HiPERMERCADO

Administração de Empresas: Teorias, Escolas, Ênfases e Organizações.

desenvolveu simultaneamente com os seres humanos no curso de um longo processo sócio-histórico e cultural.

Nesse sentido, com a intenção de planejar, distribuir, ordenar e controlar o trabalho, surgiram as organizações que, por

Tradicionalmente, o conceito de administração

subordinação, no sentido de pessoas terem o comando de outra no exercício de uma função ou na prestação de serviços.

Porém, esse conceito é ultrapassado, pois a administração – enquanto ciência e técnica – cresceu e se desenvolveu

Por essa razão, existem diversas maneiras de se conceituar a administração. Esta pode ser, ao mesmo tempo, os

processos de planejamento, de organização, de controle e de liderança de pessoas e recursos organizacionais para

atingir determinados objetivos.

Atualmente, os conceitos de administração citados até agora se ampliaram, acompanhando o desenvolvimento

socioeconômico e cultural das sociedades capitalistas, cujo contexto é marcado pela globalização e a tecnologia. A

administração passou a ser uma ferramenta com a qual as organizações geram resultados que produzem desenvolvimento

de Teoria Geral da Administração (TGA) e surgiu no início do século XX de forma despretensiosa, buscando apenas

a resolução concreta e imediata de problemas organizacionais.

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PORDENTRODOTEMA

Com o tempo, o objeto de estudos da TGA se ampliou, reconhecendo as variáveis dos problemas e enfatizando, a cada

momento sócio-histórico, determinados aspectos organizacionais, tais como: as tarefas, a estrutura organizacional, as

pessoas, a tecnologia, o ambiente, as competências e competitividade; mais bem explicadas nos parágrafos seguintes.

padronização do trabalho através do planejamento de tarefas, subdividindo-as e, com isto, repartindo o trabalho e

exigindo maior especialização dos operários. Com isso, o trabalho foi racionalizado, aumentado-se a produtividade,

órgãos e cargos. Para isso, as teorias Clássica