A Introdução a Administração

QUESTÕES

1) Por qual motivo a profissão do Administrador é caracterizada por ser tão abrangente?

Porque contempla uma extensa gama de funções e habilidades. Drucker (1998) afirma que o administrador precisa ser empreendedor e capaz de gerar resultados maiores do que a soma das partes (sinergia). Lacombe e Heilborn (2006) complementam com a essência do papel do administrador, o que se caracteriza pela obtenção de resultados por meio de terceiros e do desempenho da equipe que ele supervisiona e coordena.

2) Você concorda ou discorda desta afirmação: “O Administrador é o responsável por fazer as coisas acontecerem da forma adequada a fim de gerar resultados positivos para a organização. Justifique!

Concordo pelo fato de o mesmo ter sido preparado para tal, tendo ciência que desempenharia diversas funções com eficiência dentro de uma organização.

3) Quais as principais Características diferenciam o Executor do Administrador?

É exatamente o fato de que, enquanto o executor sabe fazer certas coisas que aprendeu mecanicamente (planos, organogramas, mapas, registros, lançamentos etc.), o administrador sabe analisar e resolver situações problemáticas variadas e complexas, pois aprendeu a pensar, a avaliar e a ponderar em termos abstratos, estratégicos, conceituais e teóricos. O executor é um mero agente de execução e operação. O administrador é um agente de mudança e inovação, pois adquire habilidade de entender e diagnosticar situações.

4) Quantas Habilidades Básicas o Administrador possui? E quais são elas?

Três.

É necessário ter habilidades técnicas, interpessoais e de comunicação, além das conceituais e de decisão.

5) Depois de ter lido todo o material desta semana, para você o que é competência?

Competência é aptidão imputada a um profissional ou organização para realização de tarefas.

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