. Documentos 12.121 - 12.150

  • Genero Na Sala De Aula

    Gênero na sala de aula e o desempenho escolar Falar de gênero na educação nos leva a pensar primeiramente que a maioria dos pedagogos são mulheres e também questões ligadas à sexualidade. Gênero não se resume só a isso, pode ser uma ocupação, espaço ou cores diversas. O conceito de gênero pode ser útil para atender os problemas de desempenho escolar e dificuldade de aprendizagem, o gênero é primeiramente definido como algo oposto e complementar

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    Tamanho do trabalho: 744 Palavras / 3 Páginas
    Data: 22/3/2015 Por: rospina
  • Gênero Para a Psicologia Social

    Gênero Para a Psicologia Social

    FACULDADE ANHANGUERA JUNDIAÍ PSICOLOGIA SOCIAL PROFª TELMA MARQUES Diana Rodrigues Quelemente RA: 8092907932 Suellen da Silva Lira RA: 8408147083 Gênero A questão gênero surgiu como uma reflexão para o feminismo, que está constantemente associado aos estudos de gênero. Houve diversos acontecimentos como a Revolução Norte-Americana, quando John Stuart Mill reivindica promessas da Declaração de independência para as mulheres, com a Declaração dos Direitos da Mulher de 1791. O feminismo levou a aparição de mudanças conceituais

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    Tamanho do trabalho: 1.247 Palavras / 5 Páginas
    Data: 23/9/2015 Por: suhlira
  • GENERO VERSUS SEXO

    Gênero versus sexo A diferença entre gênero e sexo é que sexo é biológico, ou seja, é o que distingue o homem da mulher fisicamente. Gênero corresponde ao comportamento perante a sociedade, e isso independe do sexo, pois, atualmente homens e mulheres executam funções similares e=ou iguais em seu cotidiano. Orientação sexual e identidade sexual refere-se aos sentimentos afetivos por outra pessoa, independente do sexo. Ou seja, pode ser para com o sexo oposto, ou

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    Data: 20/11/2014 Por:
  • Gênero Vs Sexo - Atividade Estruturada

    A diferença entre gênero e sexo é que sexo é biológico, ou seja, é o que distingue o homem da mulher fisicamente. Gênero corresponde ao comportamento perante a sociedade, e isso independe do sexo, pois, atualmente homens e mulheres executam funções similares e=ou iguais em seu cotidiano. Orientação sexual e identidade sexual refere-se aos sentimentos afetivos por outra pessoa, independente do sexo. Ou seja, pode ser para com o sexo oposto, ou com pessoas do

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    Tamanho do trabalho: 234 Palavras / 1 Páginas
    Data: 20/11/2014 Por:
  • Gêneros de textos

    A Wikipédia chegou aos 800 000 artigos! Faça parte disso. Número atual de artigos: 800 270 Gêneros de textos Origem: Wikipédia, a enciclopédia livre. Question book.svg Esta página ou secção não cita nenhuma fonte ou referência, o que compromete sua credibilidade (desde novembro de 2011). Por favor, melhore este artigo providenciando fontes fiáveis e independentes, inserindo-as no corpo do texto por meio de notas de rodapé. Encontre fontes: Google — notícias, livros, acadêmico — Scirus

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    Tamanho do trabalho: 923 Palavras / 4 Páginas
    Data: 7/10/2013 Por: maxmiller
  • Gêneros de textos

    GÊNEROS TEXTUAIS Gêneros de textos Origem: Wikipédia, a enciclopédia livre. (Redirecionado de Gênero textual) Esta página ou secção não cita nenhuma fonte ou referência, o que compromete sua credibilidade (desde novembro de 2011). Por favor, melhore este artigo providenciando fontes fiáveis e independentes, inserindo-as no corpo do texto por meio de notas de rodapé.Encontre fontes: Google — notícias, livros, acadêmico — Scirus — Bing. Veja como referenciar e citar as fontes. Os Gêneros textuais são

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    Tamanho do trabalho: 1.896 Palavras / 8 Páginas
    Data: 10/10/2013 Por: Tatymilla
  • Genética e Comportamento Humano

