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Diagnostico e consultoria empresarial - atividade 01

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Por:   •  15/11/2014  •  Ensaio  •  629 Palavras (3 Páginas)  •  364 Visualizações

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DIAGNOSTICO E CONSULTORIA EMPRESARIAL - ATIVIDADE 01

Seg Out 28, 2013 4:01 am

Pergunta 1

0,2 em 0,2 pontos

Correta

A consultoria é uma atividade focada em processo de mudança organizacional. Suas demandas evoluem ao longo do tempo conforme as demandas sobre as organizações. Assim, nos primórdios do desenvolvimento da teoria da administração se pode dizer que o foco principal dos trabalhos era:

Resposta

Resposta Selecionada: a.

Os trabalhadores e os processos produtivos.

Resposta Correta: a.

Os trabalhadores e os processos produtivos.

Feedback da resposta:

os primórdios dos estudos sobre administração focavam os processos produtivos. Isto acontece na virada do século XIX para o século XX. Nesta época as organizações tinham interesse em aumentar sua produtividade geral, contando ainda com uma mão de obra vinda do campo, despreparada e carente de formação técnica, embora o cenário já estivesse em franca mudança nesta época.

Pergunta 2

0,2 em 0,2 pontos

Correta

A consultoria é e sempre foi foco de tendências. Na atualidade, algumas características moldam o ambiente onde os consultores acabam por desenvolver seus trabalhos. Na atualidade encontramos:

Resposta

Resposta Selecionada: c.

Críticas à atuação de consultores e empresas de consultoria.

Resposta Correta: c.

Críticas à atuação de consultores e empresas de consultoria.

Feedback da resposta:

as principais tendências atuais são o outsourcing (terceirização), o e-business, o foco na sustentabilidade, as críticas à atuação de consultores e empresas de consultoria e a exigência de compromisso com resultados gerados, em função da escassez de capital ou da aversão ao risco por parte dos investidores.

Pergunta 3

0,2 em 0,2 pontos

Correta

Os consultores devem estar “antenados”, percebendo tendências e se alinhando com elas. Um consultor que se lança ao mercado hoje NÃO DEVE ESPERAR ENCONTRAR:

Resposta

Resposta Selecionada: a.

Forte apoio à sua atuação e reconhecimento de seu trabalho.

Resposta Correta: a.

Forte apoio à sua atuação e reconhecimento de seu trabalho.

Feedback da resposta:

das tendências atuais, a que menos favorece os consultores são as críticas à sua atuação, o que reduz o apoio que se lhes dá e o reconhecimento de seu trabalho. Várias são as razões para isto, o que infelizmente inclui a existência de profissionais despreparados ou que pouco se comprometem com aquilo que prometem proporcionar às organizações. Isto pode ocorrer devido à inadequada apresentação dos condicionantes de sucesso do trabalho (condições de mercado, empenho da própria organização cliente etc.), ou perda do interesse

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