RELATÓRIO APRESENTADO COMO EXIGÊNCIA PARA A AVALIAÇÃO
Por: williangomes91 • 8/8/2019 • Trabalho acadêmico • 2.366 Palavras (10 Páginas) • 172 Visualizações
UNIVERSIDADE PAULISTA
INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC
CURSO: ADMINISTRAÇÃO
RELATÓRIO DA EMPRESA
GLÓRIA A DEUXXXXX
APS - GM - 2018/2 - SDE - NOT - T: 2
SÃO PAULO
2018
ATIVIDADES PRÁTICAS
SUPERVISIONADAS - APS –
RELATÓRIO APRESENTADO COMO
EXIGÊNCIA PARA A AVALIAÇÃO
DOS 7º/8º SEMESTRES, DO CURSO
DE - ADMINISTRAÇÃO
UNIVERSIDADE PAULISTA.
JOICE RODRIGUES MARTINS - C742643
LIDIANE MARIANA ALVES LIMA - T731542
LILIAN CAROLINE FERRAZ - B68HCJ9
WILLIAN GOMES RIBEIRO - D0860D8
TÍTULO: GLÓRIA A DEUXXXXX
SÃO PAULO
2018
INTRODUÇÃO
Após realização da APS – Atividade Prática Supervisionada, vinculada à disciplina-âncora Gestão
Mercadológica do curso de Administração da UNIP, apresenta-se este relatório final.
O relatório final tem o propósito de apresentar a empresa, campo da atividade realizada e
aspectos relativos à aprendizagem técnico-teórica obtida.
Ao final, apresentam-se as principais conclusões relativas à prática realizada e considerações
finais sobre a experiência de simulação, bem como suas contribuições mais amplas à formação
profissional.
1 APRESENTAÇÃO DA EMPRESA
A empresa foi o campo de trabalho prático simulado e seu perfil será apresentado em duas
dimensões: caracterização geral e ambiente operacional.
1.1 Caracterização geral da empresa dirigida pela equipe na simulação
Informações relevantes sobre a empresa, sua natureza, suas atividades, linha de produtos e
tecnologia.
1.1.1 Dados Gerais
A empresa Glória a Deux caracteriza-se pela atividade industrial e comercial e tem natureza
privada. É constituída por quatro sócias.
A origem do empreendimento está ligada a detecção da necessidade do produto (Refrigerador
Portátil de Bebidas).
Pelo capital inicial estabelecido e pela necessidade média de recursos humanos, a empresa se
caracteriza por um médio porte.
1.1.2 Força de trabalho
A operação Gloria a Deux é composta por 90 operários e 8 supervisores, inicialmente treinados e
qualificados para produzir o refrigerador com a qualidade estipulada.
Enquanto a equipe de vendas, era composta por 37 vendedores e 4 supervisores, de forma que
estes estejam distribuídos pelas regiões do país.
1.1.3 Processo Produtivo
A empresa possui uma produção especializada: linha de produto, tecnologia e capacidade de
produção são apresentados a seguir.
O Refigerador Portátil de Bebidas foi desenvolvido por uma equipe técnica, que após pesquisar o
mercado através de um protótipo, observou que o produto seria uma inovação com
características de um bem de consumo durável.
A capacidade inicial de produção foi de 19.000 unidades, e diante da alta procura teve uma
expansão para 24.000 no período 5.
A qualidade dos produto utilizados era alta, para que o produto final tenha uma durabilidade maior
e passe maior credibilidade ao consumidor.
1.2 Ambiente operacional da empresa
Externamente, a empresa atua em grandes mercados, competindo com concorrentes equilibrados
e atendendo clientes com diferentes perfis. Além disso, relaciona-se com parceiros institucionais
relevantes, conforme descrito a seguir.
1.2.1 Mercados e clientes
Cada região proporciona estruturas diferentes para se trabalhar. Escolhemos a região 3, pois
possui a maior população, apesar de possuir uma renda média mais baixa em relação às outras
regiões. A região é caracterizada pelo uso de tecnologia bastante principiante, característica que
levariam os moradores a ficarem curiosos com a tecnologia apresentada pelo Refrigerador.
A região possui alta densidade demográfica, e por isso, apenas da renda mais baixa deve acabar
gerando uma grande demanda quantitativa.
1.2.2 Ambiente competitivo
Por se tratar de um oligopólio, a competição torna-se um fator relevante. Apresentam–se nesta
sessão os concorrentes e demais aspectos do ambiente competitivo.
Por se tratar de um oligopólio, a competição torna-se um fator bastante relevante.
Os principais concorrentes da Glória a Deux foram: G.A.T.A Ltda, Mitos Sagrados, Avanço Tech e
Refriport Ltda. A G.A.T.A foi a empresa que demonstrou estratégias fortes que os favoreceram
em questões de lucro e faturamento. Através da consistência dos objetivos a empresa se
manteve
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