PLANO DE NEGOCIO

CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA

Razão Social: Auto Escola Edutran Ltda

Endereço: R.Governador Pedro de Toledo,01 - Centro Piracicaba-SP

Ramo da Atividade: Educação

Serviço da Empresa: Formação de Condutores

Quantidade de Funcionários: 6

ORGANOGRAMA DA EMPRESA

Missão da empresa.

Nossa missão é oferecer a nossos alunos e clientes uma formação consciente e responsável, através de serviços da mais alta qualidade, propiciando-lhes um grau de confiança e satisfação superior aos encontrados nas demais empresas do setor.

Valores da Empresa.

A vida em toda sua plenitude, despertando a sensibilidade e a responsabilidade, contribuindo assim para uma nova realidade no trânsito.

Ética

Os valores éticos e de conduta da Auto escola Edutran , estabelecem padrões de comportamento e valores que devem ser seguidos pelos empregados, diretores e prestadores de serviços, cujas ações e procedimentos diários devem seguir normas legais, éticas, morais e de bons costumes, cabendo a todos conhecer e zelar pelo seu cumprimento.

CONTRATO DE TRABALHO

Elaboração do contrato de trabalho

Empregada é toda pessoa natural que contrate, tácita ou expressamente, a prestação de seus serviços a um tomador, efetuados com personalidade, onerosidade, não eventualidade e subordinação (art. 3 c/c 2, da CLT); Conceito de contrato de trabalho.

Empregador é a empresa ou pessoa física que recebe a prestação dos serviços e paga uma contraprestação por ela.

Negócio jurídico expresso ou tácito mediante o qual uma pessoa natural obriga-se, perante pessoa natural, jurídica ou entre despersonificado, a uma prestação pessoal, não eventual subordinada e onerosa de serviços é considerado Contrato de Trabalho.

Conforme a Consolidação das Leis Trabalhistas, os contratos de trabalho na auto-escola Edutran, se iniciam com contrato de experiência que tem prazo de 45 dias, podendo ser prorrogado por mais 45 dias, totalizando prazo máximo de 90 dias, tal período é propício para avaliação recíproca de ambas as partes, possibilitando ao empregador verificar as aptidões técnicas e o comportamento do empregado e, a este último, poder analisar as condições de trabalho impostas pelo empregador. O contrato de experiência deve ser registrado na CTPS do empregado fazendo este jus ao pagamento de todas as verbas trabalhistas dele pertinentes, inclusive ao depósito de FGTS. O contrato poderá ser prorrogado, se acordado por ambas as partes por prazo indeterminado.

A auto-escola Edutran tem seis colaboradores, que tem suas atividades distintas como segue abaixo:

Um Diretor Geral: é responsável pela administração e correto funcionamento da instituição; estabelecer e manter as relações oficiais com órgãos ou entidades do Sistema de Trânsito; decidir sobre recursos interpostos ou reclamações feitas por aluno conta a qualquer ato julgado prejudicial praticado nas atividades escolares e dedicar-se à permanente melhoria do ensino.

Um Diretor de Ensino: é responsável pelas atividades escolares da instituição; orientar os instrutores no emprego de métodos, técnicas e procedimentos para a didática e pedagogia do ensino; manter atualizado o registro de todos os alunos matriculados e os resultados obtidos nos exames; manter atualizado o desempenho das atividades apresentadas no período; organizar o quadro de trabalho a ser cumprido; e acompanhar as atividades dos instrutores e assegurar a eficiência do ensino.

Três Instrutores de Trânsito: cada instrutor é responsável em transmitir aos alunos como aplicar os conhecimentos teóricos na prática, necessários e compatíveis com as exigências dos exames; tratar os alunos com respeito; cumprir o horário estabelecido no quadro de trabalho; freqüentar cursos de aperfeiçoamento e acatar as ordens administrativas.

Uma Secretária: é responsável pelo atendimento ao público em geral; tratar os alunos com respeito e dignidade; agendar aulas práticas; cumprir o horário estabelecido.

Segue abaixo modelo de contrato de trabalho utilizado pela empresa para formalização do mesmo entre empregado e empregador.

Contrato de Trabalho a Título de Experiência

Por este instrumento, que entre si fazem a empresa Edutran Ltda Centro de Formação de Condutores, com sede em Piracicaba no endereço Rua Governador Pedro de Toledo,01, neste ato denominado simplesmente Empregador, e o (a) Sr.(a) Ana Lucia da Silva portador de Carteira de Trabalho e Previdência Social no. 5557 Série 0008 SP Inscrito no CPF 123.456.789-00, e cadastro no PIS/PASEP sob no.12312312312 . Doravante chamado (a) simplesmente, empregado, firmam o presente contrato individual de trabalho em caráter de experiência conforme a letra “C” & 2. Do artigo 443 da Consolidação das Leis do Trabalho, mediante as seguintes condições: |

O Empregado trabalha para a empregadora, exercendo a função de SECRETÁRIA/ RECEPCIONISTA, percebendo o salário de R$750,00 por mês.

Este contrato tem início a partir de 02/05/2012, vencendo-se em 15/05/2012.

Podendo ser prorrogado, por uma única vez pelo mesmo prazo Acima, findo o qual, passara a vigorar por prazo indeterminado.

Opera-se a rescisão do presente contrato pela decorrência do prazo supra ou por vontade de uma das partes: rescindindo-se por vontade do empregado ou pela empregadora com justa causa, nenhuma indenização é devida; rescindindo-se, antes do prazo, pela empregadora, fica esta obrigada a pagar50% dos salários devidos até o final – (metade do tempo combinado restante), nos termos do artigo 479 da CLT, com a alteração introduzida pelo Decreto-Lei no. 229, de 28 de fevereiro de 1967, sem prejuízo do disposto no regulamento do Fundo de Garantia do tempo de Serviço. Nenhum aviso prévio é devido pela rescisão do presente contrato.

E por assim estarem de acordo, firmam o presente, em duas vias, uma das quais é entregue ao empregado.

Piracicaba, 02 de maio de 2012.