ADMINISTRAÇÃO - EVOLUÇÃO E CONCEITOS
Trabalho acadêmico: ADMINISTRAÇÃO - EVOLUÇÃO E CONCEITOS. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: betobreschi • 14/10/2014 • Trabalho acadêmico • 945 Palavras (4 Páginas) • 301 Visualizações
TRABALHO DE ADMINISTRAÇÃO
EVOLUÇAO E CONCEITO
Campo Grande – MS
2014
ROBERTO JUNIOR BRESCHI
RA 8074865066
Historia da TGA, Ênfase.
Trabalho sobre a historia do TGA focado na Ênfase apresentado à Anhanguera Educacional – Unidade II, como requisito para avaliação de Graduação em Engenharia Mecânica sob orientação da professora Andreia Felipe.
Campo Grande – MS
2014
SUMÁRIO
RESUMO 4
INTRODUÇÃO 5
OBJETIVO 6
ADMINISTRAÇÃO - EVOLUÇÃO E CONCEITOS 7
CRONOLOGIA DA EVOLUÇÃO DAS TEORIAS ADMINISTRATIVAS 8
CONCLUSÃO 12
REFERENCIAS 13
RESUMO
Trabalho sobre a historia do TGA com especificação em Ênfase, sendo seis delas ditas as mais importantes, com adicional de alguns artigos que acho se muito interessantes.
INTRODUÇÃO
Trabalho sobre TGA com especificações nas Ênfases, nas tarefas, na estrutura, nas pessoas, no ambiente, na tecnologia e na competitividade, também foi acrescentado alguns tópicos sobre a historia da Administração sua evolução e conceitos.
OBJETIVO
O maior entendimento da matéria dada, aqui descrita, principalmente sobre as Ênfases ,como se apresentam as teorias e seus objetivos, com suas divisões.
ADMINISTRAÇÃO - EVOLUÇÃO E CONCEITOS
Ênfase
Ênfase Teoria Administrativa Principais Enfoques
Nas Tarefas Administração Cientifica Racionalização do trabalho no nível
Operacional
Na Estrutura Teoria Clássica
Teoria Neoclássica
Teoria da Burocracia
Teoria Estruturalista Organização formal.
Princípios gerais da Administração.
Funções do Administrador.
Organização formal burocrática.
Racionalidade organizacional.
Múltipla abordagem
Organização formal e informal.
Analise infra organizacional e
Analise Inter organizacional.
Nas Pessoas Teoria das Relações Humanas
Teoria do Comportamento
Organizacional
Teoria do desenvolvimento
Organizacional Organização informal.
Motivação, liderança, comunicações.
E dinâmica de grupo.
Estilos de Administração.
Teorias das decisões.
Integração dos objetivos
Organizacionais e individuais.
Mudança organizacional planejada.
Abordagem de sistema aberto.
No Ambiente Teoria Estruturalista
Teoria da Contingencia Analise infra organizacional e
Analise ambiental.
Abordagem do sistema aberto.
Analise ambiental (imperativo
(Ambiental).
Abordagem do sistema aberto.
Na Tecnologia Teoria da Contingencia Administração da tecnologia
(imperativo tecnológico).
Na Competitividade Novas Abordagens na Administração Caos e complexidade.
Aprendizagem organizacional.
Capital intelectual.
O homem é o único animal que administra como consequência é o único que desenvolveu uma aptidão natural para complicar as coisas. Max Gehringer
A administração é a ordenação do caos que se instala quando um grupo de pessoas coopera no afã de conciliar metas estabelecidas por terceiros com seus objetivos, interesses, desejos e ambições pessoais.
Enquanto ciência, a administração estuda as necessidades sócias técnicas da organização, seu conjunto de diretrizes, cultura, processos, recursos e capital, possibilitando a realização de seu negócio de forma estruturada, integrada e consolidada.
Na concepção sistêmica, a administração é entendida como um mecanismo estruturador e articulador de processos e recursos empresariais para a consecução dos resultados almejados: geração de bens, lucro e promoção do bem-estar social.
CRONOLOGIA DA EVOLUÇÃO DAS TEORIAS ADMINISTRATIVAS
Embora a industrialização tenha iniciado na década de 80 (séc. XIX) com os adventos das invenções mecânicas, hidráulicas e elétricas (Revolução Industrial) o estudo sistemático só ocorreu
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