Tabulação Dos Dados

SIMULAÇÃO DE TABULAÇÃO DOS DADOS

Como dissemos, tabulação dos dados é o tratamento estatístico da amostra coletada em pesquisa salarial.

Para facilitar o entendimento da tabulação dos dados de uma pesquisa salarial, mostramos uma simulação comentada do processo. Os cálculos das medidas estatísticas podem ser efetuados por meio de aplicativos, conforme apresentamos no capitulo 6.

Suponha que os dados salariais do cargo Secretaria foram coletados em cinco empresas: A, B, C, D e E, conforme mostrado no Quadro 13.1.

Quadro 13.1

Dados salariais do cargo de secretaria coletados nas empresas A, B, C, D e E

EMPRESA A B C D E

F R F R F R F R F R

Dados de Frequência

(freq.) e remuneração

(rem.) 2 3,80

1 4,20

1 4,40 1 3,75

2 3,90

2 4,05

1 5,85 1 4,80

2 4,90

3 5,10

2 5,20

1 6,00 1 2,80

1 4,00

2 4,50

3 4,70

1 4,90 1 5,00

2 5,10

3 5,20

4 5,30

3 5,40

2 5,60

1 5,70

Jornada de Trabalho 240 180 240 240 240

Data do Dissídio Setembro Novembro Novembro Outubro Novembro

Obs.: Dados da remuneração em valores monetários. Frequência = n. de ocupantes do cargo com a mesma remuneração. F = frequência. R = Remuneração.

Iniciamos o processo de tabulação pelo tratamento dos dados.

TRATAMENTO DOS DADOS

Posição salarial para o mesmo número de horas

Como a empresa B informou que a remuneração dos ocupantes do cargo pesquisado corresponde a 180 horas mensais, os dados devem ser transformados para 240 horas, que será o padrão estabelecido para a pesquisa, conforme formula abaixo:

REMUNERAÇÃO x 240 180

Dessa forma, o primeiro dado salarial da empresa B, 3,75, do Quadro 13.1, passará para 5,00, e será calculado conforme abaixo:

3,75 x 240 = 5,00 180

Todos os dados da empresa B transformados para 240 horas estão no Quadro 13.2.

O próximo passo consiste em corrigir monetariamente as dados para uma mesma base. Caso não tenha havido inflação, ou a mesma tenha ficado muito próxima à zero, não ha necessidade de efetuar a correg5o monetária dos salários.

CORREÇÃO SALARIAL PARA A MESMA DATA-BASE DO DISSÍDIO

Supondo-se que a data-base da empresa pesquisadora seja novembro, e que as empresas participantes estejam concedendo nas datas de acordo/dissídio o reajuste integral correspondente a inflação do período medida pelo IPC, as dados da “empresa A” estarão defasados dois meses da data-base da pesquisa e os dados da “empresa D” estarão defasados um mês, e, portanto, deverão ser corrigidos para novembro, conforme o IPC mensal. A hipótese de IPC do período esta na tabela seguinte:

MESES IPC (%) IPC /100 + 1

Set. Out. 1,47 2,00 1,0147 1,0200

Os dados da remuneração paga pela "empresa D" serão multiplicados por 1,0200. Assim, o valor 2,80 do Quadro 13.1, referente a essa empresa, passara a ser 2,86 (2,80 x 1,0200). Os dados da remuneração da "empresa A" terão de ser multiplicados pelo índice 1,0350, resultante do cálculo do índice 1,0200 por 1,0147. Assim, o primeiro dado da remuneração da "empresa A", 3,80, passara para 3,93 (3,80 x 1,0350). Todos os valores corrigidos para novembro, referentes às empresas A e D podem ser vistos no Quadro 13.2.

QUADRO 13.2 Dados salariais do cargo de secretaria coletados nas empresas A, B, C, D e E corrigidos para 240 horas mensais e para a mesma data-base.

Empresas A B C D E

F R F R F R F R F R

Dados de

frequência

(freq.) e

remuneração

(rem.)

2 3,93

1 4,35

1 4,35

1 5,00

2 5,20

2 5,40

1 7,80

1 4,80

2