Avaliação
Por: Willian Silva • 26/5/2015 • Projeto de pesquisa • 486 Palavras (2 Páginas) • 137 Visualizações
ETAPA 1
Habilidades de um gestor de sucesso
Um bom gestor deve ter competência, ser uma pessoa equilibrada, um líder motivador e um bom conhecedor de suas funções e suas capacidades. Também deve entender as necessidades da empresa para que sempre tenha o resultado esperado, e reconhecer a capacidade da sua equipe de trabalho, saber identificar o melhor de cada individuo. Dessa forma obtêm um grande retorno referente a sua gestão. Ser proativo, dinâmico, adaptativo, direcionador e direcionado e polivalente.
EMPRESA
É uma unidade social e econômica composta por pessoas, bens materiais e técnicos. Serve para prestar serviços para a população tendo em vista o lucro que é o reflexo do bom ou mal trabalho executado. Dessa forma contribui para o seu desenvolvimento próprio, social e econômico.
GESTOR
O gestor é o responsável por administrar desde um departamento até uma empresa, mesmo não sendo necessariamente o proprietário do negócio, levando grandes conceitos para a sua equipe mesmo que de uma forma secundária.
EMPRESÁRIO
O empresário é quem produz algo ou presta um serviço exercendo assim uma atividade econômica organizada, que tem objetivo de gerar lucros e oferecer um produto ou serviço que corresponda a necessidade da sociedade.
As empresas são consideradas sistemas abertos por estarem expostas a constantes mudanças dependendo da situação econômica, e atualizações globais.
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Missão é o dever pré-estabelecido da empresa, como compromisso junto a sociedade
Visão é a projeção da empresa com relação ao futuro, a visualização do aonde se deseja chegar
Valores é a concepção ética dos pensamentos, deveres e atitudes que a organização deve seguir
Cafeteria
Devido a situação atual da empresa a ser analisada é necessário que ela tome uma direção com relação ao seu futuro. Deve-se criar visão, missão e valores para que consigam superar o momento complicado.
Proposta
Missão: OFERECER PRODUTOS E SERVIÇOS DE EXCELENTE QUALIDADE PRESANDO O BOM ATENDIMENTO AOS CLIENTES .
Visão: SER UMA EMPRESA RECONHECIDA PELA A QUALIDADE DE SEUS PRODUTOS SERVIÇOS E ATENDIMENTO, DENTRO DE UM ESPAÇO MOTIVADOR, ACONCHEGANTE, EXPONTANEO, INOVADOR, SEM PERDER A ETICA COMPORTAMENTAL PERANTE NOSSOS COLABORADORES E CLIENTES
Valores
ÉTICA, AGILDADE, CRIATIVIDADE, RECEPTIVIDADE, PARCERIA, BOM ATENDIMENTO
ETAPA 2
PUBLICO ALVO:
Adoradores de café e suas variações, desde os 20 até os 60 anos, ambos os sexos, de todas as classes sociais
DO ORGANOGRAMA
Deve-se ser admitido 2 garçons para cobrir junto a um dos atendentes as 40 mesas que podem ser ocupadas por clientes, e um dos atendentes fica diretamente no caixa e atendimento em balcão pelo menos mais 1 pessoa para ajudar a preparar os pedidos
TECNOLOGIAS
Para bom funcionamento da empresa, implantar um sistema interno para transmissão de informações entre os funcionários, e para o gerente\ gestor consiga ter o controle de demanda, lucro e gastos que terá no decorrer do tempo.
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