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Sistemas de gestão ambiental na empresa Pratika Recursus Humans

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Por:   •  14/9/2014  •  Projeto de pesquisa  •  1.273 Palavras (6 Páginas)  •  316 Visualizações

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Projeto Experimental de Viabilidade para Implantação de um Sistema de Gestão Ambiental na Empresa Prátika Recursus Humanos

Curso: Superior em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos

Disciplina: Projeto Interdiciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologio II Prointer II

Turma: FPJ_TTP_A2_NR- 1ª série - 2013/2.

Prof. Tutora á Distancia:Joziane

Prof. Tutora Presencial:Cristiane Boneto

RA Acadêmicos

9978020993 Karinne K. A. Pontes

7982708408 Licinia Toledo

7376565656 Alexandre Henrique Santos

9978020974 Pamela Ribeiro

7930707551 Natalia Souza Almeida

Jundiai/SP

22/11/2013

SUMÁRIO

INTRODUÇÃO..............................................................................................................

1 DESENVOLVIMENTO..............................................................................................

1.1 História da Empresa

1.1.1.Missão,Valores e Objetivos

1.1.2. Fatores Chaves

1.1.3. Fonte de Tecnologia

1.1.4. Infra Estrutura e Localização

1.1.5 Maquinas Administrativas

1.1.6 Fluxograma

2 POLITICA AMBIENTAL...........................................................................................

3 VIABILIDADE PARA IMPLANTAÇÃO DO SISTEMA AMBIENTAL..............

CONCLUSÃO..................................................................................................................

REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS..........................................................................

INTRODUÇÃO

A preservação ambiental é uma temática atual e emergente que requer o envolvimento e a participação de todos os segmentos da sociedade civil bem como de cada cidadão em particular. Vamos observar nesta pesquisa dentro do município de Jundiaí localizada no estado de São Paulo a gestão ambiental dentro deste contexto apresentando como uma alternativa que vem de encontro com interesses socioeconômicos envolvendo cada vez mais o segmento empresarial. A minimização de impactos ambientais associada à minimização de custo, recuperação de matérias primas e energia projetam um futuro em que os interesses da sociedade se associam no sentido de preservar a qualidade ambiental para as atuais e futuras gerações. O desenvolvimento sustentável dentro desta pesquisa mostra um objetivo global a ser alcançado racionalizando-se o uso dos recursos naturais e fazendo com as atividades industriais, que por muito tempo tem tido um impacto, começando um cenário de alternativas racionais de gestão, em que a variável ambiental insere-se em, conteúdo de frear o seu desenvolvimento e sua própria sustentabilidade.

Isto pode dar-se com a redução de custos com material, água, energia, tratamento e disposição de resíduos, custos junto aos órgãos reguladores, satisfação dos consumidores e, como consequência, aumento da competitividade.

1 DESENVOLVIMENTO

A Empresa na qual vamos focar chama-se Pratika Recursos Humanos que tem como seguimento a prestação de Serviço para apoiar e atender as empresas que buscam a otimização ,agilidade e simplincidade nas soluções de seus serviços que envolvam Recursos Humanos.

HISTORIA DA EMPRESA(COM NOME DOS PROPRIETARIOS)

Dentro da Empresa trabalhamos com

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