Administração de pessoal

INTRODUÇÃO

Elaborar um texto, com no máximo 1.000 caracteres, que fale da importância do profissional de RH e da área de Administração de Pessoal.

Para isto deve-se usar, como uma das fontes de consulta o texto abaixo:

VAILATTI, Alexandre. Administrador de pessoal e RH: O valor da profissão.

Disponível em:

<http://www.rh.com.br/Portal/Carreira/Artigo/4466/administrador-de-pessoale-

rh-o-valor-de-uma-profissao.html>. Acesso em: 9 out. 2012.

Pode-se utilizar aqui uma parte do conteúdo do artigo usado na Etapa 3, passo 1:

JUBILATO, Jorge. O profissional de DP na evolução histórica do RH e seu perfil atual.

Disponível em: <http://www.rh.com.br/Portal/Mudanca/Artigo/4534/oprofissional-

de-dp-na-evolucao-historica-do-rh-e-seu-perfil-atual.html>. Acesso em:

9 out. 2012.

DESENVOLVIMENTO

Relacionar as principais atividades da Administração de Pessoal, desde a contratação (admissão) até o desligamento (rescisão/encerramento do contrato).

CONSIDERAÇÕES FINAIS

Fazer uma síntese do aprendizado da equipe com relação à área e ao desafio proposto, relatando os pontos positivos e negativos do desafio.

REFERÊNCIAS

Colocar aqui as Referências de todos os materiais utilizados nesta ATPS, sejam eles os materiais sugeridos ou pesquisados em outras fontes.

Não esqueça que os textos daqui devem também aparecer citados em alguma parte da ATPS.

(Consulte os modelos de citação, fornecidos na ATPS de Gestão de Pessoas)

ANEXOS

Incluir aqui os arquivos produzidos nas etapas 1 2 e 3, conforme abaixo:

Etapa 1 - procedimentos para admissão de um colaborador nas organizações

- relação dos principais documentos exigidos para admissão de um colaborador, nas organizações. Para tanto, verificar os aspectos legais do que pode ser pedido ao futuro funcionário.

- Pesquisa sobre os principais tipos de contrato de trabalho (Experiência, Contrato por prazo determinado e Contrato por prazo indeterminado, com o modelo de cada um.

Esta etapa deve seguir o item Padronização desta ATPS e deve ter, no mínimo, quatro páginas e, no máximo, sete páginas

Etapa 2 - Folha de Pagamento e cálculo do recolhimento dos encargos sociais

Passo 1 - Elaborar uma tabela de vencimentos e descontos dos principais eventos utilizados em uma Folha de Pagamento, com as respectivas incidências de FGTS, INSS e IR, no padrão e modelo que está na ATPS.

As incidências poderão ser pesquisadas nos sites indicados no próximo passo.

Passo 2 – Pesquisar e colocar na ATPS as tabelas abaixo relacionadas, que serão utilizadas para os diversos cálculos. (as tabelas devem estar atualizadas):

• Tabela de salários de contribuição e valores do salário de contribuição e salário-família.

• Tabela Progressiva para o cálculo mensal do Imposto de Renda de Pessoa Física para o

exercício