Atps

Universidade Anhanguera – UNIDERP

Centro de Educação a Distância

Atividade Prática Supervisionada

Tecnologia em Marketing

Disciplina: Tecnologias de Gestão

Tutora a distância: ProfessoraMicheli Machado

Débora Gonçalves Antunes de França– 9978023863

Noélia Batista Ferreira Gonçalves – RA 9978023883

Cloves Pereira da Silva – RA 7599621723

Wilson dos Santos ¬– 8321779861

Cristiane Asevedo–7536613187

Fabrício Evangelista – 8324779318

TAGUATINGA/DF

2013

CLOVES PEREIRA DA SILVA

Responsabilidade Social e Meio Ambiente

Trabalho desenvolvido durante a disciplina de, Responsabilidade Social e Meio Ambiente como parte da avaliação referente ao 1° Semestre.

Tutor: Professora Micheli Machado

TAGUATINGA / DF

2013

INTRODUÇÃO

O presente trabalho visa o estudo das principais tecnologias e ferramentas de gestão da atualidade, passando pela ética corporativa, papéis dos gestores, terceirização de serviços e responsabilidade socioambiental.

1. Identificação completa da empresa

Razão social: Brasil Kirin Industrias de bebidas S/

Nome de Fantasia: Brasil Kirin

CNPJ: 50221019005790

Ramo de Negócios: Venda e distribuição de cervejas e refrigerantes

Porte da empresa: Grande, A Brasil Kirin é uma empresa de bebidas integrante de um grupo global com mais de 46 mil funcionários no mundo, e presente em mais de 15 países.

Localidade:A Brasil Kirin possui 13 Unidades Fabris: Alagoinhas (BA), Alexânia (GO), Benevides (PA), Blumenau (SC), Cachoeiras de Macacu (RJ), Campos de Jordão (SP), Caxias (MA), Horizonte (CE), Igarassu (PE), Igrejinha (RS), Itu (SP), Manaus (AM), Recife (RE).

O principal executivo que está á frente da empresa é: Gino Di Domenico Presidente

Nível de faturamento:298 milhões

Número de Funcionários: mais de 46 mil funcionários no mundo

1.1 Histórico da Empresa:

A Brasil Kirin é uma indústria de bebidas que une a tecnologia inovadora japonesa com a força e a paixão brasileira para entregar os melhores produtos. A marca traz em sua essência o respeito. O respeito aos consumidores, aos funcionários, o respeito aos clientes, a cada pessoa, a cada brasileiro. Uma empresa que acredita em inovação e paixão para produzir bebidas que dão prazer e alegria à vida. Subsidiária da Kirin Holdings Company, a Brasil Kirin tem suas marcas distribuídas por 15 centros de distribuição próprios e mais de 190 revendas para atender cerca de 600 mil pontos de vendas em todo o Brasil.

Com um vasto portfólio de produtos, entre cervejas, refrigerantes, bebidas mistas, sucos e águas, a empresa possui 13 unidades fabris em 11 estados do país e tem uma capacidade de produção de 5,5 bilhões de litros por ano.

1939

Início das atividades em Itu, interior de São Paulo, com a produção do refrigerante Itubaína, presente até hoje no portfólio da empresa. Primo Schincariol, em sua pequena fábrica no quintal de sua casa, produzia, também, o licor de cacau, groselha, vinho quinado (vinho de baixa graduação alcoólica, no qual é adicionada quina) e anisete (licor sabor anis).

1966

Transferência da fábrica antiga para onde hoje é a sede (Itu).

1977

Início da produção de refrigerantes em larga escala.

1989

Lançamento da primeira cerveja, a Schincariol.

1993

Lançamento de Schin Refrigerantes em embalagens PET.

1997

Inauguração da segunda unidade fabril, em Alagoinhas (BA). Lançamento da linha de águas minerais.

2000

Inauguração da unidade fabril de Cachoeiras de Macacu (RJ).

2002

São lançados no mercado a linha Skinka, bebida mista à base de suco de frutas, a cerveja Glacial e a Primus.Inauguração da fábrica de Caxias (MA).

1.2 Visão

Ser uma empresa inovadora de bebidas que dão prazer e alegria.

1.3 Missão

Surpreender o consumidor com inovação, conquistando sua confiança e sua admiração.

Marcas: aspiracionais com benefícios relevantes.

Distribuição: presença total.

Pessoas: apaixonadas.

1.4 Valores

Pessoas: lealdade, paixão e comprometimento.

Serviços: foco do consumidor, presença e inovação.

Resultados: marcas fortes, resultados superiores e reconhecimento.

2. Considerações sobre os conceitos e papéis do gestor.

2.1 Conceitos de Gestor

Ato de gerenciar e administrar, orientado nos princípios e valores expressos na missão e que reflitam a cultura da empresa, em direção ao objetivo fixado pela organização. Cabe à gestão a otimização do funcionamento das organizações