TrabalhosGratuitos.com - Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações
Pesquisar

Segurança Do Trabalho

Pesquisas Acadêmicas: Segurança Do Trabalho. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicos

Por:   •  4/4/2014  •  1.002 Palavras (5 Páginas)  •  273 Visualizações

Página 1 de 5

INTRODUÇÃO

Com base no texto “Ordem Imprudente” a palavra segurança não foi colocada em prática pelo encarregado da obra, que não devia ter mandado o funcionário realizar uma atividade que não a sua de origem, com essa atitude imprudente colocou a vida do empregado em risco. Faltou o uso das Normas Regulamentadoras que foram instituídas com o objetivo de regulamentar os ambientes de trabalho. Atualmente existem 35 normas regulamentadoras. Cabe lembrar que todas as empresas devem implantar as referidas normas e que o órgão responsável pela fiscalização das normas é o Ministério do Trabalho e Emprego.

TECNOLOGIA EM SEGURANÇA DO TRABALHO

QUESTÕES PROPOSTAS

Nesse semestre o foco de nosso estudo está baseado no eixo integrador denominado “fundamentos Introdutórios”, sendo assim todas as disciplinas possuem esse objetivo. O texto apresenta um caso de acidente envolvendo uma violenta explosão.

1. Com base no texto e na disciplina de Introdução em Segurança do Trabalho responda as questões abaixo:

a) Quais ações e medidas poderiam ser adotadas para evitar a explosão?

R=Para se evitar o acidente a referida tarefa deveria ser executada, por uma pessoa treinada e habilitada a que sabia manipular muito bem o produto ou misturas explosivas, o encarregado deveria esta acompanhado o serviço para que dessa forma poderia verificar se os trabalhadores estão cumprindo com as exigências de segurança ao executar a tarefaCumprir e fazer cumprir as normas de segurança do trabalho estabelecida pelas Normas Reguladoras (NRs). Realizando capacitação, palestras e treinamento quanto ao uso de EPIs e EPCs, informações de uso e manuseio de explosivos e ação preventiva de incêndio.

b) Com base nas Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Emprego, quais normas poderiam ser aplicadas para evitar a explosão?De que forma o tecnólogo poderia aplicar as referidas normas? Deveriam ser seguidas as seguintes normas regulamentadoras, NR4, NR5, NR6, NR7, NR11, NR16, NR19 e NR4, ter no sei quadro técnico um profissional em segurança do trabalho. Também poderia somar as NRs as resoluções

05(CIPA), 06(EPI), 09(PPRA), 19(explosivos), 23(Proteção Contra Incêndio). Cobrando da CIPA suas obrigações: investigar acidentes de trabalho, diminuir condições de risco (inspeções de segurança), elaborar o plano de trabalho, programar mapa de riscos ambientais, promover a SIPAT. Exigindo o uso de EPI, orientando ao trabalhador sobre o uso adequado, guarda e conservação; substituir imediatamente, quando danificado ou extraviado; com o PPRA elaborando programas de preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, já com relação à proteção de incêndio, dando treinamento e palestras.

2. Na disciplina de Relações Interpessoais você percebeu que a comunicação e os conflitos interferem influenciam diretamente o sistema de gestão existente nas organizações e nas relações interpessoais. Assim, de acordo com o texto “Ordem Imprudente”, responda:

a) Qual a responsabilidade do encarregado da obra no acidente ocorrido?

R=Total, o encarregado não devia transferir funções entre os trabalhadores, pois faltou experiência e informação sobre o perigo corrido ao manusear explosivos.

b) A comunicação foi clara para a realização das atividades atribuídas ao empregado?Justifique sua resposta.

R=Não,quando o encarregado determinou que o empregado fizesse a função do outro funcionário ,ele não orientou quanto aos riscos, não permaneceu no local da execução do serviço e não seguiu nenhuma das normas de segurança exigida.

c) O acidente ocasionou um “dano psicológico”.Este dano traduz qual tipo de conflito?Justifique sua resposta.

R=Patrimonial (financeiro) e moral (psicológico). Pois o empregado teve sequelas permanentes, tanto é que lhe foi deferida aposentadoria por invalidez acidental, ele teve amputação de membros, fraturas nos pés e mãos com deformidades irreversíveis, perda da audição. Hoje qualquer indenização recebida pelo funcionário, não trará de volta sua dignidade, sua alto

...

Baixar como (para membros premium)  txt (6.8 Kb)  
Continuar por mais 4 páginas »
Disponível apenas no TrabalhosGratuitos.com