AS INFORMAÇÕES AQUI CONSTANTES SÃO DE CARÁTER CONFIDENCIAL E DE USO EXCLUSIVO DA PROGRHEDIR DESENVOLVENDO PESSOAS E ORGANIZAÇÕES E IMPULSORH

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FORMULÁRIO DE PERFIL DE VAGA

AS INFORMAÇÕES AQUI CONSTANTES SÃO DE CARÁTER CONFIDENCIAL E DE USO EXCLUSIVO DA PROGRHEDIR DESENVOLVENDO PESSOAS E ORGANIZAÇÕES  E IMPULSORH.

IDENTIFICAÇÃO

EMPRESA SOLICITANTE:

NOME FANTASIA:

ENDEREÇO:

CIDADE/UF:

CNPJ:

TELEFONE:

EMAIL RH:

NOME DO CONTATO RESPONSÁVEL E CARGO:

VAGA CONFIDENCIAL: (  ) SIM (  ) NÃO

A EMPRESA ACEITA QUE DIVULGUE SEU NOME: (  ) SIM (  ) NÃO

NÚMERO DE VAGAS:

EXPERIÊNCIA

CARGO/FUNÇÃO:

CARGO AO QUAL SE REPORTA:

NÚMERO DE SUBORDINADOS:

ATIVIDADES PRINCIPAIS (ENVIAR DESCRIÇÃO DE CARGO SE HOUVER):

PRINCIPAIS DESAFIOS DO CARGO:

TEMPO DE EXPERIÊNCIA EXIGIDO NA FUNÇÃO:

NECESSIDADE DE EXPERIÊNCIA NO SEGMENTO OU NEGÓCIO: (  ) IMPRESCINDÍVEL (  ) NÃO

(  ) DESEJÁVEL

REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS

BENEFÍCIOS OFERECIDOS - ESPECIFIQUE ABAIXO CASO O BENEFÍCIO OFERECIDO NÃO CONSTE EM NENHUMA DESSAS OPÇÕES:

(  ) VALE TRANSPORTE   (  ) PLANO DE SAÚDE  (  ) PART. LUCROS  (  ) AUX. COMBUSTÍVEL  

(  ) VALE ALIMENTAÇÃO  (  ) PLANO ODONTOLÓGICO  (  ) SEGURO DE VIDA  (  ) MORADIA

REMUNERAÇÃO FIXA:

REMUNERAÇÃO VARIÁVEL:

HISTÓRICO DE REMUNERAÇÃO (MÉDIA ÚLTIMOS MESES):

REGIME DE CONTRATAÇÃO:

ESCOLARIDADE E CONHECIMENTOS

ESCOLARIDADE MÍNIMA EXIGIDA:

ESCOLARIDADE DESEJÁVEL:

FORMAÇÃO ACADÊMICA (ÁREAS DESEJÁVEIS):

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS EXIGIDOS AO CARGO:

PACOTE OFFICE: (  ) BÁSICO  (  ) INTERMEDIÁRIO  (  ) AVANÇADO

IDIOMA: (  ) BÁSICO  (  ) INTERMEDIÁRIO  (  ) AVANÇADO / QUAL:

INFORMAÇÕES ADICIONAIS:

HISTÓRICO DE TURNOVER (QUANTAS PESSOAS PASSARAM POR ESTE CARGO NOS ÚLTIMOS 3 ANOS):

EM RELAÇÃO AO ULTIMO OCUPANTE DO CARGO, DETALHE O MOTIVO DO DESLIGAMENTO OU A NECESSIDADE DE SUBSTITUIÇÃO:

SEXO: (  ) FEMININO  (  ) MASCULINO  (  ) INDIFERENTE

FAIXA ETÁRIA: ENTRE ..... A ..... ANOS – (  ) INDIFERENTE

EXIGE DISPONIBILIDADE PARA VIAGENS: (  ) SIM (  ) NÃO  

ACEITA CANDIDATO DE OUTRAS CIDADES/ESTADO: (  ) SIM  (  ) NÃO

HORÁRIO DE EXPEDIENTE – JORNADA DE TRABALHO:

EXIGE DISPONIBILIDADE DE HORÁRIOS (HORA EXTRA): (  ) SIM  (  ) NÃO

PERFIL COMPORTAMENTAL DESEJÁVEL

DESCREVA AS COMPETÊNCIAS A SEREM AVALIADAS PARA ESTE CARGO: (EXEMPLOS: ORGANIZAÇÃO, RELACIONAMENTO INTERPESSOAL, DINAMISMO, PRÓ-ATIVIDADE, AGRESSIVIDADE COMERCIAL, COMUNICAÇÃO).

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