    Genética e Comportamento Humano

    Centro de Educação Superior de Guanambi - CESG Faculdade de Guanambi - FG Disciplina: Genética e Comportamento Humano Docente: Charles Moreira RESUMO: A Psicologia Face aos Novos Progressos da Genética Humana Guanambi/Ba 2015 Centro de Educação Superior de Guanambi - CESG Faculdade de Guanambi - FG Discentes: Fabiana rocha Heleni Sousa Jucelia da cruz Juscelia Xavier RESUMO: A Psicologia Face aos Novos Progressos da Genética Humana Guanambi/Ba 2015 A psicologia face aos novos progressos da

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    Tamanho do trabalho: 855 Palavras / 4 Páginas
    Data: 27/7/2015 Por: jhuthi
  • GENETICA HUMANA

    GENETICA HUMANA

    Psicologia PROCESSOS PSICOLÓGICOS BÁSICOS Percepção, Sensação e Memória. NOME: Ketty Aparecida Shiozaki R.A: B20GHA-3 SEGUNDO SEMESTRE DATA: 09/10/12 ATIVIDADE OBRIGATÓRIA DA MATÉRIA PROCESSO PSICOLÓGICO BÁSICO Índice Objetivo.............................................................................................................................1 Metodologia.........................................................................................................................2 Introdução.........................................................................................................................3 Entrevistas.........................................................................................................................4 Conclusão...........................................................................................................................8 Objetivo O objetivo do trabalho apresentado é observar o grau de percepção das pessoas e o modo como elas agem diante de uma figura ambígua, juntando nossas observações com a teoria aprendida em sala de aula, seremos capazes de entender com mais facilidade o

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    Tamanho do trabalho: 1.328 Palavras / 6 Páginas
    Data: 22/5/2015 Por: Leh Rodrigues
  • Genética Humana

    Genética Humana

    Reflexão “Pinóquio às avessas” O livro Pinóquio às avessas de Rubem Alves conta a história de Felipe uma criança que assim como as outras é curiosa e questionador. Apaixonado por pássaros, adora abservá-los e após seu pai questioná-lo o que queria ser quando crescesse pensou em ser cuidador de pássaros. Suas perguntas são sempre feitas para seus pais e na maioria das vezes a resposta obtida é “na escola você vai aprender”. Seus pais se

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    Tamanho do trabalho: 722 Palavras / 3 Páginas
    Data: 29/10/2015 Por: Jaqgarcia
  • Genética não é Espelho

    O sequenciamento completo do genoma humano, obtido há seis anos, ao cabo de um esforço coletivo de pesquisadores americanos, ingleses, canadenses e neozelandeses, foi uma das mais espetaculares conquistas científicas de todos os tempos. Do estudo resultou um mapa com a posição de cada uma das múltiplas variações dos genes, os tijolos moleculares que se combinam no coração das células para definir as características físicas dos seres humanos. Cada pessoa tem de 20.000 a 25.000

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    Tamanho do trabalho: 357 Palavras / 2 Páginas
    Data: 6/10/2014 Por: naiarafsc
  • Genetograma Do Behaviorismo

    Pâmela de Oliveira Rodrigues¹ Joene Vieira Santos² GENETOGRAMA DO BEHAVIORISMO 2013, Cachoeira – BA Genetograma do Behaviorismo Wilhem Wundt Charles Darwin William James Edward Thorndike Ivan Plavov   Avôs do Behavirismo Wilhelm Wundt • O estudo da psicologia consciente. (Consciência). • O uso de métodos experimentais das ciências naturais. • Inovações no método de introspecção. Justificativa: Escolhi essa imagem, pois a construção do primeiro laboratório experimental de psicologia foi uma grande marca na carreira de

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    Tamanho do trabalho: 1.110 Palavras / 5 Páginas
    Data: 3/6/2014 Por: pampsic
  • Genio Indomável

    Fazendo uma interpretação do filme "gênio indomável" pude observar alguns aspectos ligados a nossa matéria ou seja: Teorias Existenciais humanista. Pude observar que no filme havia um jovem muito inteligente, órfão, bem agressivo e que apresentava uma conduta social bastante impropria; por determinação legal ele precisa fazer um acompanhamento psicológico passa vários analistas, porém sem resultado, isto porque ele debocha de todos eles e não leva a sério as analises que era submetido. até se

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    Tamanho do trabalho: 539 Palavras / 3 Páginas
    Data: 17/5/2014 Por: nacelio2008
  • Gentileza X Assedio

    SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Conflito X ambiente organizacional - causas e consequencias.............................4 2.2 Liderança...............................................................................................................5 2.3 Difercidade da força de trabalho............................................................................5 2.4 Ética.......................................................................................................................6 2.5 cultura e clima organizacional................................................................................7 3 CONCLUSÃO...........................................................................................................8 4 REFERENCIAS.........................................................................................................9 1 INTRODUÇÃO No caso proposto “Gentileza X Assédio: Conflitos de gênero e de raça nas relações de trabalho” de Ana Paula Pinto Damasceno nos sugere um conflito bastante comum, para não dizer corriqueiro, no ambiente de trabalho. Não me refiro

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    Tamanho do trabalho: 2.102 Palavras / 9 Páginas
    Data: 2/7/2013 Por: cassiomaldonado
  • GEO MODERNA

    RACIONALISMO MODERNO E FÉ Introdução O Racionalismo foi um movimento cultural situado entre os séculos XVI e XIX. Mais do que mais uma doutrina gnosiológica ou teoria do conhecimento, o Racionalismo foi uma perspectiva cultural global. Foi uma das correntes filosófico-científicas do homem da Idade Moderna. Para o Racionalismo, o homem pode chegar pela razão, a verdades de valor absoluto. Seja a partir de fatos, os quais, ultrapassando a mera força dos sentidos, o homem

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    Tamanho do trabalho: 3.206 Palavras / 13 Páginas
    Data: 14/5/2014 Por: grdo
  • Geografia

    Passo 03 Por força de fatores externos e internos, as empresas estão continuamente se defrontando com exigências de mudanças, que podem ser classificadas como físicas (novas instalações, maquinários, métodos de trabalho, etc), lógicas (novos objetivos organizacionais, estratégias, missões e visões, valores e princípios); estruturais (novos cargos, hierarquias) e comportamentais (novos paradigmas, conhecimentos e competências, tarefas, etc). As mudanças são de natureza reativa (uma resposta tardia) ou proativa (ação antecipada) diante dos problemas. Como toda empresa,

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    Tamanho do trabalho: 966 Palavras / 4 Páginas
    Data: 8/9/2014 Por: mark4877
  • Geologia

    Text document with red question mark.svg Este artigo ou secção contém uma ou mais fontes no fim do texto, mas nenhuma é citada no corpo do artigo, o que compromete a confiabilidade das informações. (desde março de 2013) Por favor, melhore este artigo introduzindo notas de rodapé citando as fontes, inserindo-as no corpo do texto quando necessário. Commons O Commons possui multimídias sobre Geologia Portal A Wikipédia possui o portal: Portal de Geologia Províncias geológicas

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    Tamanho do trabalho: 1.459 Palavras / 6 Páginas
    Data: 8/4/2014 Por: rogerio720
  • GEORGE HERBERT MEAD

    GEORGE HERBERT MEAD

    GEORGE HERBERT MEAD * Introdução O objetivo do trabalho é contribuir para a compreensão de um filosofo cujo papel foi de grande influencia e importância na psicologia, analisando e compartilhando conhecimentos sobre George Herbert Mead e os desdobramentos de sua teoria psicossocial incluindo sua contribuição na construção da psicologia social. * Vida e Obra Mead nasceu em Massachusetts no ano de 1863, aos 20 anos de idade graduou-se em filosofia na faculdade de Oberlin onde

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    Tamanho do trabalho: 2.775 Palavras / 12 Páginas
    Data: 20/11/2016 Por: universoalt
  • George Snyders

    INTRODUÇÃO Nosso objetivo neste texto é de apresentar de forma clara e objetiva pontos importantes sobre a vida e obra de Georges Snyders que permitem enxergar de maneira clara pontos importantes de Snyders como sua biografia, suas concepções sobre conhecimento, educação, escola, ensino-aprendizagem, relação professor-aluno, metodologia e como seria o melhor sistema de avaliação para ele. Sua obra é marcada por dois momentos importantes, no primeiro, Snyders se mostra preocupado com a atual educação, e

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    Tamanho do trabalho: 2.456 Palavras / 10 Páginas
    Data: 12/9/2014 Por: A17dr22y
  • Geração Alpha

    Origem do termo (do nome da geração). Por que esse nome? Apesar de já haver definição para as próximas letras (Geração Z), esta geração não está definida, exatamente numa época, mas segundo seu comportamento e hábito: essa é uma geração eternamente conectada e preocupada com a ecologia e respeito ao meio ambiente. O atual problema é entender até que época esta geração será considerada, já que as letras do alfabeto Latino, utilizado para classificar as

