A SEGURANÇA DO TRABALHO

SESC EAD

André Felipe Santos Silva

Política de Saúde e Segurança do trabalho

Política e sua resolução

São Luís-MA

2022

1. Elabore a política de saúde e segurança do trabalho que pode ser adotada pela empresa Bom Sabor .

 

BOM SABOR

POLÍTICA DE SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO

                                                                                                                                         

OBJETIVO

Estabelecer o direcionamento estratégico e orientar as decisões relativas àPolítica de Saúde, Segurança do Trabalho para prover e manter um ambientede trabalho saudável e seguro de forma a prevenir e controlar os aspectos eperigos relacionados à saúde e segurança ocupacional, visando com issopromover e manter o mais alto grau de bem-estar físico, mental e social doscolaboradores, e o compromisso com o desenvolvimento sustentável.

DEFINIÇÕES

PSST– Política de Saúde e Segurança do Trabalho

CONTEÚDO

É compromisso da Bom Sabor que a Saúde, Segurança do Trabalho façamparte da excelência organizacional, onde a alta direção e demais gestores,tenham o papel fundamental de gerenciar, com responsabilidade, os riscos deacidentes e doenças, bem como os aspectos ambientais resultantes dotrabalho.Buscar o cumprimento de requisitos legais de Segurança e Saúde do Trabalho,Ocupacional e Ambiental.Orientar o uso racional de recursos naturais, matérias-primas e insumos,promovendo o uso sustentável dos recursos disponíveis.

RESPONSABILIDADES

 COMPETE À ALTA DIREÇÃO

 * Atribuir a cada gestor a responsabilidade pela saúde, segurança notrabalho e ambiental e à referência para suas equipes no cumprimento de normas e legislação em vigor, sendo tal responsabilidade indelegável;

*  Assegurar que os assuntos relacionados à saúde, segurança do trabalhoe ambiental sejam parte integrante dos processos de avaliação etomada de decisão sobre investimentos, aquisições e compras de bense serviços;

 * Assegurar quando na contratação de empresas de prestação deserviços, o cumprimento dos Requisitos Normativos de Saúde,Segurança Ambiental para empresas contratadas;

 * Assegurar que o desempenho dos negócios da Bom Sabor em questõesde saúde, segurança do trabalho seja avaliado regularmente pelaDiretoria de Recursos Humanos.

COMPETE AOS GESTORES

* Garantir todos os meios disponíveis, técnicos e economicamenteviáveis, utilizados para que as atividades sejam desempenhadas semcausar doenças ou acidentes do trabalho a seus colaboradores ouprestadores de serviço, assim como danos ao meio ambiente;

* Prover recursos para capacitar, treinar e conscientizar os colaboradoresem procedimentos seguros de trabalho;

* Tornar cada colaborador da Bom Sabor e das Contratadas, responsávelpela sua própria saúde, segurança e aspectos ambientais no seuambiente de trabalho.

COMPETE A GSST

* Suportar a alta direção quanto à importância da Saúde, Segurança doTrabalho e Ambiente na Bom Sabor;

* Desenvolver, implementar e fazer valer programas de prevenção etécnicas que possam garantir um ambiente de trabalho saudável eseguro, além de minimizar as causas dos acidentes, doençasocupacionais e danos ambientais;

* Promover a capacitação necessária dos colaboradores para odesenvolvimento das atividades de risco no ambiente da Bom Sabor;

 

* Promover a inexistência de práticas na Bom Sabor que possamdegradar o meio ambiente.

COMPETE AOS FUNCIONÁRIOS

* Cumprir as disposições legais e regulamentares sobre Saúde,Segurança do Trabalho;

* Utilizar os Equipamentos de Proteção Individuais fornecidos pela BomSabor;

* Submeter-se aos exames médicos previstos, conforme cada atividadedesempenhada;

* Participar dos treinamentos promovidos pela Gerência de SST da Bom Sabor.

MELHORIA CONTÍNUA

* A melhoria contínua do desempenho em saúde, segurança do trabalhodeve ser promovida em todos os níveis da Bom Sabor;