O Planejamento Estrategico Pessoal
Por: jeferreis • 18/3/2021 • Trabalho acadêmico • 420 Palavras (2 Páginas) • 582 Visualizações
[pic 1]
LABORATÓRIO DE GESTÃO
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO PESSOAL - PEP
2021/1
UNIVERSIDADE DO VALE DO ITAJAÍ[pic 2]
ESCOLA DE NEGÓCIOS |
NOME COMPLETO DO(S) ACADÊMICO(S)
LABORATÓRIO DE GESTÃO
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO PESSOAL - PEP
Estudo apresentado como requisito parcial para a disciplina Projeto Integrador/Laboratório de Gestão dos Cursos Digitais, da Escola de Négocios, da Universidade do Vale do Itajaí.
Professor (a):
2021/1
SUMÁRIO
1 DESCRIÇÃO DO CENÁRIO PROFISSIONAL DO ENTREVISTADO 10
2 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA DOS CONCEITOS DO PEP 11
3 ANÁLISE SWOT DO ENTREVISTADO 12
4 DESCRIÇÃO DO PASSO-A-PASSO DA CONSTRUÇÃO DO PEP 13
5 ANÁLISE REFLEXIVA DA CONSTRUÇÃO DO PEP 14
6 REFERÊNCIAS 15
1 DESCRIÇÃO DO CENÁRIO PROFISSIONAL DO ENTREVISTADO
Descrever em formato de texto o cenário profissional do entrevistado.
Sugestões de questões orientadoras para o texto:
- Qual o nome completo?
- Qual a idade?
- Qual a formação?
- Qual o tempo de experiência profissional? Onde trabalhou?
- Qual empresa trabalha?
- Qual é a sua função na empresa e há quanto tempo exerce essa função?
- Qual a sua posição hierárquica ou equivalente na empresa?
- Você trabalha sozinho ou com uma equipe? Caso seja em equipe quantas pessoas compõe a equipe?
- Outras perguntas que achar pertinente para a elaboração do PEP
OBS: Você ou sua equipe deverão escolher um profissional que atue em uma organização e realizar o PEP desse profissional.
2 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA DOS CONCEITOS DO PEP
- Planejamento Estratégico
- Planejamento Estratégico Pessoal (PEP)
- Análise SWOT
- Plano de Ação
OBS: Traga autores que conceituem os termos citados, no máximo 2 páginas, conforme normas da ABNT.
3 ANÁLISE SWOT DO ENTREVISTADO
Apresentar a análise SWOT do entrevistado, considerando aspectos pessoais e profissionais.
Sugestão de quadro para análise:
O relatório parcial compreende até este item.
4 DESCRIÇÃO DO PASSO-A-PASSO DA CONSTRUÇÃO DO PEP
- Descrever como se deu o processo de entrevista, análise e elaboração dos itens 1 e 2.
- Detalhar quais pontos foram mais difíceis para o entrevistado estabelecer e por que.
...