Estilo De Empreendedorismo Feminino

ESTILO FEMININO DE GESTÃO EM EMPRESAS FAMILIARES

Brasília, quarta-feira, 30 de outubro de 2013.

Sumário





Apresentação das autoras1

Denize Grzybovski1

Roberta Boscarin1

Ana Maria Bellani Migott1

Resumo do texto1

Análise crítica4

Contribuições para o Design de Interiores 1

Limitações do Texto 1

Perspectivas para outro trabalho 1

ESTILO FEMININO DE GESTÃO EM EMPRESAS FAMILIARES

Brasília, quarta-feira, 30 de outubro de 2013.

Sumário





Apresentação das autoras1

Denize Grzybovski1

Roberta Boscarin1

Ana Maria Bellani Migott1

Resumo do texto1

Análise crítica4

Contribuições para o Design de Interiores 1

Limitações do Texto 1

Perspectivas para outro trabalho 1

ESTILO FEMININO DE GESTÃO EM EMPRESAS FAMILIARES

Brasília, quarta-feira, 30 de outubro de 2013.

Sumário





Apresentação das autoras1

Denize Grzybovski1

Roberta Boscarin1

Ana Maria Bellani Migott1

Resumo do texto1

Análise crítica4

Contribuições para o Design de Interiores 1

Limitações do Texto 1

Perspectivas para outro trabalho 1

Apresentação das autoras

Denize Grzybovski

Bacharel em Administração pela Universidade Regional Integrada do Alto Uruguai e das Missões (URI- Campus Erechim) em 1988, Mestre em Dirección y Organización de Empresas - Universidad Museo Social Argentino (1998) e Doutora em Administração pela Universidade Federal de Lavras, com tese em empresa familiar. Atualmente é professora titular na Faculdade de Ciências Econômicas, Administrativas e Contábeis (FEAC), na Universidade de Passo Fundo, pesquisadora no Centro de Pesquisa e Extensão da FEAC (Cepeac). Também é Professora Convidada no Curso de Pós-Graduação Strictu Sensu (mestrado) em Desenvolvimento, na Universidade Regional do Noroeste do Estado do Rio Grande do Sul (UNIJUI). Sócia-gerente na empresa D&A Consultoria Empresarial Ltda. Tem experiência em Administração de empresas, com estudos na área de gestão estratégica e da inovação, gestão ambiental, empreendedorismo, empresa familiar e comércio exterior. O foco das pesquisas são os estudos organizacionais nas empresas familiares seguintes temáticas: aprendizagem organizacional, aprendizagem transgeracional, gestão do conhecimento organizacional, teorias organizacionais, comércio exterior e gestão de empresa familiar.[Nota de rodapé]

Roberta Boscarin

Graduação em andamento em Administração, pela Universidade de Passo Fundo, UPF, Brasil.[Nota de rodapé]

Ana Maria Bellani Migott

Possui graduação em Enfermagem pela Universidade de Passo Fundo (1985), graduação em Psicologia pela Universidade de Passo Fundo (1996), Mestrado em Enfermagem pela Universidade Federal de Santa Catarina (2000) e Doutorado em Clínica Médica Ciências da Saúde pela Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul (2007). Atualmente é professor titular da Universidade de Passo Fundo, ministra atualmente as disciplinas Saúde Coletiva V- Vigilância em Saúde (2007), Saúde e Cidadania, Primeiros Socorros e Prevenção de acidentes nas atividades físicas, Estágio curricular I e II, pesquisador nas linhas: Epidemiologia das Substâncias Psicoativas e Determinantes sociais na saúde infanto-juvenil, psicóloga - Clínica de Psicologia, Ex Vice-Presidente do Conselho Municipal de Entorpecente da Prefeitura Municipal de Passo Fundo, consultor ad hoc da Revista latino-America de Enfermagem de Ribeirão Preto da Universidade de São Paulo e do Centro Colaborador da OMS para o Desenvolvimento da Pesquisa em Enfermagem e instrutora - Pólo de Educação em Saúde Coletiva Comitê de Apoio a Rede Assistencial Sus. Tem experiência na área de Enfermagem, com ênfase em Enfermagem