Formas de gestão produtiva
Tese: Formas de gestão produtiva. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: rocheli • 21/11/2014 • Tese • 662 Palavras (3 Páginas) • 273 Visualizações
Formas de gestão produtiva:
Clássica: É o modelo produtivo com estrutura hierárquica que traz uma cadeia de comando clara, quase de natureza militar, onde a gestão tem o papel de prever, organizar, comandar, coordenar e controlar.
Cogestão: Tentativa de integrar a criatividade e a iniciativa operária ao processo produtivo de ordem capitalista (aumento de produtividade é igual a lucros maiores).
Autogestão: Este modelo rompe com o esquema convencional de poder do grupo gerencial nas empresas cedendo lugar à criação de experiências de gestão que buscam a especialização através da criação de cooperativas ou associações dententoras da maioria do capital e dos meios de produção (não existe patrão)
Empresas ambientalmente responsáveis:
A empresa demonstra sua responsabilidade social ao comprometer-se com programas sociais voltados para o futuro da comunidade e da sociedade. O investimento em processos produtivos compatíveis com a conservação ambiental e a preocupação com o uso racional dos recursos naturais também têm importante valor simbólico, por serem de interesse da empresa e da coletividade. Algumas empresas que tem sistemas ambientalmente responsáveis:
3M
VALE
SAP
Sistemas de produção que levam em conta a responsabilidade social:
Governança corporativa: é o sistema pelo qual as organizações são dirigidas, monitoradas e incentivadas, envolvendo os relacionamentos entre os sócios, o Conselho de Administração, a Diretoria e os órgãos de controle. As boas práticas de Governança corporativa convertem princípios em recomendações objetivas, alinhando interesses com a finalidade de preservar e otimizar o valor da organização, facilitando seu acesso a recursos e contribuindo para sua longevidade. Seguem os 4 princípios fundamentais:
Transparência: disponibilizar para as partes interessadas as informações que sejam de seus interesses, além daquelas que obrigatoriamente devem ser mostradas.
Equidade: tratamento justo de todos os envolvidos, com ética e em repudio a atitudes discriminatórias.
Prestação de contas: os agentes de governança devem prestar contas de sua atuação, assumindo as conseqüências de seus atos e omissões.
Responsabilidade corporativa: os agentes de governança devem zelar pela sustentabilidade das organizações, visando sua longevidade, incorporando considerações de ordem social e ambiental na definição dos negócios e operações.
“Hoje, nos debates entre organizações mundiais (ambientais) e países industrializados, a produção industrial e a questão ambiental é considerada o ponto central”
A preservação do meio ambiente tem se tornado cada vez mais, foco de preocupação da sociedade e os agentes envolvidos demonstram de forma bastante dinâmica suas ambições e expectativas. O cidadão comum espera que o poder público faça legislações que sejam cada vez mais restritivas e severas para disciplinar as condutas ambientais e que fiscalizem de forma eficaz o cumprimento
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