Atps De Segurança

RELATÓRIO

De acordo com os conceitos de ergonomia e antropometria os principais problemas da empresa de transporte são:

1 Postura inadequada devido ao layout da sala e falta de moveis adequados pode causar esforço repetitivo, fadiga e dores.

2 Ambiente de trabalho é muito escuro, barulhento e quente, pois nunca foi desenvolvido um estudo de analise ambiental.

3 Constantemente o controlador é exigido de tomar decisões e estar a tento a muitos detalhes, assim trabalhando sobre pressão quase a todo o momento gerando alto nível de estresse que pode causar: dor de cabeça, distúrbios do sono, irritabilidade, cansaço, dificuldade de concentração ou tensão muscular, a dificuldades respiratórias, dificuldade de memória.

Para os itens 1 e 2 os conceitos de ergonomia e a aplicação da antropometria não estão sendo seguidos, pois o posto de trabalho, tarefa, atividades e sistemas, deveriam ser compatíveis com habilidades, necessidades e limitações do funcionários. Além disso, a prevenção do erro humano, área de estudo da ergonomia, busca-se adotar medidas necessárias para que o indivíduo acerte no seu trabalho, mesmo que seja sabido que nem todo erro humano é devido a condições ergonômicas adversas, porém elas se constituem em causa relativamente frequente de erro humano. O fato de o funcionário constantemente trabalhar com medo de errar configura que o ambiente de trabalho e atividades do mesmo não está adequado para tal.

QUESTIONÁRIO

1 Quais são as principais causas do estresse no trabalho?

R: Existem várias causas das quais se originam a estresse no local de trabalho, as principais causas são: o ambiente físico e social, a pessoa, a tarefa organizacional e o papel da organização.

2 Como ocorre a insatisfação dos trabalhadores?

R: A insatisfação no trabalho pode estar ligada a diversos fatores, sejam eles externos ou internos. Os fatores externos são aqueles ligados ao ambiente de trabalho, a própria equipe, ao chefe, as condições do local de trabalho, ao salário, a probabilidade de crescimento profissional etc., já os fatores internos, são referentes a saúde psíquica do trabalhador, assim como, o relacionamento interpessoal e familiar.