Etica No Trablho

1) Qual é o papel da ética no cotidiano do profissional da sua área?

Cada profissão tem o seu próprio código de ética, que pode variar ligeiramente, graças a diferentes áreas de atuação. No entanto, há elementos da ética profissional que são universais e por isso aplicável a qualquer atividade profissional, como a honestidade, responsabilidade, competência, etc.

Na minha área de trabalho, ter ética profissional, é o indivíduo cumprir com todas as atividades de sua profissão, seguindo os princípios determinados pela sociedade e pelo seu grupo de trabalho.

2) O que é ética?

A ética é a parte da filosofia, que lida com as ações humanas.

Discutindo quais são piores e quais são melhores. Alguns vão falar de certo ou errado.

Então a ética lida com a prática, lida com o modo com que as pessoas vão agir.

Ela não esta perguntando o que as pessoas são, ou o que as coisas são. Esta perguntando como se age, diante de cada situação e qual é a ação mais adequada, pra resolver.

3) O que é moral?

A moral é um conjunto de princípios, que seguimos livremente em nossa vida. Aquilo que nos obrigamos a respeitar, porque livremente escolhemos assim.

4) O que é pratica moral na sociedade ?

A pratica moral na sociedade, em nossa opinião, é o valor que é absorvido por nós, no decorrer de nossas vidas, desde o nosso nascimento quando os pais ensinam o que é certo e errado, e outros exemplos que aprendemos fora do âmbito familiar. Esses valores morais aprendidos através do convívio sociais da coletividade, visto que não vivemos sozinhos e sim uma pessoa depende da outra na sociedade em que vivemos.

Em nosso estudo vimos que, alguma pratica moral de extrema importância, estejam sendo esquecidas. E por isso a sociedade esteja meio perdida.

Com tudo isso, o comportamento humano passa a ficar cada vez pior, especialmente em relação ao modo com que as pessoas passam a viver, a agir e a se comportar com seus semelhantes dentro da sociedade. Valores morais são praticamente regras de convívio entre um conjunto de pessoas. São eles:

• Respeito

• Educação

• Solidariedade

• Ética

• Gentileza

• Bom senso

• Bondade

• Juízo

• Honestidade

• Sinceridade

• Paciência

A partir do momento, em que todas as pessoas praticam estes valores, muitas coisas começam a mudar na sociedade. Quando todos se respeitam, assim como se deve, tudo muda, ou seja, com respeito, a vida em convívio com outras pessoas se torna melhor. Quando todos colocarem em pratica a educação e o respeito, vai haver menos brigas, menos discussões acontecem, quando todos praticam atos gentis, tudo se modifica. Quando uns ajudam aos outros, sem pensar somente em dinheiro e no individualismo a solidariedade acontece no social. Com isso podemos afirmar que essas praticas morais são de extrema importância para a sociedade.

5) Quais as diferenças e semelhanças entre ética e moral?

Pelo pouco que estudamos até agora, posso fazer uma pequena comparação, entre moral e ética.

Enquanto na moral você escolhe pra onde você quer ir, se você faz ou não faz, se você demite ou não demite e contrata ou não contrata. Ou seja, na moral você escolhe livremente o que fazer.

E na ética é um esforço que também fazemos pra encontrar a melhor forma de conviver na sociedade. Então posso dizer que a ética tem uma dimensão coletiva, universal. E a moral uma dimensão pessoal, própria de cada um de nós.

Primeira parte da cartilha.

Na nossa cartilha, vamos começar falando sobre obrigatoriedade do controle de horário. Somente os controles de horário refletem a exata dimensão da duração do trabalho diário através dos registros de entrada ao trabalho, saída para refeição, retorno da refeição e saída do trabalho, sendo obrigatório o registro das quatro marcações diárias.

E daremos continuidade falando de horário de Intervalo (Obrigatório).

Em qualquer trabalho contínuo, cuja duração exceda de seis horas, é obrigatória a concessão de um intervalo para repouso ou alimentação, o qual será, no mínimo, de uma hora. Que através desse pensamento, vamos montar uma tabela demonstrando os horários.

Falaremos um pouco também, sobre as obrigações dos funcionários: uso do crachá, comunicação quanto à falta de marcação, serviços externos ou marcações indevidas, faltas, Atrasos e Afastamentos.

Sobre o treinamento.

E sobre os funcionários que ficarem na empresa e os novos que serão contratados, daremos um treinamento para todos. No intuito de sanarmos algumas duvidas dos novos funcionários, apresenta-los ao novo ambiente de trabalho, e fazermos a integração. Enquanto aos que ficarem na empresa, daremos um reforço, do que já foi dito no passado, em reuniões anteriores, explicando novas normas e procedimentos que nosso cliente expos. E com isso conseguirmos, resolver esse assunto com todos os funcionários

1) Qual é o papel da ética no cotidiano do profissional da sua área?

Cada profissão tem o seu próprio código de ética, que pode variar ligeiramente, graças a diferentes áreas de atuação. No entanto, há elementos da ética profissional que são universais e por isso aplicável a qualquer atividade profissional, como a honestidade, responsabilidade, competência, etc.

Na minha área de trabalho, ter ética profissional, é o indivíduo cumprir com todas as atividades de sua profissão, seguindo os princípios determinados pela sociedade e pelo seu grupo de trabalho.

2) O que é ética?

A ética é a parte da filosofia, que lida com as ações humanas.

Discutindo quais são piores