OS FUNDAMENTOS DE MARKETING

Universidade Veiga de Almeida

BRENDON BONINI SILVA DE MELO
20213306290

FUNDAMENTOS DE MARKETING

Universidade Veiga de Almeida

BRENDON BONINI SILVA DE MELO
20213306290

FUNDAMENTOS DE MARKETING

Trabalho da disciplina FUNDAMENTOS DE MARKETING

apresentado como exigência para obtenção de nota

da Avaliação 2 do grau de MARKETING

, à Universidade Veiga de Almeida.

Orientador: LUÍS OTAVIO DE MARINS RIBEIRO

O brasileiro passa mais de um terço do dia em seu trabalho, lidando com outras pessoas, suas tarefas e responsabilidades, logo, nem sempre estar no ambiente de trabalho possa ser satisfatório.

O endomarketing vem se tornando uma poderosa ferramenta com suas ações direcionadas aos funcionários de uma empresa, visando uma melhora no ambiente de trabalho, a qualidade de vida no trabalho assim de forma geral a satisfação do colaborador em pertencer a empresa e seu bem estar em fazer parte do local.

Segundo Bekin(1995, p.34) o funcionário satisfeito com a empresa no qual trabalha, ele se desenvolve melhor em suas atividades , tendo como conseqüência melhores resultados da empresa.

Essa pratica do endomarketing é bem vista em qualquer organização e momento em que a empresa possa estar passando. Buscar, adaptar estratégias para a melhoria da empresa será sempre um ponto positivo, não só com visão na melhoria da mesma, mas também do colaborador em saber que é útil e valorizado dentro da organização. (VIANNA, 1996 p.116).

Segundo SOUZA (2013) a satisfação de um colaborador está relacionado diretamente ao suprimento de seus ideais, logo um colaborador feliz é um colaborador produtivo.

Em uma pesquisa de campo realizada por Alessandra sobre a importância do endomarketing para a melhoria de comunicação interna e motivação pela empresa realizada no Instituto Brasileiro de Educação e Gestão Ambiental – IBEG, a mesma pode concluir que implantar o endomarketing beneficia não somente a empresa como o colaborador em se sentir realizado por fazer parte da empresa. (GOMES, 2015).

Podemos citar como exemplo a Toyota que promove ações de criatividade, trabalho em equipe e palestras para seus funcionários. Empresa conhecida e bem sucedida e tende a se expandir cada vez mais.

Outra pesquisa realizada por Maria vitoria sobre comunicação organizacional: uma análise do gente Renault Express, concluiu que a importância de uma boa comunicação interna contribui para o desenvolvimento e manutenção de um clima favorável, levando a empresa ao crescimento de forma notável e plausível. [pic 1]

Pude concluir que empresas que adotam o endomarketing e aplica de forma positiva suas ferramentas, tendem a se destacar cada vez mais no mercado.

[pic 2]

REFERENCIA

BEKIN, Saul F.. Conversando sobre endomarketing. São Paulo: Makron Books, 1995.

GOMES,A. A IMPORTÂNCIA DA IMPLEMENTAÇÃO DO ENDOMARKETING PARA MELHORIA DA COMUNICAÇÃO INTERNA E MOTIVAÇÃO PELA EMPRESA – IBEG. MONOGRAFIA-(BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO). UniCEUB – Centro Universitário de Brasília. Brasília/ DF, pg.35. 2010.

http://g1.globo.com/jornal-hoje/noticia/2011/12/quase-metade-dos-brasileiros-trabalha-ate-onze-horas-por-dia.html