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    Tamanho do trabalho: 1.058 Palavras / 5 Páginas
    Data: 6/3/2015 Por: jaircimini
  • Geração canguru

    CENTRO UNIVERSITÁRIO DE MARINGÁ - UNICESUMAR BRENDA SANTIAGO LEMES DAIANE MOURA ELIANE SILVÉRIO LETICIA THAYSE CARDOSO NAIARA SILVA GERAÇÃO CANGURU: “VOA SOZINHO OU VOLTA PARA O NINHO” MARINGÁ 2015 CENTRO UNIVERSITÁRIO DE MARINGÁ - UNICESUMAR BRENDA SANTIAGO LEMES DAIANE MOURA ELIANE SILVÉRIO LETICIA THAYSE CARDOSO NAIARA SILVA GERAÇÃO CANGURU: “VOA SOZINHO OU VOLTA PARA O NINHO” Projeto de pesquisa da disciplina Estágio em Psicologia I do curso de Psicologia da área da Saúde do Centro

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    Tamanho do trabalho: 7.885 Palavras / 32 Páginas
    Data: 15/11/2015 Por: daiamoura
  • Geração X,Y e Z

    Geração X,Y e Z

    Universidade Estácio de Sá PROJETO APRENDENDO E ENSINANDO Curso: Gestão de RH Disciplinas: Seminários de Práticas de RH I - Diretoria Executiva de Mercado – Hospitalidade Corporativa Treinamento dos colaboradores da Estácio Campus Niterói realizado no dia 04/12/14, relatório entregue ao Coordenador e equipe de Apoio. ETAPAS RECURSOS NECESSÁRIOS INTEGRAÇÃO DAS ATIVIDADES PRÁTICAS AO PLANO DE AULA INDICADORES DE DESEMPENHO Apresentação do projeto – campus Niterói Apoio da Direção e Gerência Acadêmica Projeto permite total

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    Tamanho do trabalho: 579 Palavras / 3 Páginas
    Data: 2/6/2016 Por: Rary3710
  • Geração Y

    geraçao y trabalho de psicologia organizacional O ESTILO DE GESTÃO DA GERAÇÃO Y: CARACTERÍSTICAS E TENDÊNCIAS Ana Caroline SALVIANO (1); Daniel VIEIRA (2); Maria Luiza COSTA (3); Milton ARAÚJO (4); Pollyanna ARAÚJO (5); Thaiguara LINHARES (6). (1) IFPB, Av. 1º de maio,720 – Jaguaribe, João Pessoa – PB, e-mail: caroline.salviano@yahoo.com.br (2) IFPB, Av. 1º de maio,720 – Jaguaribe, João Pessoa – PB, e-mail: daniel_stvieira@hotmail.com (3) IFPB, Av. 1º de maio,720 – Jaguaribe, João Pessoa –

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    Tamanho do trabalho: 3.420 Palavras / 14 Páginas
    Data: 17/2/2013 Por: rcd30xxx
  • Geração Y

    Geração y, é a geração dos jovens nascidos entre o fim da década de 1970 e a metade da década de 1990, conhecidos também por serem chamadas de geração do milênio ou geração da internet, que surgiu exatamente por essa época. A geração y é conhecida por ser uma geração que vivenciou muitos avanços tecnológicos, crescimento de diversos países, que acabaram tornando-se potências mundiais. A geração y também é conhecida por ter grande ambição, e

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    Tamanho do trabalho: 1.234 Palavras / 5 Páginas
    Data: 14/11/2014 Por: CamilaRoque
  • Gerações do Filme "O estagiario"

    Gerações do Filme "O estagiario"

    Questão 01 No filme “Um Senhor estagiário” temos uma jovem empreendedora chamada Jules, que é dona de uma loja online e um senhor aposentado e viúvo que se chama Ben. A loja que se chama SobMedida iniciou um projeto em que se contratava estagiários seniores, e Ben cansado de sua vida monótona se candidatou a vaga e foi contratado para trabalhar diretamente com a Jules, que é uma líder focada em sua empresa, mas que

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    Tamanho do trabalho: 517 Palavras / 3 Páginas
    Data: 21/6/2020 Por: Marii Rodrigues
  • Geral

