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Modelo De Projeto

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Por:   •  29/9/2014  •  680 Palavras (3 Páginas)  •  445 Visualizações

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Fundação Universidade do Tocantins -

UNITINS

Pró-Reitoria de Graduação

Diretoria de Educação a Distância e Tecnologia

Educacional

Curso Serviço Social

– UNITINS

ANEXO VII:

Roteiro para Elaboração de Projeto de Intervenção

1. APRESENTAÇÃO (Elaborar uma sí

ntese do que está sendo proposto;

Falar sobre o Eixo Estruturante; Lo

cal onde será executado o projeto).

2. JUSTIFICATIVA (razões, motivos, im

portância) Fundament

ar e justificar

a proposta com base na análise instituc

ional realizada e nas leituras

teóricas sobre a especif

icidade da temática e do

fazer profissional.

Esclarecer as motivações que levaram à escolha pela proposta, sejam

elas pessoais ou institucionais. Indica

r a relevância da intervenção para

sua formação, para a instituição,

para a profissão e para os cidadãos

beneficiários. Existem 3 perguntas a serem respondidas, que são: por

quê? Para quê? Para quem?).

3. OBJETIVOS (Devem ser claros, r

ealistas e mensuráveis. Passando pela

análise institucional, será possível i

dentificar com clareza o que se quer).

Para quê?

a. GERAL (O motivo maior da

proposta ou projeto, são as

mudanças a longo prazo. Segundo

Pfeiffer (2000) é um objetivo

de orientação bastante necessário, vez que orienta de forma

geral a atuação dentro do contex

to organizacional, geralmente

está vinculado à missão da organização responsável pelo projeto)

b. ESPECÍFICOS (Segundo Pfeiffe

r (2000), o objetivo do projeto

aborda o propósito de intervenção, não sendo necessário

descrever o que se pretende faze

r, mas contemplando a nova

situação que se deseja alcançar

com a realidade do projeto – não

confundir com atividades)

Quadra 108 Sul, Alameda 11, Lote 03 – CEP 77.020-122

PALMAS – TO.

FONE: (63)3218 -2912

4. PÚBLICO ALVO (Caracterizar quem

são as pessoas ou os grupos de

pessoas que serão mobilizadas, que participarão das atividades, mais

especificamente aquelas que estar

ão envolvidas diretamente no

contexto do objetivo geral

). A serviço de quem?

5. METAS A ATINGIR (qualifica e quant

ifica os objetivos. Projeto com

metas torna-se mais delim

itado, viável e claro).

6. METODOLOGIA (Como? Procediment

os e organização das tarefas -

como vai fazer para atingir os objeti

vos. Deve-se detalhar as ações em

etapas:

#Emprego de técnicas, como - viv

ências em grupos, jogos, etc.

#Emprego de instrumentos como ques

tionários, relatórios, material

expositivo, cartazes, álbum se

riado, fita de vídeo, etc).

7. RECURSOS – (com que meios? valo

res, custos, quantidade e tipo,

viabilidade)

a. HUMANOS (pessoas a serem envolv

idas na execução

do projeto)

Exemplo:

Função Remuneração (R$) Período Sub-total (R$)

Instrutor 15,00 400h 400 x 15,00

Coordenador 700,00 5 meses 5 x 700,00

b. MATERIAIS

De

consumo:

papéis, canetas, pastas etc;

P

ermanentes:

mesa, cadeiras, computador, telefone etc;

F

inanceiros

– calcular todos os custos estimados para execução do

projeto e origem dos recursos, co

mpilando-os em um

cronograma físico-

financeiro com detalhamento dos

custos por atividade/período)

Quadra 108 Sul, Alameda 11, Lote 03 – CEP 77.020-122

PALMAS – TO.

FONE: (63)3218 -2912

RECURSOS

...

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