Respostas relacionadas ao "Processo de gestão de uma organização"

A administração pode ser compreendida como o processo de administrar uma organização. Nesse sentido é correto afirmar que administrar é um processo realizado em uma organização, e também:

Alternativas:

a)Em um departamento, um setor ou área, independente da sua ordem de grandeza

b)Só pode ser realizado em organizações que disponham de uma estrutura formal e hierarquizada

c)Não pode ser considerada como algo fora do contexto teórico estudado dentro da área acadêmica

d)Só se desenvolveu a partir da prática dos povos medievais como uma prática familiar

e)Não pode ser aplicada em organizações que não tenham fins lucrativos

2) O estudo do tempo, desenvolvido por Taylor, tinha como objetivo:

Alternativas:

a)Punir os trabalhadores que não trabalhavam

b)Demonstrar como os gestores administravam mal as organizações

c)Obter o tempo–padrão, concebendo um método para fixação de um padrão de desempenho

d)Demonstrar que como cada individuo é único não se pode estabelecer um tempo igual para todos desenvolverem as suas tarefas

e)Diminuir o salário dos funcionários demonstrando que eles utilizavam pouco tempo para as suas atividades

3) O "Estudo de Hawthorne" foi um marco na teoria comportamental humana. As conclusões mais importantes foram:

I. Determinação do nível de produção por normas sociais e integração do indivíduo ao grupo.

II. Os indivíduos não agem isoladamente, mas seguem o grupo.

III. As recompensas e sanções impostas pelo grupo determinam o comportamento do indivíduo.

Está correto o que se afirma em:

Alternativas:

a)I apenas

b)II apenas

c)III apenas

d)II e III apenas

e)I, II e III

4) Kurt Lewin elaborou a teoria de campo que se baseia no seguinte:

O comportamento humano não _____ somente do _____, ou do ____, mas do campo ____ atual e presente.

Assinale abaixo a única alternativa que completa corretamente a frase acima:

Alternativas:

a)Compete – individuo – grupo – operacional

b)Depende – passado – futuro – dinâmico

c)Compreende – grupo – gestor – técnico

d)Depende – percurso – metodo – intelectual