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Teoria Da Administração

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Por:   •  25/3/2015  •  218 Palavras (1 Páginas)  •  223 Visualizações

1- Quais são as principais habilidades necessárias para um gestor de sucesso.

Para um Gestor de sucesso são necessário três habilidades principais que são:

Técnicas: significa ter conhecimento,técnicas para realizar tarefas específicas, ter as habilidades necessárias para desempenhar as atividades previstas como elaborar um programa de produção.

Humanas: é habilidade de trabalhar com pessoas, orientando a equipe. Essa habilidade envolve também a liderança, comunicação, motivação.

Conceituais:é habilidade de planejar onde o gestor define aonde quer chegar (missão).

2- O conceito de Empresa, de gestor e empresário?

O conceito da Empresa: (Jurídica)É um conjunto de recursos, mão de obra, equipamento para um fim,seja ele de bens ou serviços.

O conceito do Gestor: É o que coloca em prática as atividades da empresa, ele é mais próximo do operacional.

O conceito do Empresário: É o que exerce as atividades econômicas da empresa.

3- Por que as empresas são consideradas sistemas abertos?

Sistemas aberto são aqueles que possuem interação e são influenciados, influênciamo meio ambiente.

4- O que é missão, visão e valores organizacionais?

Missão: é o propósito da empresa( o que faz, como faz e para quem faz).

Exemplo: “Garantir a qualidade dos nosso produto e assegurar a satisfação dos nosso clientes.”

Visão:É a direção da empresa aonde a empresa quer chegar (objetivo).

Exemplo: “Ser a melhor Empresa entre as melhores do ramo”

Valores: são os princípios da empresa (filosofia).

Exemplo: “Qualidade,segurança e respeito para com nosssos clientes e colaboradores.”

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