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Atps Processos Gerenciais

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Por:   •  9/10/2014  •  340 Palavras (2 Páginas)  •  264 Visualizações

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Identificar oportunidades, agarrá-las e buscar os recursos para transformá-las em negócio lucrativo

Os 10 Mandamentos do

Empreendedor de Sucesso

1. Agir sempre sabendo que o dinheiro não faz o empresário.

Normalmente o criador de uma empresa é alguém que não tem grande

capacidade financeira, mas tem outros recursos como a determinação,

a persistência e a criatividade que o levam a triunfar.

2. Saber que a sua riqueza resulta da persistência, actividade e tempo

estando consciente de que existe uma diferença entre persistência e

teimosia. O empresário teimoso responde aos problemas sempre da

mesma maneira enquanto o empresário persistente não desiste de

encontrar novas alternativas para controlar o problema.

3. Ter visão suficiente para identificar os clientes e as suas necessidades

procurando saber se existe um mercado suficientemente grande para

gerar lucros, permitir crescimento e diversificação.

4. Reduzir os investimentos iniciais ao indispensável e não gastar

recursos em equipamentos supérfluos.

5. Diminuir os custos fixos, eventualmente optando por ter na fase inicial

da sua empresa funcionários a tempo parcial e gerindo os recursos

humanos em função do crescimento da empresa.

6. Preparar as negociações críticas com fornecedores e investidores,

sem nunca se afastar dos pilares em que sustentou a sua ideia de

negócio.

7. Saber negociar bem o valor das quotas. 18

GUIA DO EMPREENDEDORISMO

PORTUGAL 2007

www.empreendedorismo.pt

8. Estabelecer as alianças fundamentais para o negócio, abrindo mão de

Exclusivismos que podem deitar por terra a expansão da empresa.

Não queira centrar tudo em si.

9. Olhar para o cliente como se fosse o patrão.

10. Elaborar um bom Plano de Negócio com realismo.

Ser administrador é vivenciar, a cada dia, a possibilidade de ser um agente de mudança, um ser protagonista na vida de organizações e pessoas

A administração é uma profissão que consiste em controlar e gerenciar empresas públicas ou privadas com o objetivo de conseguir o melhor desempenho possível das mesmas. Com objetivos podemos entender:

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