Comunicação E Fedback
Exames: Comunicação E Fedback. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: ellenzit22 • 29/8/2013 • 4.469 Palavras (18 Páginas) • 409 Visualizações
PROGRAMA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO
Comunicação e Feedback
Identificar as diferentes formas de comunicação - identificar a maneira assertiva de dar feedback.
Prof(a) Orientador(a): Miria Reis
Belo Horizonte
2º. Semestre de 2012
INDICE
1. CONOGRAMA DO TREINAMENTO ------------------------------------------------------------------------04
2. RECEPÇÃO DOS TREINANDOS -------------------------------------------------------------------------04
3. APLICAÇÃO DA DINAMICA------------------------------------------------------------------------------05,06
4. CAVI DINAMICA COMUNICAÇÃO--------------------------------------------------------------------------07
5. INTERVALO ------------------------------------------------------------------------------------------------------07
6. AULA EXPOSITIVA COMUNICAÇÃO
6.1. Conceito de comunicação---------------------------------------------------------------------08,09,10
6.2. Elementos da comunicação----------------------------------------------------------------------
6.3 .Canais de comunicação ------------------------------------------------------------------------,11,12
5. DINAMICA FEEDBACK ----------------------------------------------------------------------------------------10
6. CAV DINAMICA FEEDBACK ---------------------------------------------------------------------------------0
7. INTERVALO-------------------------------------------------------------------------------------------------------12
8. FEEDBACK CONCEITO --------------------------------------------------------------------------------------13
8.1. Feedback com instrumento de aprendizagem ------------------------------------------------------1
8.1. Técnicas de Feedback - como dar e receber -----------------------------------------------------14
Exibição do filme – A janela de Johari--------------------------------------------------------------------------17
10. Conclusão ---------------------------------------------------------------------------------------------------------
Horário TEMA ATIVIDADE PROCESSO RECURSOS
08:00 ás 8:20 Recepção Entrega de crachá
Auto-apresentarão dos Instrutores,
instituição e dos treinando Exposição Oral -
8:20 ás 9:20 Dinâmica Atividade em grupo
Aplicação de Dinâmica
Jogo vitalizador- Explorar comunicação Vivenciar um desafio em equipe
Exposição Oral Folha de papel oficio.
Canetinhas hidrográfica.
1 rolo de barbante grosso ou cordas pedagógicas
Modelos de desenhos simples (casa, animal, utensílio, etc).
Vendas para olhos
Sala ampla, uma mesa grande ao fundo.
9:20 ás 10:10 CAV Aplicação do cav, onde os treinando irão
expressar seus sentimentos e emoções Exposição Oral -
10:10 ás 10:30 Café Pausa para o lanche
10:30 ao 12:00 Aula Expositiva Explicação sobre comunicação Apresentação de Slides Retroprojetor
12:00 a 13:00 Almoço Pausa para o almoço
13:00 á 13:10 Recepção Chegada dos treinando
13:20 á 14:20 Dinâmica Atividade em grupo
Aplicação de Dinâmica
Túnel do Templo - Explorar Feedback Participação Lista com nome dos participantes em folhas de flip-chart;
Cartões em branco (cada pessoa recebe o numero de cartões correspondente ao numero de participantes, menos um).
14:20 ás 15:20 CAV Aplicação do cav, onde os treinando irão
expressar seus sentimentos e emoções Exposição Oral -
15:20 ás 15:40 Café Pausa para o lanche
15:40 a 16:30 Aula Expositiva Explicação sobre Feedback Apresentação de Slides Retroprojetor
16:30 ás 17:00 Vídeo /
encerramento Vídeo a Janela de Johari
Conclusão do vídeo Visual, participação oral Retroprojetor
PROGRAMA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO
Módulo: Comunicação e feedback
Carga Horária: 8 horas
Objetivos:
- Identificar as diferentes formas de comunicação em todas as áreas que atua.
- Identificar a maneira assertiva para dar feedback
RECPÇÃO DOS TREINANDOS.
Os treinando serão recepcionados, serão lhe dados as boas vindas na entrada, e lhe serão entregues o crachá de identificação.
Os treinadores irão se apresentar, também irão apresentar a
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