Empresas Bem Sucedidas

As empresas bem sucedidas são:

1. Lucrativas e geram riqueza

O conceito de lucro e riqueza não pode estar apenas atrelado àquela imagem defasada do século passado: patrões cada vez mais ricos e trabalhadores cada vez mais pobres. A lucratividade e riqueza de uma empresa bem sucedida também é medida na forma como ela é distribuída entre os seus colaboradores e na comunidade onde está instalada. Exemplo: A Termomecânica, apesar de ter nascido e se desenvolvido no século passado, foi uma pioneira neste aspecto e soube recompensar e distribuir sua riqueza entre os seus colaboradores e na comunidade onde atua. www.termomecanica.com.br

2. Alcançam longevidade, duram muito tempo

O SEBRAE realizou estudos que indicam que a vida média da metade das novas empresas está em torno de 2 anos; 62% delas declaram falência antes do quinto ano de vida.

Para superar este período de risco será necessário acompanhar as inovações e investir em planejamento, especialização e conhecimentos de administração. Poderíamos considerar que uma empresa está no caminho certo se, após o seu quinto ano de atividades, conseguir permanecer sustentável, do ponto de vista financeiro. Exemplo: A loja virtual Camisetas da Hora, que já superou o tempo de crise e se consolidou como líder no seu ramo de atuação. www.camisetasdahora.com

3. São saudáveis, seus conflitos não são duradouros

Estamos falando, basicamente, da cultura organizacional da empresa. Este é um assunto que não cabe apenas em um artigo; seriam necessários vários livros para abordar o assunto a fundo. Mas podemos nos referir de forma resumida ao seu aspecto gerencial. Nunca acreditei que um curso superior fosse indispensável para alguém poder administrar bem o seu negócio. Mas, pelo menos, exige-se do empreendedor a maturidade suficiente para lidar e resolver da melhor forma possível os conflitos que, inevitavelmente, surgirão; seja com os colaboradores, com os outros sócios, com o governo, com os fornecedores, com a comunidade onde sua empresa está instalada, com os clientes, com os investidores, etc. Exemplo: A Pormade ganhou o prêmio RH Admirado 2012 pela sua competência nas questões de RH. http://www.pormade.com.br

4. São flexíveis, possuem enorme capacidade de ajustamento

Flexibilidade é a palavra de ordem. Os clientes estão exigindo cada vez mais um tratamento personalizado. O prazo de entrega, o tempo de resposta a uma reclamação, as trocas ou devoluções e outros fatores são cada vez mais intensos e contínuos. Se a empresa não acompanhar este ritmo, resultará em perda de clientes e a sua fatal consequência: perda de vendas. Exemplo: A Acusmed, uma empresa espanhola, promove a conciliação da vida laboral e pessoal da sua equipe de colaboradores. www.acusmed.com

5. São admiradas, inspiram outras

Leia com atenção como iniciamos este artigo: falando dos feitos, êxitos e conquistas das grandes empresas… Elas são assim mesmo: inspiram! Exemplo: A Amazon.com, empresa baseada no e-commerce, que em 1994 começou apenas vendendo livros pela Internet, agora vende mais de 20 milhões de produtos para mais de 160 países. www.amazon.com