    Obesidade infantil-Aspectos psicológicos envolvidos na causa e suas consequências Resumo De acordo com o texto () a obesidade infantil tem como contribuição os pais , que na sua maioria só percebe que a criança esta acima de seu peso quando já esta num estagio avançado. Muitos estimulam seus filhos a comer de forma desenfreada, acreditando que toda criança tem que ser "fofinha" como sinonimo de saudavel e forte,acreditando que só a criança estando alimentada é

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    Tamanho do trabalho: 354 Palavras / 2 Páginas
    Data: 25/3/2015 Por: reisaline
  • Geraldo Peçanha

    GERALDO PEÇANHA DE ALMEIDA ENTREVISTA mais velho de cinco irmãos, Geraldo Peçanha de Almeida foi o primeiro de sua família simples de lavradores do Vale do Paranapanema, no Paraná, a concluir o curso superior. O estudo, sempre estimulado pelos pais, o levou para os caminhos da educação. Quando começou a cursar Pedagogia na Unesp de Marília, seu objetivo já era um só: ser professor regente de Educação Infantil. “Normalmente homem fazendo Pedagogia é sinônimo de

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    Tamanho do trabalho: 272 Palavras / 2 Páginas
    Data: 6/11/2013 Por: tatian
  • GERECIAMENTO DO STRESS

    GERECIAMENTO DO STRESS

    Universidade Estácio de Sá Campus Santa Cruz Curso: Psicologia Gerenciamento do Stress Nomes: Jean S. Guedes Jessica Luiz Lopes Rio de Janeiro, 22 de Novembro de 2014. ________________ Gerenciamento do Stress A organização Mundial de Saúde considera o stress o mal do século XXI, pois conforme algumas pesquisas relatam, o stress é um dos principais causadores de doenças crônicas. No mundo atual, o stress vem sendo um fator em potencial, devido a diversos fatores, inclusive

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    Tamanho do trabalho: 810 Palavras / 4 Páginas
    Data: 20/11/2015 Por: Paulo Guedes
  • GERENCIAMENTO ADMINISTRATIVO PREVENTIVO DAS POPULAÇÕES DE RISCO

    GERENCIAMENTO ADMINISTRATIVO PREVENTIVO DAS POPULAÇÕES DE RISCO

    OS USOS DO RISCO Castel fala de uma transformação do conceito de risco: deslocamento de Intervenções curativas terapêuticas para “GERENCIAMENTO ADMINISTRATIVO PREVENTIVO DAS POPULAÇÕES DE RISCO”, aliadas a estratégias de promoção de saúde. Prevenção significa agora “mapeamento de riscos, que sobrepõe a categoria do possível à categoria do real, com o pretexto de que o possível é mais ou menos provável”; Castel afirma que prevenir é antes de tudo vigiar, antecipar a emergência de acontecimentos

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    Tamanho do trabalho: 514 Palavras / 3 Páginas
    Data: 6/11/2018 Por: cortmayara
  • Gerenciamento De Pessoas

    Selecionar os colaboradores, estimulá-los e administrá-los estão entre as atribuições mais delicadas impostas ao micro e pequeno empreendedor que precisa de outras pessoas para ajudá-lo na expansão e na melhoria do seu negócio. E isso se faz por meio da gestão de pessoas. Aliás, a mudança de nome, de “Recursos Humanos” para “Gestão de Pessoas”, representa muito mais do que uma simples alteração na forma de nomear esta prática. O que ocorreu foi uma transformação

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    Tamanho do trabalho: 277 Palavras / 2 Páginas
    Data: 17/11/2013 Por: anihalves
  • Gerenciamento de Projetos

    a. Fator “Redundância e Variedade”. b. Fator “Gerir Projeto”. c. Fator “Gerir Conversações”. d. Fator “Barreiras Individuais”. e. Fator “Disseminar Mudanças”. Question 4 Notas: 1 Uma empresa acaba de ser criada. Os gestores aplicam uma série de medidas baseadas justamente nos fatores de promoção do conhecimento do modelo espiral que estudamos: Redundância e Variedade; Barreiras Individuais e Organizacionais; Gerir Conversações; Disseminar Mudanças; e, por fim, Gerir Projeto. Leia com atenção as medidas aplicadas pelos gestores:

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    Tamanho do trabalho: 515 Palavras / 3 Páginas
    Data: 27/8/2014 Por: sdiego20210
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