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Gestão De Pessoas Unidade I

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Por:   •  6/9/2014  •  621 Palavras (3 Páginas)  •  2.482 Visualizações

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Gestão de Pessoas Unidade I

1- É a capacidade de lidar com a complexidade. Pode ser considerada uma aptidão geral que governa as demais aptidões.

a. A personalidade.

b. A biografia.

c. A inteligência.

d. A percepção

e. Nenhuma das alternativas anteriores está correta.

2- É uma gestão que é conceituada como um conjunto de técnicas administrativas que visam obter, aperfeiçoar e manter os recursos humanos necessários para o funcionamento da empresa.

a. Gestão financeira.

b. Gestão estratégica.

c. Gestão de tempo.

d. Gestão de pessoas.

e. Nenhuma das alternativas anteriores está correta.

3- É um processo que visa determinar quem irá trabalhar e desenvolver atividades na empresa.

a. Processo de aplicação.

b. Processo de desenvolvimento.

c. Processo de provisão.

d. Processo de manutenção.

e. Processo de monitoração.

4- É um tipo de comportamento que pode ser encontrado em alguns funcionários em qualquer empresa. Também é denominado ausentismo, palavra que é utilizada para designar as faltas ou ausências dos empregados ao trabalho.

a. Retenção.

b. Consolidação.

c. Impressionismo.

d. Absenteísmo

e. Nenhuma das alternativas anteriores está correta.

5- Leia com atenção as afirmativas abaixo e depois assinale a alternativa correta.

I- Caráter multivariado da ARH: a administração de recursos humanos depende do conhecimento básico de outras ciências, como a psicologia, a sociologia, o direito etc.

II- Caráter situacional da ARH: a adoção de políticas de recursos humanos irá depender do ambiente organizacional.

III- Absenteísmo significa volume de faltas/atrasos dos empregados em certo período de tempo.

IV- Rotatividade significa fluxo de admitidos/demitidos em certo período de tempo.

V- O planejamento de recursos humanos fornece projeções de futuras necessidades e disponibilidades de pessoal.

a. As afirmativas I, II e IV estão corretas.

b. As afirmativas I, II e V estão corretas.

c. As afirmativas III e IV estão corretas.

d. Todas as afirmativas estão corretas.

e. Nenhuma das afirmativas está correta.

6- Como você pôde verificar ao estudar o livro-texto, diversas dificuldades básicas devem ser enfrentadas pela administração de recursos humanos. Com relação a esse tema, leia atentamente as afirmativas a seguir e depois assinale a alternativa correta.

I- A ARH lida com recursos intermediários e não com fins.

II- A ARH lida com recursos vivos, complexos, diversificados e variáveis.

III- Os recursos humanos estão sob a autoridade de diferentes chefes e gerentes.

IV- Para a ARH as pessoas sempre foram e continuarão sendo meios de produção.

V- A ARH cuida da integração dos objetivos pessoais dos funcionários com os objetivos da organização.

a. Somente a afirmativa I está correta

b. Somente as afirmativas II e III estão corretas.

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